Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe lokale Markenmarketingpläne für Onkologie durch.
- Unternehmen: Regeneron, ein führendes Unternehmen in der Pharma- und Biotech-Branche.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 30–40% erforderlich, starke Teamarbeit und Kundenorientierung.
- Warum dieser Job: Gestalte globale Strategien und passe sie an lokale Märkte an.
- Qualifikationen: 8–10 Jahre Erfahrung im Markenmarketing, vorzugsweise in der Onkologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Senior Manager im Bereich Onkologie-Marketing, der dabei hilft, die Markenstrategie in unseren internationalen Märkten, insbesondere in Österreich, der Schweiz und Portugal, zu gestalten und umzusetzen. In dieser Rolle arbeiten wir eng mit verschiedenen Teams zusammen, um Marketingpläne für wichtige onkologische Indikationen zum Leben zu erwecken, sowohl für aktuelle Marken als auch für zukünftige Produkteinführungen. Sie spielen eine wichtige Rolle dabei, die globale Strategie mit den Bedürfnissen des lokalen Marktes zu verbinden und sicherzustellen, dass unser Ansatz relevant, praktisch und auf realen Erkenntnissen basiert.
Ein typischer Tag umfasst:
- Entwicklung und Umsetzung lokaler Markenmarketingpläne
- Analyse von Marktdynamiken zur Identifizierung von Chancen und Risiken
- Gestaltung der lokalen Markenstrategie mit Input von globalen Teams
- Partnerschaft mit der medizinischen Abteilung zur Abstimmung des Marktansatzes
- Durchführung von Werbeaktivitäten über verschiedene Kanäle
- Anpassung globaler Materialien für lokale Nutzung und Konsistenz
- Planung und Unterstützung von Kongressen, HCP-Engagement und Veranstaltungen
- Budgetverwaltung und Verfolgung der Ausgaben gemäß Prioritäten
Diese Rolle könnte für Sie geeignet sein, wenn Sie:
- gerne über Märkte hinweg arbeiten, um Strategien an lokale Bedürfnisse anzupassen
- das Gleichgewicht zwischen Planung und praktischer Umsetzung mögen
- mit funktionsübergreifenden Teams gut zusammenarbeiten können
- den Markt im Blick behalten und Kundeninsights schätzen
- effektiv zwischen mehreren Marken oder Indikationen priorisieren können
- starke Arbeitsbeziehungen zu internen und externen Partnern aufbauen
- einen durchdachten Umgang mit Budgets und Ressourcenentscheidungen pflegen
- auf Compliance und hohe Standards achten
Um berücksichtigt zu werden, sollten Sie 8–10+ Jahre Erfahrung im pharmazeutischen oder biotechnologischen Markenmarketing sowie einen Bachelor-Abschluss (bevorzugt in Wirtschaft oder Wissenschaft) mitbringen. Starke Kenntnisse der österreichischen und Schweizer Märkte sind erforderlich, ebenso wie Erfahrung im Management von Agenturen und externen Partnern. Sie sollten ein solides Verständnis für die Einhaltung von Vorschriften im Gesundheitswesen und Werbevorschriften haben sowie über gute Englischkenntnisse verfügen. Reisebereitschaft (ca. 30–40%) wird erwartet. Erfahrung im Onkologie-Marketing, einschließlich Immunonkologie, und Erfahrung bei Produkteinführungen sind von Vorteil, ebenso wie zusätzliche Sprachkenntnisse in anderen europäischen Sprachen.
In Österreich beträgt das Mindestjahresbruttogehalt basierend auf dem Kollektivvertrag für den Handel, wobei eine Überzahlung je nach Qualifikation und relevanter Erfahrung möglich ist. Gehaltsspanne (jährlich) €87.525,00 - €145.875,00.
Regeneron ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion oder Glauben (oder deren Fehlen), Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Geschlechtsumwandlung, Familienstand oder Partnerschaftsstatus, Zivilstand, Schwangerschaft oder Elternstatus, Alter, Behinderung, Nationalität, Staatsbürgerschaft, ethnischer oder nationaler Herkunft, Mitgliedschaft in der Reisenden-Gemeinschaft, familiärem Status, genetischen Informationen, militärischem oder Veteranenstatus oder einer anderen geschützten Eigenschaft gemäß geltendem Recht berücksichtigt. Wo erforderlich, werden wir Bewerbern mit bekannten Behinderungen oder chronischen Krankheiten während des Rekrutierungsprozesses angemessene Unterkünfte bieten, es sei denn, diese Unterkünfte würden eine unzumutbare Belastung darstellen.
Senior Manager, Marketing Arbeitgeber: Regeneron
Regeneron ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive Unternehmenskultur fördert und seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen, wissenschaftlich orientierten Umfeld zu arbeiten. Als Medical Director im Bereich Neurologie in München profitieren Sie von einem wettbewerbsfähigen Vergütungspaket, umfassenden Gesundheits- und Wellnessprogrammen sowie vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, einen bedeutenden Beitrag zur Verbesserung des Lebens von Patienten zu leisten und Teil eines schnell wachsenden Unternehmens zu sein, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt.
