Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Service-Möglichkeiten in großen Telekommunikationsunternehmen und koordiniere komplexe Projekte.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Open Source-Lösungen mit einer offenen, inklusiven Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Remote-Optionen, Karrierewachstum und die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Zusammenarbeit in einem dynamischen, internationalen Team über 40 Länder hinweg.
- Warum dieser Job: Gestalte große Transformationen in der Telekommunikation und nutze deine Expertise in Open Source.
- Qualifikationen: Erfahrung im beratenden Verkauf und in der Bereitstellung komplexer Telekommunikationslösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Overview
As Territory Services Manager, you drive strategic services opportunities within tier 1 telco accounts, owning both sales and delivery accountability.
You bridge customer needs with Red Hat solutions, guiding engagements from consultative selling through delivery.
You will collaborate with delivery managers, architects, and partners to ensure successful outcomes and scalable services growth.
This role offers impact in shaping large telco transformations and leveraging open source expertise to deliver value.
- Leistungen / Benefits
- remote work (Germany)
- flexible work arrangements
- inclusive, open culture
- impactful work in open source software
- collaborative environment across 40+ countries
- opportunity for career growth in a leader of open source solutions
- Verantwortungsbereiche
- Create, position, negotiate and close services opportunities
- Own services bookings pipeline and forecast; lead account planning for services footprint
- Maintain delivery stewardship by coordinating with delivery managers, architects, and partners
- Orchestrate stakeholders and mobilize cross-functional teams to resolve complex challenges
- Zentrale Anforderungen
- Proven track record in consultative selling and delivering complex telco solutions
- Ability to balance workload and prioritize resources by deal size and timing
- Experience developing So Ws, responding to RFXs, and negotiating complex commercial terms
- Proficiency in positioning learning services and technical account management (TAM)
- Demonstrated leadership in managing virtual cross-functional teams to close multi-million dollar deals
- Strong value-based knowledge of Red Hat or competitive technology stacks
- Proficiency in English and German
- Stakeholder management
- Cross-functional collaboration
- Prioritization and resource management
- Statements of Work (So Ws)
- RFX processes
- Learning services positioning
Territory Services Manager (m/f/d) in Essen Arbeitgeber: Red Hat
Red Hat ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und inklusive Unternehmenskultur fördert, in der kreative und leidenschaftliche Mitarbeiter ihre Ideen einbringen können. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet Red Hat seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und an innovativen Lösungen zu arbeiten. Die Zusammenarbeit mit einem globalen Team und die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten im Bereich Automatisierung zu arbeiten, machen diese Position besonders attraktiv.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Territory Services Manager (m/f/d) in Essen erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Red Hat bewerben
Viele Unternehmen, wie Red Hat, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Territory Services Manager (m/f/d) in Essen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Red Hat und die ausgeschriebene Position Territory Services Manager (m/f/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Red Hat vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Red Hat an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
