Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane Touren und führe ein Team von Fahrern für nachhaltige Logistik.
- Unternehmen: ReFood, ein innovatives Unternehmen für organische Abfallverwertung.
- Vorteile: Monatlicher Gutschein, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit einem nachhaltigen Ansatz.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Logistik oder Spedition.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
ReFood - Spezialist für die Sammlung und Verwertung von organischem Material im Sinne der Nachhaltigkeit. Lebensmittelreste werden zur Energie von morgen.
AUFGABEN
- Selbstständige und umfassende Bearbeitung der Touren- und Einsatzplanung
- Fachliche und personelle Führung der eingesetzten Fahrer
- Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der technischen Ausrüstung sowie unserer Fahrzeuge
- Erstellung und Pflege von Arbeitsanweisungen, Arbeitsrichtlinien und Ablaufplänen
- Einhaltung aller zum Betrieb bestehenden Gesetze, Verordnungen, Genehmigungen und Vorschriften bezüglich der Fahr- und Arbeitszeiten
- Laufende Überprüfung und Optimierung der Logistikprozesse
- Ansprechpartner im Tagesgeschäft für unsere Kunden
QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, vorzugsweise in der Fachrichtung Industrie oder Spedition
- Erfahrungen in einem Speditions- bzw. Logistikunternehmen sowie der LKW-Disposition von Vorteil
- Technisches Verständnis im Bereich Fuhrpark
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
- Selbstbewusstes Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit
- Fundierte Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen
BENEFITS
- JobBenefit50: Jeden Monat einen 50€-Gutschein zum Gehalt on-top bekommen.
- Betriebliche Altersvorsorge: Zu attraktiven Konditionen für die Rente vorsorgen.
- Dienstrad: Alle Mitarbeitenden der SARIA-Gruppe können ein Rad zu attraktiven Konditionen leasen. Das Rad kann ebenso für private Zwecke genutzt werden.
- Mitarbeitendenrabatte: Unsere Mitarbeitenden erhalten eine Vielzahl an Vergünstigungen von namhaften Partnern aus den Bereichen Elektro, Reise, Sport und Mode.
- Gruppen-Unfallversicherung: Unfallschutz über den gesetzlichen Rahmen hinaus.
- Geregelte Arbeitszeiten: Den Feierabend dort verbringen, wo Sie sich am wohlsten fühlen.
JETZT BEWERBEN
Klingt das nach einer passenden Aufgabe? Dann gerne die Initiative ergreifen und sich direkt online bewerben – unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie der Gehaltsvorstellung. Solange die Stelle online ausgeschrieben ist, sind Bewerbungen jederzeit willkommen.
DAS SIND WIR
Als Teil der SARIA-Gruppe mit rund 13.000 Mitarbeitenden in 26 Ländern bietet ReFood ein zukunftssicheres und wegweisendes Arbeitsumfeld. Ganz im Sinne der Nachhaltigkeit sammelt und verarbeitet ReFood als innovatives Entsorgungsunternehmen organische Materialien, die in der Lebensmittelkette keine Verwendung mehr finden. Diese wertvollen Materialien werden in den eigenen Biogasanlagen zu umweltfreundlicher Energie in Form von Strom, Gas und Wärme umgewandelt. Mit einem gut ausgebauten Netzwerk an Sammel- und Verarbeitungsstandorten ist ReFood europaweit vertreten. Durch innovative Verarbeitungstechnologien und stetiges Wachstum leistet ReFood gemeinsam mit seinen Mitarbeitenden, Kunden und Geschäftspartnern einen wertvollen Beitrag für eine nachhaltige Welt und ein gesundes Leben.
Disponent (m/w/d) Arbeitgeber: ReFood GmbH & Co. KG
ReFood ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie monatliche Gutscheine, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Eigeninitiative, während die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem innovativen und nachhaltigen Unternehmen im Mittelpunkt steht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Disponent (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze unser Netzwerk und bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du Initiative und Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über ReFood, unsere Werte und die Branche. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet kommst.
✨Tip Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder nutze Plattformen wie LinkedIn. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Logistik sind Teamfähigkeit und Kundenorientierung entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Disponent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bei ReFood arbeiten möchtest und was dich an der Position als Disponent (m/w/d) reizt. Deine Begeisterung für Nachhaltigkeit und Logistik sollte klar rüberkommen!
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ReFood GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über ReFood
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über ReFood und deren Mission verschaffen. Verstehe, wie sie organische Materialien sammeln und verwerten, um nachhaltige Energie zu erzeugen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Touren- und Einsatzplanung oder im Umgang mit Fahrern zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich greifbarer für die Interviewer.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Da technisches Verständnis für die Position wichtig ist, sei bereit, Fragen zu deinem Wissen über Fuhrparkmanagement und Logistikprozesse zu beantworten. Überlege dir, wie du technische Herausforderungen in der Vergangenheit gemeistert hast und bringe diese Beispiele ins Gespräch.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen in der Logistik oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
