Senior Software Engineer | Bankrate

Senior Software Engineer | Bankrate

Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Red Ventures

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle skalierbare, sichere Softwarelösungen und arbeite an innovativen Projekten.
  • Unternehmen: Bankrate, ein führendes Unternehmen im Finanzbereich mit einer transparenten Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und großzügige Urlaubstage.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten und einem Fokus auf kontinuierliches Lernen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanztechnologie und mache einen echten Unterschied für Verbraucher.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

*This role is open to remote or hybrid candidates (East Coast preference), with hybrid being central to our New York, NY or Charlotte area offices.

Must be able to work Eastern Standard Time hours.

For the Bankrate website click here. Curious how Bankrate fits into Red Ventures? Click here.

Purpose of the role: Design and deliver scalable, maintainable, and secure software systems that power Bankrate’s digital products.

Senior Engineers operate with strong autonomy, combining technical expertise with leadership through influence.

They contribute to architecture, mentor teammates, and ensure that software solutions are efficient, reliable, and aligned with business goals.

Impact on the business: Senior Engineers elevate technical quality and team performance.

They connect engineering work to customer and business value, improving product scalability and stability.

By modeling sound judgment, collaboration, and curiosity, they help teams deliver impactful solutions faster and with greater confidence.

What You’ll Do

  • Design and implement scalable, secure, and maintainable systems within a team or product area.
  • Contribute to the evolution of technical architecture and engineering patterns in alignment with organizational standards.
  • Build and optimize continuous delivery pipelines, improving deployment speed and reliability.
  • Partner with product and design peers to translate business objectives into actionable technical work.
  • Scope, estimate, and deliver medium-to-large initiatives with minimal oversight.
  • Collaborate across teams to resolve technical challenges, dependencies, and integration issues.
  • Mentor engineers through code reviews, pair programming, design discussions, and collaborative problem-solving.
  • Contribute to the definition and improvement of team-level engineering practices and technical standards.
  • Demonstrate curiosity and continuous learning — evaluating tools, techniques, and technologies that could improve team and business outcomes

What We’re Looking For

  • Proficiency in multiple programming languages and deep expertise in at least one technology domain.
  • Strong understanding of software architecture principles and ability to apply them effectively within team scope.
  • Experience designing distributed systems, APIs, and cloud-based services.
  • Proven ability to make informed tradeoffs balancing cost, scalability, security, and maintainability.
  • Effective communicator, able to influence decisions and share complex concepts clearly to both technical and non-technical audiences.
  • Consistently delivers end-to-end solutions independently, from design through production.
  • Contributes to improving code quality, design consistency, and operational reliability across the team.
  • Models accountability, technical rigor, and collaborative problem-solving.
  • Naturally curious and growth-minded - stays current with industry trends and applies relevant insights to the team’s work.
  • Deep fluency in our primarily Type Script-based stack across API services and full-stack web applications.
  • Strong working knowledge of cloud infrastructure, infrastructure-as-code, and CI/CD automation.
  • Applies observability/APM, performance monitoring, and CDN/edge delivery practices to improve reliability and speed.
  • Evaluates and adopts AI tooling thoughtfully within their domain, helping shape team-level norms for where it adds the most value.

Compensation

This range reflects total cash compensation, which may include base salary only or base salary plus target bonus, depending on the role.

Where eligible, equity may also be offered separately and not included below.

Actual compensation varies based on location, experience, and qualifications.

  • Total Cash Compensation Range: $100,000 – $195,000 per year

Additionally, the following benefits are provided by Red Ventures, subject to eligibility requirements.

  • Health Insurance Coverage (medical, dental, and vision)
  • Life Insurance
  • Short and Long-Term Disability Insurance
  • Flexible Spending Accounts
  • Holiday Pay
  • 401(k) with match
  • Employee Assistance Program
  • Paid Parental Bonding Benefit Program
  • Flexible Paid Time Off (PTO): We believe time to rest and recharge is essential.

That’s why we offer a generous and flexible PTO policy.

Full-time employees accrue 20 days of PTO for a full calendar year annually, with an increase to 25 days after five years of service.

Who We Are

Bankrate is where Americans go to get the best price on life’s most important financial decisions.

By combining proprietary data, advanced technology, and deep market coverage, Bankrate helps consumers compare options and make confident financial choices across mortgages, credit cards, savings, and more.

As a rate provider to the Federal Reserve and the benchmark relied upon by major publishers and policymakers nationwide, Bankrate’s rate data is the national standard.

This commitment to precision is reflected across all its products.

In mortgages, proprietary auction technology puts lenders in real-time competition on price alone, consistently delivering rates in the lowest 10% in the country.

For deposits, the platform features exclusively top-tier rates in the top 10% nationally, while its credit card coverage encompasses more than 90% of the market by volume.

Founded by a journalist, Bankrate remains dedicated to its founding mission of transparency, honest information, and real competition — helping to make the American dream more affordable for everyone.

Red Ventures is an equal opportunity employer that does not discriminate against any employee or applicant because of race, creed, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity/expression, national origin, disability, age, genetic information, veteran status, marital status, pregnancy or any other basis protected by law.

Employment at Red Ventures is based solely on a person’s merit and qualifications.

We are committed to providing equal employment opportunities to qualified individuals with disabilities.

This includes providing reasonable accommodation where appropriate.

Should you require a reasonable accommodation to apply or participate in the job application or interview process, please contact accommodation@redventures. com.

If you are based in California, we encourage you to read this important information for California residents linked here.

#J-18808-Ljbffr

Senior Software Engineer | Bankrate Arbeitgeber: Red Ventures

Bankrate ist ein hervorragender Arbeitgeber, der kreative Talente in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einschließlich Remote- und Hybridoptionen, sowie umfangreichen Vorteilen wie Gesundheitsversorgung, 401(k)-Plänen und großzügigem Urlaub, bietet Bankrate seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen. Die Unternehmenskultur legt Wert auf Innovation und Zusammenarbeit, was es zu einem idealen Ort für kreative Köpfe macht, die an der Spitze der KI-gesteuerten Marketingproduktion arbeiten möchten.

Red Ventures

Kontaktdaten:

Red Ventures Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Engineer | Bankrate erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Red Ventures anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Engineer | Bankrate bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Red Ventures vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer | Bankrate mit Bravour zu bestehen

Proficiency in mehreren Programmiersprachen
Tiefe Expertise in mindestens einem Technologiebereich
Verständnis von Softwarearchitekturprinzipien
Erfahrung im Design verteilter Systeme und APIs
Kenntnisse in cloudbasierten Diensten
Fähigkeit, informierte Entscheidungen zu treffen
Effektive Kommunikation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Red Ventures klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Red Ventures vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.