zwei Pfarrpersonen (30 % bis 100 %, total 130 %)

zwei Pfarrpersonen (30 % bis 100 %, total 130 %)

Bern Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte eine lebendige Kirche und entwickle neue Ideen für die Gemeinde.
  • Unternehmen: Aktive Kirchgemeinde in der Agglomeration Bern mit 3’800 Mitgliedern.
  • Vorteile: Offenheit für neue Ideen, modernes Kirchgemeindehaus und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
  • Weitere Informationen: Freiraum für generationsübergreifende Projekte und eine offene Feedbackkultur.
  • Warum dieser Job: Arbeite im Team und bringe deine Stärken in einer kreativen Umgebung ein.
  • Qualifikationen: Theologische Verwurzelung und Freude an der Arbeit mit Menschen verschiedener Kulturen.

Suchst du eine lebendige, offene und kreative Kirchgemeinde? Möchtest du Kirche mitgestalten, Menschen begleiten und neue Ideen verwirklichen? Arbeitest du gerne im Team und schätzt Gestaltungsspielraum?

Wir sind eine aktive Kirchgemeinde mit rund 3’800 Mitgliedern in der Agglomeration Bern. Offen für alle Menschen leben wir unseren Glauben in vielen Facetten. Wir verfügen insgesamt über 210 Pfarrstellenprozente und suchen zwei Pfarrpersonen (30 % bis 100 %, total 130 %). Stellenantritt: ab 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung.

Was dich bei uns erwartet

  • Neben den allgemeinen pfarramtlichen Aufgaben kannst du eigene Schwerpunkte setzen und deine Stärken einbringen.
  • Ökumene: Du interessierst dich für Ökumene und pflegst Vernetzung über Gemeindegrenzen hinaus.
  • Erwachsenenarbeit: Du entwickelst neue Formen von Gemeinschaft, Spiritualität und Austausch und setzt dich mit aktuellen gesellschaftlichen und religiösen Themen auseinander.
  • Seniorenarbeit: Gemeinsam mit unserer Sozialdiakonin führst du bestehende Angebote weiter und entwickelst sie weiter.
  • Öffentlichkeitsarbeit: Du arbeitest an der Redaktion der Zeitschrift reformiert sowie an unserer Kommunikation mit.
  • Gemeindeleben: Zusammen mit dem Team und vielen engagierten Freiwilligen gestaltest du eine lebendige Kirche.
  • Freiraum für Ideen: Du hast Raum, eigene generations- und bereichsübergreifende Projekte aufzubauen und umzusetzen.
  • Gottesdienst und Musik: Du arbeitest im Fachteam Gottesdienst und Musik sowie in Projekten und Arbeitsgruppen mit.

Was du mitbringst

  • Du bist theologisch in der reformierten Landeskirche verwurzelt und vermittelst die christliche Botschaft lebensnah und authentisch.
  • Du arbeitest gerne mit Menschen unterschiedlicher Kulturen und Generationen zusammen und vernetzt dich mit Offenheit und Freude.
  • Zusammenarbeit auf Augenhöhe ist dir wichtig.
  • Du kommunizierst transparent, wertschätzend und pflegst eine offene Feedbackkultur.
  • Du möchtest Menschen begleiten, unterstützen und Kirche gemeinsam weiterdenken.

Was wir bieten

  • Eine lebendige und vielfältige Kirchgemeinde
  • Offenheit für neue Ideen und gemeinsames Entwickeln, wie Kirche aussehen kann
  • Ein motiviertes Team mit Humor, Begeisterung und guter Zusammenarbeit
  • Modernes Kirchgemeindehaus mit guter Infrastruktur
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie bei einer allfälligen Befreiung der Residenzpflicht

Neugierig geworden? Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme oder Bewerbung.

zwei Pfarrpersonen (30 % bis 100 %, total 130 %) Arbeitgeber: Reformierte Kirchgemeinde Zollikofen

Unsere Kirchgemeinde in der Agglomeration Bern bietet dir die Möglichkeit, aktiv an einer lebendigen und kreativen Gemeinschaft mitzuwirken. Mit einem motivierten Team und einem offenen Arbeitsumfeld fördern wir deine individuellen Stärken und Ideen, während du Menschen unterschiedlichster Kulturen begleitest und unterstützt. Zudem bieten wir eine moderne Infrastruktur und Unterstützung bei der Wohnungssuche, um dir den Einstieg zu erleichtern.

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Kontaktdaten:

Reformierte Kirchgemeinde Zollikofen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so zwei Pfarrpersonen (30 % bis 100 %, total 130 %) erhalten könnten

Nutze die richtigen Plattformen

Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.

Sei bei Netzwerk-Events aktiv

Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.

Verstehe den Auswahlprozess

Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.

Bewerbung direkt bei Reformierte Kirchgemeinde Zollikofen

Wenn du auf der Website von Reformierte Kirchgemeinde Zollikofen stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um zwei Pfarrpersonen (30 % bis 100 %, total 130 %) mit Bravour zu bestehen

Theologische Kenntnisse
Interkulturelle Kompetenz
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Kreativität
Ökumenisches Engagement
Erwachsenenbildung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.

Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!

Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Reformierte Kirchgemeinde Zollikofen erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.

Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reformierte Kirchgemeinde Zollikofen vorbereitet

Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes

Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.

Bereite dich auf Fallstudien vor

In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!

Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst

Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

Wende deine Soft Skills an

Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.