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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team bei administrativen Aufgaben und spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens in Köln, das Menschen und Entwicklung schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein umfassendes Onboarding, Sportangebote und Unterstützung für mentale Gesundheit.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem engagierten Team und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist immatrikuliert, hast Organisationstalent und sprichst fließend Deutsch.
- Andere Informationen: Die Stelle ist vor Ort in Köln; Remote-Arbeit ist nicht möglich.
Werde Teil unseres dynamischen HR-Teams in Köln!
Über die Rolle:
Du liebst die Arbeit mit Menschen und bist kommunikativ und empathisch? Du suchst nach einer Möglichkeit, dich in einem engagierten Team weiterzuentwickeln und spannende Projekte zu begleiten? Dann ist das deine Chance! Für unseren Standort in Köln suchen wir ab sofort eine/n Werkstudenten (m/w/d) HR Administration, der/die unser HR-Team tatkräftig in der Verwaltung, Datenpflege und bei spannenden Projekten unterstützt.
Über deine Aufgaben:
- Mitgestalten: Als wertvolles Teammitglied unterstützt du unsere HR-Kolleg:innen bei vielfältigen administrativen Aufgaben und bringst frischen Wind in unsere Abläufe.
- Systementwicklung: Du hilfst aktiv bei der Weiterentwicklung unseres HR-Systems Workday und hast die Chance, Prozesse zu automatisieren und zu optimieren.
- Ordnung halten: Du pflegst und verwaltest Personalakten, aktualisierst Personalstammdaten in unserer Personaldatenbank und sorgst so für reibungslose Verwaltungsprozesse.
- Selbstständig arbeiten: Du übernimmst eigenverantwortlich administrative HR-Prozesse und hilfst, den Betrieb am Laufen zu halten.
- Tägliche Zusammenarbeit: Bei Bedarf unterstützt du dein Team im Tagesgeschäft und bei laufenden Projekten – Abwechslung ist garantiert!
Über dich:
- Wichtig: Diese Stelle ist vor Ort in unserem Büro in Köln und wir suchen Kandidaten, die in einem Umkreis von 40 km wohnen. Remote-Arbeit ist für diese Position nicht möglich.
- Studierendenstatus: Du bist immatrikuliert und hast idealerweise schon erste Erfahrung in administrativen Tätigkeiten gesammelt.
- Organisationsgeschick: Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sind für dich selbstverständlich.
- Flexibilität & Eigeninitiative: Du packst an, denkst lösungsorientiert und bist zuverlässig.
- Technisches Know-how: Du bist fit in MS Office und hast Interesse an Systemen wie Workday.
- Kommunikationstalent: Du sprichst fließend Deutsch und bringst Grundkenntnisse in Englisch mit.
Über deine Vorteile:
Um dich bestmöglich bei deinen individuellen Bedürfnissen zu unterstützen - sei es ein gesundes Leben zu führen, genügend Zeit für dich zu haben oder deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln - bieten wir eine breite Palette unterschiedlicher, standortspezifischer Benefits an:
- Willkommen: Wir möchten, dass Du Dich vom ersten Tag an bei uns wohlfühlst. Deshalb begrüßen wir Dich mit unserem umfassenden Onboarding-Programm.
- Sport: Bleib gesund und profitiere von einem Mitgliedschaftspaket (M) im Urban Sports Club, damit Du eine Vielzahl von Sportangeboten wahrnehmen kannst.
- Mentale Gesundheit: Hol Dir schnelle und professionelle Hilfe von den Psychologen von Likeminded, wenn Du Dich im Privat- oder Berufsleben überfordert fühlst. Anonym und kostenlos.
- Homeoffice: Wenn Du für deine Arbeit nicht im Büro anwesend sein musst, können wir den Ort, von dem aus Du arbeitest, individuell gestalten - sogar für bis zu 20 Tage im Jahr irgendwo in der EU.
- Mobilität: Wir stellen unseren Mitarbeiter:innen ein voll kalkuliertes Deutschland-Ticket zur Verfügung, das jederzeit genutzt werden kann.
Werkstudent, HR (m / w / d) Arbeitgeber: Redcare Pharmacy
Kontaktperson:
Redcare Pharmacy HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent, HR (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits im HR-Bereich arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps zur Bewerbung.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im HR-Bereich und zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Interesse an der Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für HR-Positionen recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die ausgeschriebene Stelle präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Team und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Arbeitgeber suchen nach motivierten Kandidaten, die bereit sind, sich aktiv einzubringen und zum Erfolg des Teams beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent, HR (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen HR-Team. Besuche die Website von StudySmarter, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Werkstudentenstelle im HR-Bereich wichtig sind. Betone deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in administrativen Tätigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du das Team unterstützen kannst. Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Interesse an Systemen wie Workday hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Redcare Pharmacy vorbereitest
✨Bereite dich auf typische HR-Fragen vor
Informiere dich über häufige Fragen im HR-Bereich, wie z.B. zur Personalverwaltung oder zu administrativen Prozessen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und deine Motivation unterstreichen.
✨Zeige dein Interesse an Systemen wie Workday
Da die Stelle die Weiterentwicklung des HR-Systems Workday umfasst, solltest du dich im Vorfeld über das System informieren. Zeige im Interview, dass du technisches Interesse hast und bereit bist, dich in neue Systeme einzuarbeiten.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da die Rolle viel mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, deine kommunikativen Fähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.
✨Sei bereit, deine Flexibilität zu demonstrieren
Die Position erfordert eine flexible und lösungsorientierte Denkweise. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du schnell auf Veränderungen reagiert hast oder kreative Lösungen für Probleme gefunden hast.
