Head of Human Resources (m/w)

h3Head of Human Resources (m/w) /h3 pUnser HR-Team verantwortet die personalbezogenen Themen für rund 400 Mitarbeitende in den Regent Gesellschaften in der Schweiz, Deutschland, Italien und Frankreich und unterstützt darüber hinaus unsere Gruppengesellschaft in Serbien. Insgesamt beschäftigt die Regent Gruppe rund 600 Mitarbeitende. Unterstütze uns als /p pRegent Lighting mit Sitz in Basel beschäftigt rund 600 Mitarbeitende in sechs Ländern, ist Marktführer in der Schweiz und einer der führenden Leuchtenhersteller in Europa. Über Distributionspartner werden unsere Produkte international in 35 Ländern vertrieben. /p h3Deine Aufgaben /h3 ul liDu führst das HR-Team mit zwei Mitarbeitenden und verantwortest sämtliche HR-Themen der Regent Gruppe in der Schweiz und international /li liDu berätst und unterstützt als Business Partner die Führungskräfte sowie Mitarbeitenden in allen operativen und strategischen HR-Fragestellungen sowie in arbeitsrechtlichen und sozialversicherungstechnischen Themen /li liDu verantwortest die Schweizer Payroll sowie die Koordination und Kontrolle der internationalen Lohnläufe und Quartals- und Jahresabschlüsse /li liDu erstellst und steuerst das jährliche Personalkostenbudget der gesamten Regent Gruppe und verantwortest die Umsetzung des Vergütungsprozesses /li liDu verantwortest und bearbeitest den gesamten Employee Lifecycle sowie das Absenzen- und Case-Management /li liDu leitest und begleitest HR-Projekte und entwickelst unsere HR-Prozesse und -Systeme kontinuierlich weiter /li /ul h3Dein Profil /h3 ul liDu verfügst mindestens über den eidg. Fachausweis HR und bringst mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Leitungs- oder Senior-HR-Funktion im internationalen HR-Umfeld mit /li liFundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht, im Sozialversicherungswesen, im Payroll und in der Abwicklung von Jahresabschlüssen /li liErfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen /li liDu verfügst über einwandfreie Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englisch- und Französischkenntnisse /li liErfahrung in der Konzeption und Umsetzung von HR-Projekten sowie in der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen /li liDu arbeitest selbständig, strukturiert, exakt und lösungsorientiert und behältst auch bei komplexen Themen den Überblick /li liEine belastbare und unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit positiver Art /li /ul h3Wir bieten dir /h3 ul liEine verantwortungsvolle und vielseitige HR-Leitungsfunktion mit Gestaltungsspielraum /li liEin internationales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Zusammenarbeit mit dem Management /li liEin motiviertes, kollegiales Team /li liEin innovatives Unternehmen in einem dynamischen Umfeld /li /ul pWir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!br/Kontaktbr/Salome Schaferbr/T br/Bitte beachte, dass wir für diese Stelle keine Bewerbungen von Stellenvermittlungen berücksichtigen. /p #J-18808-Ljbffr