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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Freizeit von Jugendlichen und leite kreative Projekte im Jugendtreff PION.
- Arbeitgeber: Die Stadt Marktoberdorf bietet einen offenen Treffpunkt für Jugendliche mit vielfältigen Angeboten.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein harmonisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnvolle Arbeit mit Jugendlichen in einem kreativen und unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikationen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, auch abends, und ein engagiertes Team erwarten dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Die Kreisstadt Marktoberdorf sucht zum 15.09.2025 für den Jugendtreff PION Sozialpädagoginnen/en, Erzieher/innen, Sozialfachwirte (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden.
Unser Jugendtreff PION ist eine Einrichtung der offenen Kinder- und Jugendarbeit (OKJA); es gelten im Wesentlichen deren Ziele und Arbeitsprinzipien. Der Jugendtreff PION steht grundsätzlich jedem offen und ist ein Ort, den Jugendliche freiwillig und kostenfrei besuchen können. Wir bieten ein reichhaltiges Angebot und viele Möglichkeiten, dass Jugendliche möglichst selbstbestimmt ihre Freizeit gestalten können. Feste Angebote außer dem allgemeinen offenen Betrieb sind eine Hausaufgabenbetreuung für weiterführende Schulen, der Mädchentag am Donnerstag und der Hallenfußball am Mittwoch.
Unsere Anforderungen:
- abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik, Sozialer Arbeit oder vergleichbarer Ausrichtung (Diplom, BA, MA) oder entsprechende Berufsabschlüsse (Erzieherausbildung, Sozialfachwirt etc.)
- Spaß an der offenen Kinder- und Jugendarbeit
- Engagement und hohe Motivation
- innovative Grundhaltung, Teamfähigkeit und Organisationstalent
- Kompetenzen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- EDV-Kenntnisse
- Durchführung von Kreativangeboten und Projekten
- Arbeit auch in den Abendstunden im offenen Betrieb (derzeit bis 20:00 Uhr)
Wir bieten:
- Bezahlung nach TVöD incl. SuE-Zulage und Regenerationstagen
- unbefristetes Arbeitsverhältnis unter Anerkennung von Vordienstzeiten
- Zahlung einer Jahressonderzahlung und eines Leistungsentgelts
- Gewährung einer betrieblichen Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
- Einstellung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- attraktive Weiterbildungsveranstaltungen und -möglichkeiten
- ein sympathisches, engagiertes, harmonisches Team
- fachlich begleitete Einarbeitung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wenn Sie Interesse haben, senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 30.04.2025 an die Personalverwaltung der Stadt Marktoberdorf, Postfach 1353, 87611 Marktoberdorf oder digital auf der Homepage www.marktoberdorf.de/karriere.
Jugendtreff PION Sozialpädagogin/e, Erzieher/in, Sozialfachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen Arbeitgeber: Regio-Jobanzeiger
Kontaktperson:
Regio-Jobanzeiger HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Jugendtreff PION Sozialpädagogin/e, Erzieher/in, Sozialfachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Ziele und Arbeitsprinzipien der offenen Kinder- und Jugendarbeit. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Jugendtreffs PION verstehst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen möchtest.
✨Tip Nummer 2
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Teamfähigkeit und dein Engagement in der Arbeit mit Jugendlichen unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kreativität und Innovationsfreude, indem du Ideen für mögliche Projekte oder Angebote im Jugendtreff präsentierst. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, zur Weiterentwicklung der Einrichtung beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung verdeutlichen. Dies kann auch dazu beitragen, eine positive Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Jugendtreff PION Sozialpädagogin/e, Erzieher/in, Sozialfachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über den Jugendtreff PION informieren. Besuche die Webseite www.jugendtreff-pion.de, um mehr über die Ziele und Angebote der Einrichtung zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der offenen Kinder- und Jugendarbeit sowie deine Qualifikationen in Sozialpädagogik oder vergleichbaren Bereichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Arbeit mit Jugendlichen und deine innovative Grundhaltung darlegst. Gehe darauf ein, wie du das Team bereichern kannst und welche Ideen du für kreative Angebote hast.
Fristen beachten: Achte darauf, dass du deine vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 30.04.2025 einreichst. Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Regio-Jobanzeiger vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die Ziele und Arbeitsprinzipien der offenen Kinder- und Jugendarbeit. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen des Jugendtreffs PION passen.
✨Zeige dein Engagement
Betone in deinem Gespräch deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die dein Engagement unterstreichen.
✨Teamfähigkeit hervorheben
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du konkrete Situationen nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies zeigt, dass du gut ins bestehende Team passen würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
