Erzieher/in (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger/in (m/w/d) oder Heilerziehungspflegehelfer/in (m/w/d) oder Kinderpfleger/in (m/w/d)

Erzieher/in (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger/in (m/w/d) oder Heilerziehungspflegehelfer/in (m/w/d) oder Kinderpfleger/in (m/w/d)

Regens Wagner Holzhausen, 86899 Landsberg am Lech

Referenznummer:
HZ-2024-024

Stelle:
Heilerziehungspfleger/in

Arbeitgeber:
Regens Wagner Holzhausen

Standort:
86899 Landsberg am Lech

Antrittsdatum:
21.05.2024

Umfang:
Voll- oder Teilzeit

Vertragsart:
Unbefristet

Regens Wagner – unter diesem Namen gehen Menschen mit und ohne Behinderung ein Stück ihres Lebens gemeinsam.

Sie suchen eine Aufgabe, die Sie mit Überzeugung und Leidenschaft ausfüllen können?
Regens Wagner Holzhausen bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Kenntnisse und Ihr Herz einzubringen:
Bei uns und mit uns leben, wohnen und arbeiten über 600 Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen ab dem Schulalter.
Mit rund 800 Mitarbeitenden zählen wir zu den großen Arbeitgebern in der Region.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt haben wir zur Verstärkung unseres Teams zwei Stellen zu besetzen als:

Erzieher/in (m/w/d)

oder
Heilerziehungspfleger/in (m/w/d)
mit 35 Wochenstunden

und

Heilerziehungspflegehelfer/in (m/w/d)

oder
Kinderpfleger/in (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit

im Haus Hans-Kistler-Straße, Erwachsenenwohnen in Landsberg am Lech.

Ihre Aufgaben sind:

Die Begleitung und Assistenz von Menschen mit geistiger Behinderung und psychischer Erkrankung in einem therapeutischen Setting sind die Aufgaben ihres täglichen Arbeitens. Verschiedene Methoden, wie milieutherapeutisches Arbeiten nach SEED, systemische Ansätze Entspannungsverfahren, Aromapflege, erlebnispädagogische Ansätze und tiergestützte Einheiten werden im Alltag umgesetzt. Dabei werden sie durch ein interdisziplinäres Team von Pädagogen und Therapeuten begleitet.

Wir bieten Ihnen:

Neben einem krisensicheren Arbeitsplatz und einer sinnstiftenden Aufgabe bieten wir Ihnen eine attraktive Vergütung nach den AVR der Caritas (mit Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld) sowie betrieblicher Altersvorsorge (4,8 % Arbeitgeber-Beitrag) und Beihilfeversicherung: Grundversorgung durch den Arbeitgeber, Möglichkeit zur privaten Höherversicherung.
Zudem sind in den AVR, Anlage 33 pro Jahr 30 Urlaubstage, 3 zusätzliche Urlaubstage im Schichtdienst, 2 Regenerationstage und 1 zusätzlicher Urlaubstag ab einem Alter von 50 Jahren geregelt.
Bei uns erwarten Sie moderne Strukturen (einschließlich sexualpädagogisches Konzept), flache Hierarchien, zahlreiche Gestaltungsmöglichkeiten, Angebote von Betriebssport, Fortbildungen, Supervisionen und Einkehrtagen (Exerzitien), sowie kulturelle Angebote wie Veranstaltungen und Feste für Mitarbeitende und Betreute für ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung.
Ob Vollzeit oder Teilzeit: Sie erhalten bei uns vielfältige Karrierechancen und Unterstützung bei Ihren Karrierezielen. Gern nehmen wir Rücksicht auf Ihre persönliche Lebenssituation; die Größe unseres Hauses und die verschiedenen Standorte lassen uns einigen Spielraum.
Konkrete Annehmlichkeiten sind der Mitarbeiterrabatt (5 % auf Produkte in unserem Hofladen, der WfbM Holzhausen und Buchloe und in den CAP-Märkten), Rabattangebote bei Firmen in der näheren Umgebung wie z. B. Schwimmbad, Fitnessstudios oder Autohäuser, Vergünstigungen bei privaten Versicherungen durch die Angliederung an den öffentlichen Dienst und vermögenswirksame Leistungen.
In unserem Leitbild verankert ist eine Unternehmenskultur, die fachliche Kompetenz und Qualität, Menschlichkeit und gelebte Spiritualität verbindet. Dabei achten wir auf ein Arbeitsklima, das geprägt ist von Achtsamkeit und Wertschätzung.
Informieren Sie sich auch auf: https://karriereportal.regens-wagner.de/arbeitgeber

Sie bringen mit:

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher/in bzw. Heilerziehungspfleger/in oder zur pädagogischen Fachkraft oder zum/zur Heilerziehungspflegehelfer/in bzw. Kinderpfleger/in oder zur pädagogischen Hilfskraft
• Einsatzfreude und Teamfähigkeit
• Eine wertschätzende, empathische Grundhaltung gegenüber der Klientel, deren Angehörigen, dem Team und den Kooperationspartner/innen
• Offenheit und Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Verantwortungsbewusstes und selbstständiges Arbeiten
• Positive Einstellung zu den christlichen Grundwerten

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wer wir sind:

Wir tragen die Fackel weiter, die Regens Johann Ev. Wagner und Sr. Theresia Haselmayr vor über 170 Jahren entzündet haben. Sie zählten zu den Ersten, die sich in Bayern für Menschen mit Behinderung stark gemacht haben. Und bis heute brennen wir für diese Aufgabe.
Wie Wagner lassen wir uns dabei von Schwierigkeiten nicht ausbremsen, sondern setzen ihnen innovative Lösungsansätze entgegen.
Die Dienste von Regens Wagner Holzhausen richten sich an Menschen mit Lernbehinderung, geistiger Behinderung oder Mehrfachbehinderung. Die Angebotspalette umfasst Schule, Ausbildung, Werkstätten, Förderstätten, Tagesstätten, Offene Hilfen sowie unterschiedlichste Wohnformen. Sie erstreckt sich über mehrere Standorte im ländlichen und städtischen Umfeld.

Kontakt:

Für Rückfragen oder weitere Informationen vorab steht Ihnen Bereichsleiterin Iris Carl unter Telefon 08241 999-421 gerne zur Verfügung.

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte, gerne auch per E-Mail, an:
Regens Wagner Holzhausen
Magnusstraße 3
86859 Igling-Holzhausen
hz-bewerbung@regens-wagner.de
www.regens-wagner-holzhausen.de

Weitere Stellenangebote von Regens Wagner Holzhausen: www.regens-wagner-holzhausen.de/jobs

Ihre Ansprechpartnerin:

Iris Carl
Wohnbereichsleitung