BUSINESS DEVELOPER IT

BUSINESS DEVELOPER IT

Genf Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und implementiere eine IT-Vertriebsstrategie und identifiziere neue Geschäftsmöglichkeiten.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im IT-Sektor mit Fokus auf innovative Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem sich schnell entwickelnden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der IT-Branche.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im IT-Bereich, sowie starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Type de contrat : CDI. Localisation : Genève.

RED TIC recherche un(e) Business Developer IT pour accompagner notre croissance en identifiant de nouvelles opportunités commerciales, en développant notre portefeuille clients et en renforçant nos partenariats stratégiques dans le secteur des technologies de l’information. Vous jouerez un rôle clé dans l’expansion de nos activités et la promotion de nos solutions IT.

Missions

  • DĂ©velopper et mettre en Ĺ“uvre une stratĂ©gie commerciale dĂ©diĂ©e au secteur IT.
  • Prospecter de nouveaux clients et identifier des opportunitĂ©s sur les marchĂ©s ciblĂ©s.
  • Mener les rendez-vous commerciaux, comprendre les besoins et proposer des solutions adaptĂ©es.
  • Élaborer et dĂ©fendre les propositions commerciales et les appels d’offres.
  • Assurer le suivi des prospects et clients tout au long du cycle de vente.
  • NĂ©gocier les contrats et garantir la satisfaction client.
  • Collaborer Ă©troitement avec les Ă©quipes techniques pour aligner les offres sur les attentes du marchĂ©.
  • Participer aux Ă©vĂ©nements professionnels pour renforcer la visibilitĂ© de l’entreprise.

Profil recherché

  • Formation supĂ©rieure en commerce, marketing ou informatique.
  • ExpĂ©rience confirmĂ©e en dĂ©veloppement commercial, idĂ©alement dans l’IT ou les services technologiques.
  • Excellentes capacitĂ©s de prospection, de nĂ©gociation et de communication.
  • Esprit d’analyse et capacitĂ© Ă  comprendre les enjeux techniques.
  • Aisance relationnelle, sens du rĂ©sultat et autonomie.
  • MaĂ®trise du français et de l’anglais, Ă  l’écrit comme Ă  l’oral.

BUSINESS DEVELOPER IT Arbeitgeber: RED TIC

RED TIC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und strategische Partnerschaften im IT-Sektor fördert das Unternehmen eine Kultur der Innovation und Zusammenarbeit. Die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und aktiv zur Unternehmenswachstum beizutragen, macht RED TIC zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle Karriere im Bereich IT anstreben.
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Kontaktperson:

RED TIC HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: BUSINESS DEVELOPER IT

✨Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um Kontakte in der IT-Branche zu knüpfen. Sei aktiv in Gruppen und diskutiere über aktuelle Trends – das zeigt dein Interesse und deine Expertise.

✨Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

✨Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellenanzeige ausgeschrieben ist. Zeig dein Interesse und deine Motivation!

✨Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich auf offene Stellen zu bewerben. Wir haben viele spannende Möglichkeiten im Bereich Business Development IT, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: BUSINESS DEVELOPER IT

Stratégie commerciale
Prospection de clients
Négociation de contrats
Communication
Analyse des besoins
Développement commercial
Collaboration avec équipes techniques
Élaboration de propositions commerciales
Suivi des prospects
Satisfaction client
Aisance relationnelle
Autonomie
Maîtrise du français
Maîtrise de l'anglais

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir tun und wie du als Business Developer IT dazu beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Sei konkret und präzise: Wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten beschreibst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich neue Kunden gewonnen oder Verträge verhandelt hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger!

Pass auf die Sprache auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung in einem klaren und professionellen Stil verfasst ist. Verwende die Begriffe und den Jargon, die in der IT-Branche ĂĽblich sind. Das zeigt, dass du die Branche verstehst und dich gut ausdrĂĽcken kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RED TIC vorbereitest

✨Verstehe die Branche

Informiere dich grĂĽndlich ĂĽber den IT-Sektor und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Trends und Technologien kennst, die fĂĽr die Rolle des Business Developers relevant sind.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Kunden akquiriert oder Verträge verhandelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

✨Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr ĂĽber die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

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