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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv IT-Vendor- und Contract Management mit und unterstütze IT-Manager bei Projekten.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines globalen CIO-Offices, das Innovation und Zusammenarbeit fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld mit echten Auswirkungen auf IT-Projekte.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung in IT, Einkauf oder Recht sowie ein relevantes Studium sind erforderlich.
- Andere Informationen: Du wirst als Change Agent tätig sein und rechtliche Aspekte in IT-Projekten vorantreiben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Beschreibung: Unser globales CIO-Office sucht einen engagierten IT-Vendor und Contract Management Consultant, der die Weiterentwicklung dieser Themen aktiv mitgestalten möchte.
Für diese Rolle suchen wir:
- Ein erfahrener Berater mit einem wirtschaftlichen, rechtlichen oder technischen Hintergrund im Bereich IT, der Interesse an IT Vendor- und Contract Management hat.
Persönliche Stärken einsetzen:
- IT VENDOR MANAGEMENT: Das CIO-Office unterstützt die verantwortlichen IT-Manager bei ihren lieferantenbezogenen Projekten wie z.B. Ausschreibungen, Vertragsverhandlungen und Vendor Reviews.
- IT CONTRACT MANAGEMENT: In diesem Bereich unterstützt du die verantwortlichen IT-Manager bei allen rechtlich relevanten Fragestellungen in lieferantenbezogenen Projekten - von der Vertragsgestaltung über Ausschreibungen bis hin zu Verhandlungen.
- IT TALENT MANAGEMENT: Bei diesem Thema ergänzt du die von HR angebotenen Trainings durch auf IT-Bedürfnisse zugeschnittene Angebote.
Erfahrung und Qualifikationen:
- Erste Berufserfahrung im Beratungsumfeld (in den Bereichen IT, Einkauf oder Recht)
- Erfahrung in der Verhandlung und Finalisierung von IT-Verträgen sowie Grundkenntnisse im Vertrags- und Projektmanagement
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches, wirtschaftliches oder rechtliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, mit Interesse, sich im IT-Bereich weiterzuentwickeln
- Ausgezeichnete Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse
Mit deinen praxisnahen Analysen und Vorlagen ermöglichst du dem IT-Management fundierte Entscheidungen. Gleichzeitig treibst du als Change Agent die Awareness für rechtliche Aspekte in IT-Projekten voran.
IT Vendor Arbeitgeber: Red Bull
Kontaktperson:
Red Bull HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Vendor
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich IT Vendor Management zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf IT-Verträge und Lieferantenmanagement konzentrieren, um wertvolle Einblicke und Kontakte zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im IT Vendor Management. Lies Fachartikel, Blogs oder nimm an Webinaren teil, um dein Wissen zu erweitern. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, in Gesprächen mit potenziellen Arbeitgebern kompetent aufzutreten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zu Vertragsverhandlungen und Lieferantenmanagement durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den IT-Bereich, indem du an relevanten Projekten oder Initiativen teilnimmst. Ob ehrenamtliche Tätigkeiten oder persönliche Projekte – alles, was deine Fähigkeiten im IT Vendor Management stärkt, kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Vendor
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Punkten passen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im IT-Vendor- und Contract Management hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in Vertragsverhandlungen und dein Verständnis für rechtliche Aspekte.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie du zur Weiterentwicklung des CIO-Offices beitragen kannst. Gehe auf spezifische Projekte oder Erfahrungen ein, die deine Eignung unterstreichen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und Klarheit. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Red Bull vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des IT Vendor Managements
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben und Herausforderungen im IT Vendor Management. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Lieferantenbeziehungen verstehst und wie diese das Unternehmen unterstützen können.
✨Bereite dich auf Vertragsverhandlungen vor
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Verhandlung und Finalisierung von IT-Verträgen zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige Interesse an rechtlichen Aspekten
Da rechtliche Fragestellungen eine wichtige Rolle spielen, solltest du dich mit den grundlegenden rechtlichen Aspekten von IT-Verträgen vertraut machen. Diskutiere, wie du als Change Agent die Awareness für diese Themen fördern kannst.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, insbesondere wenn es um die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern geht. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit IT-Managern und Lieferanten kommuniziert hast.
