## Teamleiter Multimediareporter/ Redakteur (m/w/d) in TettnangBewerben: Tettnang: Vollzeit: Heute ausgeschrieben: R1004825Die **SV Gruppe – Schwäbischer Verlag GmbH & Co. KG Drexler, Gessler** gehört mit über 4.000 Mitarbeitern an mehr als 100 Standorten zu den führenden Medienunternehmen in Deutschland. Unsere Marken **schwaebische.de** und **Schwäbische Zeitung** stehen für unabhängigen Qualitätsjournalismus, digitale Innovation und starke regionale Verbundenheit.## **Sie haben ein Gespür für die Themen, die Menschen in der Region bewegen, geben gerne die journalistische Richtung vor und möchten gleichzeitig selbst nah am Geschehen bleiben?** Dann übernehmen Sie bei uns eine besondere Rolle: Als Teamleiter Multimediareporter / Redakteur (m/w/d).**Ihre Aufgaben - Sie geben die Richtung vor und packen selbst mit an*** Sie übernehmen die Themenführung des Teams und sorgen für eine klare journalistische Ausrichtung.* Sie setzen Themenschwerpunkte und erkennen relevante Geschichten frühzeitig.* Sie steuern und priorisieren die tägliche Themenplanung und verteilen Aufgaben innerhalb der Redaktion.* Gleichzeitig sind Sie selbst ein besonders aktiver Teil der Redaktion: Sie recherchieren, schreiben und geben als Teamleiter den Takt vor.**Das bringen Sie mit*** Journalistische Ausbildung, Volontariat, Studium oder vergleichbare praktische Erfahrung* Mehrjährige Erfahrung im Journalismus bzw. in einer Redaktion* Ein ausgeprägtes Gespür für relevante Themen und Geschichten* Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und journalistische Entscheidungen zu treffen* Eine hohe eigene Schreib- und Produktionsleistung sowie die Bereitschaft, auch in einer Führungsfunktion selbst intensiv journalistisch zu arbeiten* Erfahrung in der Themenplanung und idealerweise erste Erfahrung in der fachlichen Führung oder Koordination eines Redaktionsteams* Sicheres journalistisches Urteilsvermögen und Qualitätsbewusstsein* Digitale Affinität und Interesse an modernen journalistischen Formaten* Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und die Fähigkeit, einem Team Orientierung zu geben**Das zeichnet die Rolle besonders aus**Bei uns bedeutet Teamleitung nicht, sich aus dem journalistischen Tagesgeschäft zurückzuziehen. **Sie sind Impulsgeber, Themenmacher und Redakteur zugleich.** Sie geben Ihrem Team die journalistische Richtung vor, setzen Prioritäten und übernehmen Verantwortung für die Themenplanung. Gleichzeitig recherchieren und schreiben Sie selbst und leisten einen überdurchschnittlich hohen eigenen redaktionellen Beitrag.**Darauf können Sie sich freuen*** Eine verantwortungsvolle Position mit **journalistischem Gestaltungsspielraum*** Ein **vielseitiges Aufgabengebiet** zwischen Journalismus, Themensteuerung und Teamführung* **Modernes Arbeitsumfeld:** Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und eine offene Unternehmenskultur* **Attraktive Vergütung:** Mit Sonntagszuschlägen und 30 Tagen Urlaub* **Karrierechancen:** Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Medienhaus* **Gemeinschaft:** Kollegiales Team, das Wertschätzung lebt und gemeinsam wächst* **Gesundheits- und Freizeitangebote:** EGYM Wellpass, Jobrad und weitere Vergünstigungen**Vergütung**Die Position ist mit einem **Jahreszielgehalt zwischen 60.000 € und 80.000 € brutto** ausgeschrieben. Die konkrete Vergütung richtet sich nach Ihrer Qualifikation, Berufserfahrung und den mitgebrachten Kompetenzen. Das Jahreszielgehalt setzt sich aus einem festen Grundgehalt (95 %) sowie einem variablen Bestandteil (5 %) zusammen.**Interesse?**Sie möchten nicht nur über Themen berichten, sondern auch entscheiden, **welche Geschichten erzählt werden und wie wir sie erzählen**? Gleichzeitig möchten Sie selbst journalistisch aktiv bleiben? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. #J-18808-Ljbffr
Teamleiter Multimediareporter/ Redakteur (m/w/d) in Tettnang Arbeitgeber: Regio Tv
Die SV Gruppe – Schwäbischer Verlag GmbH & Co. KG bietet als einer der führenden Medienhäuser Deutschlands nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Ravensburg, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und eine leistungsgerechte Vergütung. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem kollegialen Team, umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern und die persönliche sowie fachliche Entfaltung unterstützen.
