Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und manage spannende Projekte in der Informationssicherheit.
- Unternehmen: Redguard SA schützt die Werte unserer Kunden mit einem modernen Ansatz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Büro und tolle Teamkultur warten auf dich.
- Weitere Informationen: Büros in Bern und Neuchâtel, bilingualer Austausch in Deutsch und Französisch.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das Hacking erlaubt und Sicherheit großschreibt.
- Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Informationssicherheit und Teamführung mitbringen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
– Là où le hacking est autorisé. Protéger les valeurs de nos clients - c\'est notre objectif. Nous conseillons et assistons nos clients dans le domaine de la sécurité de l\'information. Nos quatre domaines d\'expertise clés, Tests et évaluations, Résilience et sensibilisation, DevSecOps et architecture ainsi que Conseil et conformité, déterminent notre activité quotidienne et prennent en compte tous les aspects tels que la technologie, l\'organisation et l\'humain. Avec nos bureaux modernes situés à Berne, Zurich et Neuchâtel, nous créons un environnement de travail central. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons dès maintenant ou à convenir à Berne ou Neuchâtel : Toi ! Ce qui t\'attend
Gestion du personnel et développement professionnel de l\'équipe. Planification des projets et des capacités de l\'équipe, ainsi que la responsabilité de la bonne exécution et de l\'assurance qualité des projets clients. Réalisation et direction d\'audits de sécurité, de travaux conceptuels et de projets de conseil dans le domaine de la sécurité (focus Suisse romande). Responsabilité et gestion des opportunités de projets clients. Acquisition proactive de nouveaux clients et entretien des relations existantes en Suisse romande. Développement et réalisation de formations internes et externes. Développement et gestion technique des services (focus Suisse romande). Soutien actif des équipes Marketing et Ventes dans la mise en œuvre des activités et du service clientèle (pré- et post-ventes). Ce que tu apportes
Formation solide et formations complémentaires dans les domaines de la sécurité de l\'information. Expérience professionnelle dans le domaine de la sécurité de l\'information avec la direction de projets de toute nature et de toute taille. Des certifications en sécurité de l\'information (comme CISSP, CISA, CISM, ou équivalent) sont un atout. Expérience en gestion d\'équipe. Adopte une approche coopérative en tant que personne capable de travailler en équipe et loyale dans la collaboration entre les équipes. Casier judiciaire vierge. Excellentes connaissances de l\'allemand et du français (bilingue), des connaissances supplémentaires en anglais sont un plus. Nos avantages complètent ton travail quotidien chez Redguard et n\'attendent plus que toi. Nous nous ferons un plaisir de te donner plus de détails lors d\'un entretien personnel ! Tu souhaites rejoindre notre équipe ? Nous serions ravis de te rencontrer.
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Team Leader & Lead Security Consultant, Focus Suisse romande (80 – 100%) Arbeitgeber: Redguard AG
Redguard SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Mit modernen Büros in Bern und Neuenburg fördern wir nicht nur die berufliche Weiterbildung, sondern bieten auch attraktive Vorteile, die das tägliche Arbeiten bereichern. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Innovation und Zusammenarbeit, was es zu einem idealen Ort macht, um in der Sicherheitsbranche erfolgreich zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Leader & Lead Security Consultant, Focus Suisse romande (80 – 100%) erhalten könnten
✨Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community
In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie Redguard AG kennenzulernen!
✨Kollaboriere an Open-Source-Projekten
Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.
✨Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit
Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von Redguard AG zu bewerben!
✨Halte deine Skills up-to-date
In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei Redguard AG.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Leader & Lead Security Consultant, Focus Suisse romande (80 – 100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.
Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.
Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!
Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Redguard AG vorbereitet
✨Sicherheitsprotokolle dominiert!
Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei Redguard AG könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!
✨Praktische Erfahrung zählt!
Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. Redguard AG sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!
✨Teamarbeit nicht vergessen!
IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Redguard AG auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!
