Key Account Manager Hematology (f/m/d) - Austria & Switzerland

Key Account Manager Hematology (f/m/d) - Austria & Switzerland

Wien Vollzeit 60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Regeneron Pharmaceuticals, Inc

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue wissenschaftliche Beziehungen zu Fachleuten im Bereich Hämatologie-Onkologie auf und entwickle Account-Pläne.
  • Unternehmen: Regeneron, ein innovatives Unternehmen, das lebensverändernde Medikamente entwickelt.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und umfassende Vergütungspakete.
  • Weitere Informationen: Häufige Reisen in Österreich und der Schweiz sowie hervorragende Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Trage zur Verbesserung des Lebens von Patienten bei und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erforderlich sind 8-10 Jahre Erfahrung im pharmazeutischen Vertrieb und ein Bachelor-Abschluss.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.

Gemeinsam unsere Zukunft gestalten: Bei Regeneron nutzen wir Wissenschaft und Innovation, um lebensverändernde Medikamente für Menschen mit schweren Krankheiten zu entwickeln. Wir suchen einen Key Account Manager Hemato-Onkologie, der unser Commercial Oncology-Team in Österreich und der Schweiz unterstützt. In dieser Rolle werden Sie die Verkaufsleistung und Kundenbindung vorantreiben und dabei mit funktionsübergreifenden Stakeholdern und Gesundheitsfachleuten zusammenarbeiten. Diese Position bietet die Möglichkeit, zu einer schnell wachsenden, wissenschaftlich orientierten Organisation beizutragen, die einen bedeutenden Unterschied für Patienten weltweit macht.

Wann & wo:

  • Standort: Österreich, im Außendienst
  • Häufige Reisen in ganz Österreich und der Schweiz. Gelegentliche Abend- und Wochenendarbeit.

Entdecken Sie Ihre Rolle:

  • Aufbau wissenschaftlicher Beziehungen zu Gesundheitsfachleuten im Bereich Hämatologie-Onkologie.
  • Entwicklung und Aktualisierung von Account-Plänen unter Verwendung von Marktanalysen und wichtigen Daten.
  • Umsetzung von Marketingstrategien, die auf die Prioritäten des Gebiets und der Konten abgestimmt sind.
  • Erreichung der Verkaufsziele durch effektives Management des Budgetrahmens.
  • Zusammenarbeit mit Stakeholdern zur Erreichung gemeinsamer Geschäftsziele.
  • Peer-Coaching von Vertriebsmitarbeitern und Austausch bewährter Praktiken im Team.
  • Beitrag zu Sonderprojekten, Veranstaltungen und strategischen Geschäftsinitiativen.

Sie bringen eine patientenorientierte Denkweise mit und schaffen in jeder Interaktion Mehrwert.

Diese Rolle erfordert:

  • Ein Bachelor-Abschluss oder eine vergleichbare Ausbildung sowie eine erfolgreich abgeschlossene "Pharmareferentenprüfung" oder eine gleichwertige akademische Qualifikation.
  • 8-10+ Jahre Erfahrung im Vertrieb von Biotechnologie oder Pharmazeutika.
  • Mindestens fünf Jahre Erfahrung als Pharmareferent.
  • Frühere Erfahrung in den Bereichen Biologika und Onkologie.
  • Signifikante Erfahrung in der Onkologie und/oder Hämatologie in mehreren Krankheitsbereichen.
  • Starkes Wissen über die Gesundheitssysteme und Marktstrukturen in Österreich und der Schweiz.
  • Etabliertes Netzwerk relevanter Gesundheitsfachleute.
  • Kenntnis der Compliance-Codes im Gesundheitswesen und der Werbevorschriften.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Starke Fähigkeiten in Kundenbindung, Präsentation, Planung und Organisation.
  • Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und strategische sowie taktische Pläne unter engen Zeitvorgaben umzusetzen.
  • Hohe Integrität, ethisches Verhalten und effektive Kommunikationsfähigkeiten.
  • Bereitschaft zu häufigen Reisen in Österreich und der Schweiz.
  • Erfahrung in Multiple Myeloma, Follikuläres Lymphom und/oder DLBCL bevorzugt.
  • Erfahrung in der Arbeit in Österreich und der Schweiz bevorzugt.

Für diese Position gilt der Kollektivvertrag Handel; je nach Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir ein Gehalt über dem kollektiv vereinbarten Minimum. Gehaltsbereich (jährlich) 72.075,00 € - 120.125,00 €.

Regeneron ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Farbe, Religion oder Glauben (oder deren Fehlen), Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Geschlechtsumwandlung, Familienstand, zivilrechtlichem Status, Schwangerschaft oder Elternstatus, Alter, Behinderung, Nationalität, Staatsbürgerschaft, ethnischer oder nationaler Herkunft, Mitgliedschaft in der Reisenden-Gemeinschaft, familiärem Status, genetischen Informationen, militärischem oder Veteranenstatus oder einer anderen geschützten Eigenschaft gemäß geltendem Recht berücksichtigt. Wo erforderlich, werden wir Bewerbern mit bekannten Behinderungen oder chronischen Krankheiten während des Rekrutierungsprozesses angemessene Vorkehrungen bieten, es sei denn, solche Vorkehrungen würden eine unzumutbare Belastung darstellen.

Key Account Manager Hematology (f/m/d) - Austria & Switzerland Arbeitgeber: Regeneron Pharmaceuticals, Inc

Regeneron ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovationsgetriebenen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Wissenschaft und Patientenbedürfnisse fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und bedeutende Beiträge zur Verbesserung der Lebensqualität von Patienten leisten können. Die internationale Ausrichtung und die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen bieten einzigartige Chancen für persönliche und berufliche Entwicklung.

Regeneron Pharmaceuticals, Inc

Kontaktdaten:

Regeneron Pharmaceuticals, Inc Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager Hematology (f/m/d) - Austria & Switzerland erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Regeneron Pharmaceuticals, Inc treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Regeneron Pharmaceuticals, Inc empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Regeneron Pharmaceuticals, Inc dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Regeneron Pharmaceuticals, Inc bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager Hematology (f/m/d) - Austria & Switzerland mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung im Bereich Biotechnologie oder Pharmazeutika
Kenntnisse in der Onkologie und Hämatologie
Aufbau wissenschaftlicher Beziehungen zu Gesundheitsfachkräften
Entwicklung und Aktualisierung von Account-Plänen
Ausführung von Marketingstrategien
Budgetmanagement im Vertriebsgebiet
Zusammenarbeit mit Stakeholdern

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Regeneron Pharmaceuticals, Inc bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Regeneron Pharmaceuticals, Inc erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Regeneron Pharmaceuticals, Inc vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!