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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Bearbeitung von Arbeitsaufträgen und Materialbeschaffung im ERP-System.
- Arbeitgeber: REEL GmbH ist ein führender Partner für innovative Lösungen in der Aluminium- und Energiebranche.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Urlaubsgeld und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Teams, das Innovation und soziale Verantwortung großschreibt.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung sowie Erfahrung mit MS Office und ERP-Systemen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße eine strukturierte Einarbeitung und Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
REEL GmbH ist einer der weltweit führenden und richtungweisenden Partner für Aluminiumhütten, Kernkraftwerke und diverse andere Industriebereiche. Wir bieten unseren Kunden prozessorientierte Lösungen und maßgeschneiderte Systeme im Bereich Sonderkranbau, Manipulatoren und Handhabungseinrichtungen aus einer Hand. Eingebunden in die französische REEL INTERNATIONAL-Gruppe und einen weltweiten Unternehmens- und Fertigungsverbund mit jahrzehntelanger Erfahrung, sind wir ein international geprägtes Unternehmen mit starker Exportorientierung. Mit unserem technischen Know-how entwickeln und produzieren wir innovative Lösungen für unsere nationalen und internationalen Kunden. Unsere Ziele: Qualität, Kundennähe, Innovation und soziale Verantwortung.
Unsere Hamburger Tochtergesellschaft deckt neben dem Schwerpunkt Aeronautic Projects und Services auch die Bereiche Aluminium, Carbon und andere Industriebereiche ab.
Aufgaben
- die effiziente Bearbeitung von Arbeitsaufträgen im ERP-System
- die Anforderung, Beschaffung und Nachverfolgung von Materialien
- das Erstellen von Bestellungen sowie die Erfassung von Wareneingängen im ERP-System sowie Wareneingangskontrolle
- die technische Abstimmung mit Lieferanten in Zusammenarbeit mit unseren operativen Kollegen aus dem Instandhaltungsbereich
- die Koordination externer Dienstleister vor der Umsetzung von Arbeitspaketen
- allgemeine administrative Tätigkeiten im Büro
Profil Anforderungen:
- Kaufmännische oder Technische Ausbildung in einem produzierendem Unternehmen
- Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise mit SAP/R3 (PM Modul)
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Flexibilität und Offenheit in der Übernahme von Tätigkeiten
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und interkultureller Teamgeist
- • Spaß an der Arbeit im technischen Umfeld
- Sehr gute Deutsch Sprachkenntnisse
- Gute Englisch Sprachkenntnisse wünschenswert
Wir bieten
- Ein herausforderndes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem innovativen Unternehmen
- interessante Entwicklungsmöglichkeiten und bedarfsorientierte Weiterbildung
- Jährliche Überprüfung der persönlichen Leistung
- 38.5h Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Regelung zu mobilen Arbeiten (max 60T./J.)
- Urlaubsgeld
- Jobrad
- Geförderte Weiterbildungen
- Strukturierte Einarbeitung mit Paten-System
- Betriebliche Altersvorsorge mit der Metallrente / Allianz & Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiterrabatte mit Corporate Benefits
- Nachhaltigkeit
- Betriebsfeiern
- Kostenlose Wasserspender
Technisch - kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Reel Handling & Lifting Systems GmbH
Kontaktperson:
Reel Handling & Lifting Systems GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technisch - kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei REEL GmbH tätig sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen von REEL GmbH. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du dich mit dem Unternehmen und seinen Produkten auseinandergesetzt hast. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die im Zusammenhang mit der Position stehen könnten. Da es sich um eine technisch-kaufmännische Rolle handelt, solltest du sowohl kaufmännisches als auch technisches Wissen demonstrieren können.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, neue Aufgaben zu übernehmen. In einem dynamischen Umfeld wie bei REEL GmbH ist es wichtig, anpassungsfähig zu sein und verschiedene Tätigkeiten zu unterstützen. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technisch - kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über REEL GmbH und deren Tätigkeitsbereiche. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und Dienstleistungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Technisch - kaufmännischer Sachbearbeiter wichtig sind, insbesondere im Umgang mit ERP-Systemen und MS Office.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die technische und kaufmännische Arbeit ausdrückst. Betone deine Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar dargestellt sind und füge gegebenenfalls Nachweise für deine Englischkenntnisse hinzu.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reel Handling & Lifting Systems GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position sowohl kaufmännische als auch technische Aspekte umfasst, solltest du dich auf Fragen zu ERP-Systemen und spezifischen technischen Abläufen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist eine gute Kommunikation mit Lieferanten und Kollegen entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Dies wird deine interkulturelle Teamfähigkeit unterstreichen.
✨Vertrautheit mit MS Office und SAP/R3
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS Office und idealerweise auch in SAP/R3 hervorhebst. Wenn du praktische Erfahrungen hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Arbeitsabläufe zu optimieren.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Die Stellenbeschreibung hebt Flexibilität und Offenheit für neue Aufgaben hervor. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an neue Herausforderungen angepasst hast und welche neuen Fähigkeiten du in der Vergangenheit erlernt hast, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
