Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und optimiere Lagerprozesse für einen reibungslosen Materialfluss.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches Unternehmen mit stabiler Zukunftsperspektive.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterevents und attraktive Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte in einem hilfsbereiten Team und profitiere von flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lagerlogistik und erste Führungserfahrung wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Lagerlogistik mit Weitblick – Teamleitung gesucht! Sie packen gerne mit an und behalten stets den Überblick? Als Teamleitung im Bereich Lager in der Rollladenfertigung (Standort Oederan) übernehmen Sie die Verantwortung für die Organisation, Steuerung und Optimierung aller Lagerprozesse. Sie führen ein Team, sorgen für einen reibungslosen Materialfluss und stellen die termingerechte Bereitstellung der Waren für die Produktion sicher.
Ihre Aufgaben:
- Gewährleistung eines effizienten und termingerechten Materialflusses zwischen Lager und Produktion
- Verantwortung für die kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung der Arbeitsprozesse im Verantwortungsbereich
- Hilfestellung bei berufsalltäglichen Themen und Problemen
- Aktive Zusammenarbeit mit direkter Führungskraft und mit angrenzenden Abteilungen
- Betreuung und Integrieren von neuen Mitarbeitenden
- Durchführung von Mitarbeitendengesprächen sowie Organisation und Moderation regelmäßiger Teammeetings zum Informationsaustausch
- Pflege und Auswertung von Daten sowie Durchführung von Analysen im SAP-System
Das bringen Sie mit - fachlich und persönlich:
- Sie haben idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Lagerbereich, idealerweise in der Fertigung mit
- Erste Führungserfahrung ist wünschenswert
- Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit zählen zu Ihren Stärken
- Sie sind sicher im Umgang mit SAP und MS-Office
- Sie besitzen einen gültigen Staplerführerschein
Was Sie bei Reflexa erwartet:
- Sicherer Arbeitsplatz & Zukunftsperspektive – Arbeiten Sie in einem stabilen, familienfreundlichen Unternehmen mit langfristiger Perspektive.
- Work-Life-Balance – 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für besondere Anlässe.
- Kurze Wege & offene Türen – Profitieren Sie von flachen Hierarchien und direkter Kommunikation ohne Bürokratie.
- Vielseitige Aufgaben & tolles Team– Erleben Sie spannende Projekte in einem motivierten, hilfsbereiten Team.
- Attraktive Zusatzleistungen – Neben einem fairen Gehalt erwarten Sie Mitarbeiterevents, Zuschüsse zur Altersvorsorge, Jobrad & mehr.
Das klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Teamleiter Lager (m/w/d) Arbeitgeber: Reflexa-Werke Rettenbach Albrecht
Kontaktperson:
Reflexa-Werke Rettenbach Albrecht HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Lager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleiter-Position interessierst, schau dir die Firma genau an und überlege, wie du deine Erfahrungen im Lagerbereich einbringen kannst. Zeig in Gesprächen, dass du die Abläufe verstehst und Verbesserungsvorschläge hast.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter, die dir Insider-Tipps geben können oder dich direkt empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen im Lager gemeistert hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und bekommst die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Lager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen im Lagerbereich. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Führungskompetenzen: Da wir jemanden suchen, der ein Team leiten kann, ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung klar hervorhebst. Erzähl uns von Situationen, in denen du dein Team erfolgreich unterstützt hast.
Verwende die richtigen Keywords: Achte darauf, Begriffe aus der Stellenbeschreibung zu verwenden, wie 'Materialfluss', 'Optimierung' und 'SAP'. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und gut zu uns passt.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reflexa-Werke Rettenbach Albrecht vorbereitest
✨Mach dich mit den Lagerprozessen vertraut
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Lagerprozesse und Abläufe in der Rollladenfertigung. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für die Herausforderungen und Optimierungsmöglichkeiten in diesem Bereich hast.
✨Bereite Beispiele für deine Führungserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Verantwortung für ein Team übernehmen kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zu beantworten. Betone, wie wichtig dir Kommunikation und Teamarbeit sind, um einen reibungslosen Materialfluss sicherzustellen.
✨Vertrautheit mit SAP und MS-Office
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in SAP und MS-Office hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren und Daten auszuwerten.