Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Lebensmittelmarkt.
- Unternehmen: EDEKA Rees – ein familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und regionalen Produkten.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, faire Entlohnung, Mitarbeiterrabatte und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Karrierechancen und ein dynamisches Arbeitsumfeld warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lebensmittelmarktes und trage zur hohen Kundenzufriedenheit bei.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Ihre Vorteile
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen stetig wachsenden Unternehmen.
- Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv.
- Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe.
- Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten Seminare, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme.
- Personalreferent und Bereichsleitungen: Bei Fragen und Anliegen, können Sie sich schnell an unseren Personalreferenten oder einen unserer zwei Bereichsleiter sowie an einen unserer drei Fachbereichsleitungen wenden.
- Benefits: Bikeleasing, Hansefit, Firmenevents und viele mehr.
- Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Sie bei Ihrer Altersvorsorge.
- Fahrtkostenzuschuss: Unsere Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum Job-Ticket.
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
- Personaleinsatzplanung und Personalführung.
- Erreichen der vorgegebenen Umsatz-, Spannen- und Inventurwerte.
- Einhalten der lebensmittelrechtlichen Vorschriften.
- Kontrolle der korrekten Preisauszeichnungen und Warenplatzierungen.
- Abwicklung von bedarfsgerechten Bestellungen.
- Mitüberwachung der wirtschaftlichen Kennziffern im Markt.
Entwicklungspotential / Perspektiven
Bei EDEKA Rees fördern wir Ihre individuelle Entwicklung. Ob als Berufseinsteiger, Quereinsteiger oder erfahrener Profi – wir bieten Ihnen:
- Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen.
- Vielfältige Weiterbildungsangebote.
- Klare Karrierepfade innerhalb unserer regionalen Märkte.
So unterstützen wir Sie dabei, Ihre fachlichen und persönlichen Ziele zu erreichen.
Bedeutung für das Unternehmen
Jeder Mitarbeiter – ob in Vollzeit, Teilzeit oder als Minijobber – ist ein zentraler Bestandteil unseres Erfolgs. Ihr Engagement trägt maßgeblich dazu bei, das positive Image und die hohe Kundenzufriedenheit von EDEKA Rees zu sichern. Mit Ihrer Motivation und Kompetenz setzen Sie wichtige Impulse für den regionalen Marktauftritt und die Weiterentwicklung unseres Unternehmens.
Fachliche Anforderungen
- Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann im Einzelhandel mit Berufserfahrung.
- Erfahrungen und Kenntnisse: Sie verfügen über Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
- Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit.
- Fähigkeiten: Die Fähigkeit, das Mitarbeiterteam motivierend zu führen.
- Organisationstalent: Sie agieren verantwortungsbewusst und besitzen Teamgeist.
- Sie lieben Lebensmittel: Sie haben Spaß am Umgang mit Lebensmitteln.
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
- Kommunikationsstärke und ein sicheres, freundliches Auftreten.
- Führungsfähigkeit und Flexibilität.
- Eigeninitiative sowie die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
- Eine serviceorientierte Einstellung, die sowohl im Kundenkontakt als auch in der internen Zusammenarbeit zählt.
Arbeitgebervorstellung
EDEKA Rees, ein familiengeführtes Unternehmen, ist seit 1997 ein verlässlicher Lebensmittelmarkt in der Region. Gegründet von Michael Rees in Waldkirch, hat das Unternehmen stetig expandiert und bietet heute in mehreren Filialen hochwertige Produkte und erstklassigen Service. Besonderes Augenmerk legt EDEKA Rees auf Nachhaltigkeit und Umweltschutz. Ein Meilenstein war die Eröffnung des ersten CO²-neutralen Lebensmittelmarktes in Süddeutschland 2010 in Freiburg St.-Georgen, der innovative Technologien wie Geothermie und Photovoltaik nutzt. Diese umweltfreundlichen Ansätze spiegeln sich auch in anderen Märkten wider. Mit Märkten in Karlsruhe-Neureut, Denzlingen, Malterdingen und weiteren Standorten bietet EDEKA Rees ein umfangreiches Sortiment an frischen, regionalen und Bio-Produkten. Die Märkte sind darauf ausgerichtet, den Kunden ein einzigartiges Einkaufserlebnis zu bieten, unterstützt durch ein engagiertes Team und hohe Servicequalität. Die Unternehmensphilosophie betont die Bedeutung der Mitarbeiter und die enge Zusammenarbeit mit regionalen Anbietern. EDEKA Rees verfolgt das Motto „Global denken – lokal handeln“ und unterstützt aktiv die Gemeinschaft vor Ort durch Bildungsinitiativen und Kooperationen mit lokalen Anbietern. Seit Januar 2024 sind auch die Söhne von Michael Rees, Marius und Fabian, in die Geschäftsführung eingestiegen, um die Tradition und den Erfolg des Unternehmens fortzuführen. EDEKA Rees bleibt ein verlässlicher Partner für hochwertige Lebensmittel und genussvolle Einkaufserlebnisse in der Region.
Abteilungsleitung TS/Food (m/w/d) Arbeitgeber: Rees FrischeMärkte KG
EDEKA Rees ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen bietet, sondern auch eine faire Entlohnung und zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge. Die Unternehmenskultur fördert individuelle Entwicklung durch umfassende Einarbeitung, regelmäßige Schulungen und klare Karrierepfade, während das Engagement für Nachhaltigkeit und die enge Zusammenarbeit mit regionalen Anbietern ein einzigartiges Arbeitsumfeld schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleitung TS/Food (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von Rees FrischeMärkte KG zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von Rees FrischeMärkte KG, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie Rees FrischeMärkte KG besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung TS/Food (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit Rees FrischeMärkte KG das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von Rees FrischeMärkte KG widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei Rees FrischeMärkte KG verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rees FrischeMärkte KG vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die Rees FrischeMärkte KG vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
