Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Menschen mit Behinderung in ihrer beruflichen Entwicklung.
- Unternehmen: Regens Wagner Holzhausen – ein Ort der Gemeinschaft und Unterstützung.
- Vorteile: Vollzeitstelle, wertschätzendes Arbeitsumfeld und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und zahlreiche Veranstaltungen zur Förderung des Miteinanders.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderung aktiv mit und erlebe echte Teamarbeit.
- Qualifikationen: Pädagogische oder handwerkliche Ausbildung und Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Regens Wagner – unter diesem Namen gehen Menschen mit und ohne Behinderung ein Stück ihres Lebens gemeinsam. Sie suchen eine Aufgabe, die Sie mit Überzeugung und Leidenschaft ausfüllen können? Regens Wagner Holzhausen bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Kenntnisse und Ihr Herz einzubringen: Bei uns und mit uns leben, wohnen und arbeiten über 600 Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen ab dem Schulalter. Mit rund 800 Mitarbeitenden zählen wir zu den großen Arbeitgebern in der Region. Unsere Magnus-Werkstätten suchen ab sofort zur Verstärkung ihres Teams eine Gruppenleitung für die WfbM (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden).
Ihre Aufgaben sind:
- Durch das eigene sichere Beherrschen fachpraktischer Tätigkeiten aus unterschiedlichen handwerklichen Bereichen, werden die Beschäftigten in die Arbeitsaufgaben und deren Abläufe unterwiesen, gefördert, angeleitet und betreut.
- Die Erstellung und Umsetzung individueller Förderpläne und deren regelmäßige Dokumentation anhand unserer internen softwaregestützten Dokumentation.
- Pflegerische Tätigkeiten.
- Die Förderung der Beschäftigten unter Berücksichtigung der individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten.
- Zusammenarbeit mit der Arbeitsvorbereitung, Produktionsleitung und der Logistik.
- Betreuung und Überwachung der Fertigungsprozesse.
- Eigenverantwortliches Handeln und Sicherstellung der Produktqualität.
- Sie unterstützen Ihre KollegInnen in Vertretungssituationen und bei pädagogischen Herausforderungen.
- Mitarbeit bei Festen und Veranstaltungen der Einrichtung.
- Teilnahme an den regelmäßigen Besprechungen der WfbM.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachkräften aus anderen Bereichen der Einrichtung.
Sie bringen mit:
- Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen und/oder handwerklichen Bereich, berufspraktische Erfahrung in der Anleitung oder Ausbildung oder im Umgang mit Menschen mit Behinderung bzw. die Bereitschaft und Motivation dieses interessante Berufsfeld zu erlernen und kennenzulernen.
- Empathie, Engagement, Selbstständigkeit und eine hohe soziale Kompetenz.
- Freude am Arbeiten mit Menschen mit Behinderung und die Motivation zur Teamarbeit.
- Ein freundliches und sicheres Auftreten.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wer wir sind: Die Dienste von Regens Wagner Holzhausen richten sich an Menschen mit Lernbehinderung, geistiger Behinderung oder Mehrfachbehinderung. Die Angebotspalette umfasst Schule, Ausbildung, Werkstätten, Förderstätten, Tagesstätten, Offene Hilfen sowie unterschiedlichste Wohnformen. Sie erstreckt sich über mehrere Standorte im ländlichen und städtischen Umfeld. In unserem Leitbild verankert ist eine Unternehmenskultur, die fachliche Kompetenz und Qualität, Menschlichkeit und gelebte Spiritualität verbindet. Dabei achten wir auf ein Arbeitsklima, das geprägt ist von Achtsamkeit und Wertschätzung.
Kontakt: Für Rückfragen oder weitere Informationen vorab steht Ihnen Werkstättenleiter Vincent Jousma unter Telefon 08241 999-210 gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte, gerne auch per E-Mail, an: Regens Wagner Holzhausen, Magnus-Werkstätten, Magnusstraße 38, 6859 Igling-Holzhausen, hz-bewerbung@regens-wagner.de. Ihr Ansprechpartner: Vincent Jousma, Werkstättenleitung.
Gruppenleitung WfbM (m/w/d) Arbeitgeber: Regens-Wagner
Regens Wagner bietet Ihnen einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz in Pfaffenhofen, der Raum für echte Begegnungen mit Menschen mit Behinderungen schafft. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Genießen Sie zudem attraktive Vergütungsmodelle, bis zu 36 Urlaubstage und eine familienfreundliche Arbeitsumgebung, die sich an christlichen Werten orientiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gruppenleitung WfbM (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Regens-Wagner haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung WfbM (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Regens-Wagner zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Regens-Wagner vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
