Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative SAP-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, bezuschusste Kantine und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Technologie und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP-Entwicklung, insbesondere ABAP, und gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Teil eines aktiven Teams mit zahlreichen Mitarbeiterevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werden Sie Teil unseres IT-Teams – Ihr Know-how zählt! Haben Sie Freude daran, Prozesse zu verstehen und SAP-Lösungen effizient umzusetzen? Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir einen SAP Consultant mit Entwickler-Know-how (m/w/d) mit Schwerpunkt S/4HANA und ABAP, der innovative Ideen einbringt.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Anpassung von Anwendungen im SAP S/4HANA-Umfeld
- Programmierung mit SAP ABAP
- Umsetzung von Erweiterungen, Schnittstellen zu den Produktionsmaschinen und Reports
- Analyse von Anforderungen und Erstellung technischer Konzepte
- Analyse und Optimierung bestehender ABAP-Lösungen im Hinblick auf S/4HANA-Kompatibilität
- Unterstützung bei Migrationen und Systemintegrationen
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, SAP-Beratern und Projektteams
Das bringen Sie mit – fachlich und persönlich:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der SAP‑Entwicklung, insbesondere mit ABAP
- Kenntnisse in SAP S/4HANA und den neuesten Technologien
- Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und hohe Lernbereitschaft
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1‑Level)
Was Sie bei Reflexa erwartet:
- Wir bieten sichere Arbeitsplätze mit Zukunftsperspektive in einem familienfreundlichen Unternehmen
- Flexibilität für Beruf & Alltag – 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für besondere Anlässe, flexible Arbeitszeitmodelle, Hunde sind willkommen
- Kurze Wege & offene Türen – Profitieren Sie von flachen Hierarchien und direkter Kommunikation
- Sorgfältige Einarbeitung und individuelle Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten
- Stabiles Gehalt und Benefits – bezuschusste Kantine, Betriebliche Altersvorsorge und Betriebliche Krankenzusatzversicherung, Jobrad, Exklusive Vergünstigungen für Mitarbeitende…
- Aktives und familiäres Reflexa‑Leben – zahlreiche Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier, Adventspunsch, Gesundheitswoche, Sportverein und mehr
Das klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse reichen aus) direkt über unser Online‑Portal über den Link "Jetzt Bewerben". Bei Rückfragen bin ich gerne für Sie da: Michaela Schröppel Tel.: 08224/999-135. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
REFLEXA-WERKE Albrecht GmbH Silbermannstraße 2989364 Rettenbach
SAP Berater (m/w/d) S/4 HANA und ABAP Arbeitgeber: REFLEXA WERKE Albrecht GmbH
Kontaktperson:
REFLEXA WERKE Albrecht GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Berater (m/w/d) S/4 HANA und ABAP
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen SAP-Lösungen, die sie nutzen. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für die Branche.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unser Online-Portal zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! Teamfähigkeit und Eigeninitiative sind in der IT-Welt wichtig. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Berater (m/w/d) S/4 HANA und ABAP
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein klar formuliertes Anschreiben zeigen, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt uns, dass du die Beschreibung aufmerksam gelesen hast und wirklich interessiert bist.
Bewirb dich über unser Online-Portal!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt, nutze bitte den Link "Jetzt Bewerben" auf unserer Website. So können wir dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REFLEXA WERKE Albrecht GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in SAP S/4HANA und ABAP dazu passen. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du die Herausforderungen meistern kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit SAP gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Projektteams gefordert ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen zu den Werten des Unternehmens und wie sie die Zusammenarbeit fördern. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.