Bachelor / Diplom (FH) (w/m/d) Bauingenieurwesen oder vergleichbar (z. B. Infrastrukturmanagement)

Bachelor / Diplom (FH) (w/m/d) Bauingenieurwesen oder vergleichbar (z. B. Infrastrukturmanagement)

Donaueschingen Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und verbessere die Verkehrsinfrastruktur in deiner Region.
  • Unternehmen: Regierungspräsidium Freiburg - ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Fortbildungsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Weitere Informationen: Vielfalt wird geschätzt, Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Behinderungen sind willkommen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Infrastruktur und arbeite in einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikationen, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Beim Regierungspräsidium Freiburg sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat 47.2 - Straßenbau Ost - zwei unbefristete Vollzeitstellen zu besetzen. Bewerben können sich auch Personen ohne Hochschulabschluss, die über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen (z. B. als staatlich geprüfte/r Techniker/in mit mehrjähriger Berufserfahrung).

Dienstort: Donaueschingen oder Singen (wählbar)

Umfang: insgesamt 200 % (Job-sharing möglich)

Vergütung: bis Entgeltgruppe 12 TV-L

Anstellungsart: unbefristet

Ihre Aufgaben:

  • Ausführung und Steuerung von Straßen- und Ingenieurbaumaßnahmen (nach den Leistungsphasen 6 bis 9 HOAI), Bauüberwachung und Abrechnung
  • Projektmanagement mit Oberbauleitung, Kostenkontrolle und -fortschreibungen
  • Abstimmung der Baumaßnahmen mit den am Bau beteiligten Dritten
  • Weiterentwicklung und Implementierung von BIM (Building Information Modeling) in Straßen- und Ingenieurbaumaßnahmen
  • Mitwirken zur Verbesserung der Qualität und Fehlerfreiheit von BIM-Modellen für Infrastrukturmaßnahmen

Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:

  • Befähigung zur eigenständigen Leitung komplexer Bauprojekte unter fachlicher Anleitung von Mitarbeitenden und Projektpartnern
  • Motivation zur Verbesserung der Verkehrsinfrastruktur in unserer Region sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in neue thematische Schwerpunkte und Fachanwendungen; berufliche Erfahrungen und Kenntnisse im Einsatz von BIM-Methoden und -Software sind von Vorteil
  • selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise; Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen; ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick
  • sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift sowie mit den gängigen EDV-Standardanwendungen (insbesondere MS Office)
  • PKW-Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen

Unser Angebot:

  • interessanter und sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
  • die Möglichkeit, unsere Region mitzugestalten
  • moderne Arbeitsbedingungen und ein engagiertes Team
  • sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf und ausgewogene Work-Life Balance
  • flexible Arbeitszeitregelungen mit Homeoffice-Möglichkeit
  • großes Fortbildungs- und Gesundheitsangebot
  • Unterstützung für den Arbeitsweg

Vielfalt macht uns und unsere Behörde stark. Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Menschen - unabhängig von Alter, Herkunft oder anderen persönlichen Eigenschaften. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV‑L). Bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung bis Entgeltgruppe 12 TV-L. Die Einstellung von Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteigern erfolgt zunächst in Entgeltgruppe 10 TV-L.

Ihre Ansprechperson: Yvonne Schmid, Referatsleitung, Tel. 0771 / 8966-2850

Jetzt bewerben!

Kennziffer: e26031

Bewerbungsfrist: 24.06.2026

Bitte nutzen Sie unser Onlineverfahren.

Bachelor / Diplom (FH) (w/m/d) Bauingenieurwesen oder vergleichbar (z. B. Infrastrukturmanagement) Arbeitgeber: Regierungspräsidium Freiburg Personal

Das Regierungspräsidium Freiburg bietet Ihnen einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, wo Sie aktiv zur Verbesserung der Verkehrsinfrastruktur in unserer Region beitragen können. Mit modernen Arbeitsbedingungen, flexiblen Arbeitszeitregelungen und einem großen Fortbildungsangebot fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem engagierten Team. Zudem legen wir großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

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Kontaktdaten:

Regierungspräsidium Freiburg Personal Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bachelor / Diplom (FH) (w/m/d) Bauingenieurwesen oder vergleichbar (z. B. Infrastrukturmanagement) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und schau regelmäßig auf deren Karriereseiten vorbei. Oft gibt es Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die man sonst übersehen würde.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bachelor / Diplom (FH) (w/m/d) Bauingenieurwesen oder vergleichbar (z. B. Infrastrukturmanagement) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Bauüberwachung
Kostenkontrolle
BIM (Building Information Modeling)
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Verhandlungsgeschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Unterlagen so, dass wir schnell die wichtigsten Infos finden können.

Betone deine Erfahrungen:Egal ob du einen Hochschulabschluss hast oder nicht, zeig uns deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen. Das kann alles von Praktika bis zu Projekten sein, die du geleitet hast.

Bewirb dich online!:Nutze unser Onlineverfahren für die Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten, und du kannst sicher sein, dass alles an der richtigen Stelle landet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Regierungspräsidium Freiburg Personal vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Regierungspräsidium Freiburg und dessen Projekte im Straßenbau verschaffen. Schau dir aktuelle Bauprojekte an und informiere dich über die Rolle des Referats 47.2. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Bauüberwachung verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Vertraue auf deine BIM-Kenntnisse

Falls du Erfahrung mit Building Information Modeling (BIM) hast, bringe dies im Gespräch zur Sprache. Bereite dich darauf vor, wie du BIM-Methoden in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast und welche Vorteile du darin siehst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu aktuellen Projekten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.