Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Tourismus & Freizeit

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Tourismus & Freizeit

Köln Vollzeit 45000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
RED Online Marketing DE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Akquise neuer Kunden in der Tourismusbranche und Pflege von Netzwerken auf Messen und Events.
  • Unternehmen: Führende Online Marketing Agentur mit internationalem Team und Fokus auf Tourismus.
  • Vorteile: Remote Work, flexibles Homeoffice, 30 Urlaubstage und persönliche Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Teamkultur mit Betriebsausflügen und einem starken Zusammenhalt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Tourismus mit und baue dein Netzwerk aus.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Tourismusbranche, und starke Networking-Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.

Bist du in deinem Element, wenn du unterwegs bist auf Fachmessen und Netzwerkevents?

Steckt die Sales-Mentalität in deiner DNA und bist du erst zufrieden, wenn der Deal unterschrieben ist?

Möchtest du dein Wissen aus der Branche aktiv ins Team einbringen und deine Kolleginnen und Kollegen nah an die Welt des Tourismus heranführen?

Und willst du maßgeblich dazu beitragen, die großen Player der Reise- und Freizeitwirtschaft als Kunden für Red Online Marketing zu gewinnen?

Deine Rolle

Als Vertriebsmitarbeiter bei Red Online Marketing bist du unser Gesicht in der Branche.

Du bist lieber unterwegs als am Schreibtisch, knüpfst auf Messen, Events und Branchentreffen neue Kontakte und weißt genau, wie man aus einem Erstgespräch eine langfristige Kundenbeziehung macht.

Dein

Ziel: die großen Namen der Tourismusbranche für Red Online Marketing zu gewinnen.

Attraktionsparks, Touroperatoren, Freizeitanbieter, du weißt, wo die Enscheider sitzen, und du holst sie rein.

  • Identifizierung und Akquise neuer Kunden in der Tourismus- und Freizeitbranche
  • Aufbau und Pflege eines professionellen Netzwerks durch Messen, Events und persönliche Gespräche
  • Analyse der individuellen Bedürfnisse potenzieller Kunden und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen
  • Verhandlung und aktiver Abschluss von Verträgen, du bringst den Deal zum Abschluss
  • Pflege langfristiger Kundenbeziehungen auf Augenhöhe
  • Weitergabe von Branchenwissen an das interne Online-Marketing-Team
  • Red Online Marketing hat drei

Standorte: unser Hauptsitz befindet sich in Utrecht, weitere Büros gibt es in Köln und Lille.

Da wir international aufgestellt sind, ist Englisch unsere interne Arbeitssprache und du arbeitest regelmäßig mit französischen und deutschen

Kolleg: innen

Über uns

Red Online Marketing ist eine führende Online Marketing Agentur mit Sitz in Köln, spezialisiert auf den Tourismussektor.

Mit Leidenschaft und Fachkompetenz entwickeln wir maßgeschneiderte Online Kampagnen für Urlaubs-, Tourismus- und Freizeitangebote, sowohl für den deutschen Markt als auch für die Niederlande, Belgien und Frankreich.

Unser internationales Team besteht aus Spezialisten für SEA, SEO, CRO, E-Mail-Marketing, Strategie und Content-Erstellung.

Was bieten wir dir?

  • Remote Work im Ausland - arbeite bis zu sechs Wochen pro Jahr von überall auf der Welt.
  • Hybrides Arbeiten flexible Homeoffice
  • Arbeitsplatz im Herzen von Köln - modernes Gemeinschaftsbüro mit zentraler Lage und guter Anbindung.
  • Jahresgehalt zwischen 45.000 und 60.000 Euro, abhängig von Erfahrung und Qualifika
  • tion Internationales Team – arbeite mit Kolleginnen und Kollegen aus Deutschland, den Niederlanden und Frankreich an gemeinsamen Projekten.
  • Persönliche Weiterentwicklung – durch Schulungen, Brainstormings, Erfahrungsaustausch und individuelle Entwicklungspläne.
  • Karrieregestaltung – wir bieten dir echte Perspektiven und unterstützen dich aktiv beim nächsten Karriereschritt
  • Apple-Ausstattung – moderne Arbeitsmittel für effizientes und angenehmes Arbeiten.
  • Steuerfreier Essenszuschuss – monatlich bis zu 50 € Guthaben über die Edenred-Karte.
  • Urban Sports Club Mitgliedschaft – volle Flexibilität für Fitness, Wellness und Erholung.
  • 30 Urlaubstage – für eine gesunde Work-Life-Balance.
  • Teamkultur und Zusammenhalt – Betriebsausflüge, Tischtennisturniere und ein starkes Online-Marketing-Team mit echtem Teamgeist.
  • Deutschlandticket – volle Mobilität im öffentlichen Nahverkehr, komplett von uns übernommen.
  • Arbeit mit einem starken Online-Team und Experten im Bereich Online Marketing
  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Vertrieb oder vergleichbar.
  • Mindestens 1 bis 2 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Tourismus- oder Freizeitbranche.
  • Ein bestehendes Netzwerk innerhalb der Branche ist ein echtes Plus.
  • Leidenschaft fürs Netzwerken: du bist gerne bei Menschen, nicht hinter einem Bildschirm.
  • Verhandlungssicheres Auftreten und echte Abschlussstärke – du bist ein Sales-Talent durch und durch
  • Du beherrschst Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift (du arbeitest regelmäßig mit internationalen Kolleg: innen zusammen.
  • Du kommunizierst klar, denkst mit und kannst Prioritäten setzen – für dich selbst und dein Team.
  • Du übernimmst gerne Verantwortung und trägst aktiv zu einer positiven und professionellen Arbeitsatmosphäre bei.
  • #J-18808-Ljbffr

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Tourismus & Freizeit Arbeitgeber: RED Online Marketing DE

Red Online Marketing ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Team zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einer starken Teamkultur fördern wir nicht nur deine Karriere im Vertrieb, sondern auch dein persönliches Wohlbefinden durch zahlreiche Benefits wie Remote Work, Essenszuschüsse und eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club. Unser Standort in Köln bietet zudem eine zentrale Lage mit guter Anbindung, sodass du in einem modernen Umfeld arbeiten kannst, während du die großen Player der Tourismusbranche für uns gewinnst.

RED Online Marketing DE

Kontaktdaten:

RED Online Marketing DE Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Tourismus & Freizeit erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie RED Online Marketing DE treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an RED Online Marketing DE empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von RED Online Marketing DE dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei RED Online Marketing DE bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Tourismus & Freizeit mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Netzwerkaufbau
Kundenakquise
Verhandlungsgeschick
Abschlussstärke
Branchenkenntnis Tourismus
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei RED Online Marketing DE bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei RED Online Marketing DE erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RED Online Marketing DE vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!