Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den B2B-Vertrieb und entwickle innovative Vertriebsstrategien.
- Unternehmen: Redpoint new energy, ein führender Großhandel für Photovoltaik und Speichersysteme.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einer zukunftsorientierten Branche.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und führe ein wachsendes Vertriebsteam.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Dein Aufgabenbereich
Du übernimmst die Gesamtverantwortung für unseren B2B-Vertrieb und berichtest direkt an die Geschäftsführung. Als Sparringspartner des Managements gestaltest du Vertriebsstrategie und -prozesse, baust dein Team aus und treibst nachhaltiges Wachstum sowie unsere Marktposition voran. Eine Schlüsselrolle mit echtem Gestaltungsspielraum – nicht eine weitere Vertriebsleitung in fertigen Konzernstrukturen.
Deine Aufgaben
- Steuerung & Wachstum – das Fundament
- Verantwortung für Umsatz, Pipeline-Qualität und Zielerreichung
- Einführung und Steuerung relevanter KPIs
- Markt- und Wettbewerbsanalysen inklusive Ableitung von Maßnahmen
- Aufbau & Weiterentwicklung – dein Gestaltungsspielraum
- Entwicklung und Umsetzung einer skalierbaren Vertriebsstrategie
- Aufbau und Weiterentwicklung effizienter Vertriebsprozesse und CRM-Strukturen
- Fachliche und disziplinarische Führung eines wachsenden Vertriebsteams – inklusive Förderung und Befähigung der Mitarbeitenden
- Markt & Kunden – dein operativer Außenauftritt
- Betreuung und Ausbau strategischer Key Accounts (Installateure, Gewerbekunden)
- Unterstützung bei komplexen Angebots- und Vertragsverhandlungen
- Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Branchenevents
- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Marketing und Projektteams
Das bringst du mit
- Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb
- Führungserfahrung und nachweisliche Erfolge im Aufbau skalierbarer Vertriebsstrukturen
- Sicherer Umgang mit KPIs, Forecasts und modernen CRM-Systemen
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Was den Unterschied macht
- Erfahrung im PV-Projektgeschäft oder in erneuerbaren Energien
- Erfahrung im Aufbau eines neuen Standorts oder einer neuen Region
Das bieten wir dir
- Schlüsselposition mit echtem Gestaltungsspielraum und direktem Zugang zur Geschäftsführung
- Unbefristete Festanstellung in einer stark wachsenden Zukunftsbranche
- Attraktives Vergütungsmodell
- Kurze Entscheidungswege
- Flexible Arbeitsmodelle
- Firmenfitness über EGYM Wellpass
- Die Möglichkeit, aktiv die Energiewende mitzugestalten
Wir engagieren uns für Diversität und Inklusion. Die NW Technology Gruppe engagiert sich für Vielfalt und Chancengleichheit bei der Einstellung aller - BewerberInnen, KandidatInnen und MitarbeiterInnen gleichermaßen. Wir schätzen Menschen - mit all unseren großartigen, vielfältigen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen - und freuen uns auf deine Bewerbung.
Klingt nach deiner nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Über uns
Redpoint new energy ist ein national und international tätiger Großhandel für Photovoltaik und Speichersysteme. Als zuverlässiger und erfahrener Partner liefern wir alle Komponenten, die Sie zur Komplettinstallation einer Photovoltaikanlage benötigen. Unser vielfältiges Sortiment umfasst Speichersysteme, PV-Module, Wechselrichter, E-Ladestationen und Zubehör wie Unterkonstruktionen und Verkabelung.
Head of Sales (m/w/d) B2B-Vertrieb EE / PV-Projektgeschäft Arbeitgeber: Redpoint
Redpoint new energy ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Head of Sales (m/w/d) im B2B-Vertrieb die Möglichkeit bietet, in einer Schlüsselposition mit echtem Gestaltungsspielraum zu arbeiten. Du profitierst von einer unbefristeten Festanstellung in einer zukunftsorientierten Branche, flexiblen Arbeitsmodellen und einem attraktiven Vergütungsmodell, während du aktiv an der Energiewende mitgestaltest. Unsere Unternehmenskultur fördert Diversität und Inklusion, und wir bieten dir zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Sales (m/w/d) B2B-Vertrieb EE / PV-Projektgeschäft erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen und Branchenevents, um Kontakte zu knüpfen und dein Netzwerk auszubauen. Wer weiß, vielleicht triffst du ja genau die Person, die dir den entscheidenden Tipp für deinen nächsten Karriereschritt geben kann!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die Standardkanäle.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Erfolge im B2B-Vertrieb am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Herausforderungen der Position verstehst und bereit bist, sie anzugehen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du die richtige Person für die Stelle bist, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sales (m/w/d) B2B-Vertrieb EE / PV-Projektgeschäft mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Erfolge hervor, die zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, dich im Auswahlprozess zu berücksichtigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Redpoint vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im B2B-Vertrieb und im PV-Projektgeschäft zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch die langfristige Strategie.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Vertriebsstrategien entwickelt oder Teams geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Führungskompetenz und deinen Einfluss auf das Wachstum zu demonstrieren.
✨Kenntnis der KPIs und CRM-Systeme
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit KPIs und modernen CRM-Systemen zu sprechen. Überlege dir, wie du diese Tools genutzt hast, um den Vertrieb zu optimieren und die Pipeline-Qualität zu verbessern. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst, um die Vertriebsprozesse effektiv zu steuern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Management stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Unternehmen seine Marktposition weiter stärken möchte. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Rolle und das Unternehmen.
