Mitarbeiter technischer Vertrieb
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Mitarbeiter technischer Vertrieb

Bad Belzig Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im technischen Vertrieb und optimiere digitale Ticketing-Systeme.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines kollegialen Teams in Bad Belzig mit fairer Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße pünktliche Lohnzahlungen, Bikeleasing und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des ÖPNV und arbeite an innovativen Digitalisierungsprojekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in BWL oder vergleichbar, idealerweise Erfahrung im ÖPNV und Projektmanagement.
  • Andere Informationen: Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen engagierte Mitarbeiter im technischen Vertrieb (m/w/d) in Bad Belzig.

Wir bieten Ihnen:

  • pünktliche Lohnzahlung
  • 39 h/Woche, unbefristet
  • faires Miteinander in einem kollegialen Team
  • Vergütung EG 9 TV-N BRB
  • zusätzliche betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge
  • vergünstigte VBB-Tickets
  • die Möglichkeit zum Bikeleasing

Ihre Arbeitsaufgaben umfassen:

  • Leitung einzelner Projekte von der Dokumentation bis zur Kontrolltestdurchführung (70 % Zeitanteil):
  • Prozesse der Ticketing-Systemlandschaft (IONgate, Aktionsmanagement, ABT)
  • Planung der Releases mit den beteiligten Systemherstellern
  • Maßnahmen zur Prozessoptimierung und Weiterentwicklung von elektronischen Ticketing-Hintergrundsystemen
  • Digitalisierungsprojekte in Kooperation mit VBB
  • Begleitung interner und externer Maßnahmen (Verkehrserhebungen, Haustarife, Abo-Online)
  • fachliche Unterstützung (30 % Zeitanteil) bei:
    • dem Support der betrieblichen Vertriebssysteme (TicketOffice, Atries)
    • der Tarifpflege der VBB-Tarifdatenbank inkl. Änderungsanträge für Bediengebiet regiobus
    • der Fahrausweis-Mustersammlung
    • der Leistungs- und Erlösabrechnung inkl. Vertretung Meldewesen VBB
    • der Vertretung des Unternehmens in verschiedenen vertrieblichen Gremien des VBB

    Das sollten Sie mitbringen:

    • mind. Bachelor in BWL oder vergleichbare Qualifikation
    • idealerweise praktische Kenntnisse und Berufserfahrung im tariflichen und vertrieblichen ÖPNV Bereich, gern auch im Bereich der VDV-Kernapplikation
    • Erfahrungen im Projektmanagement
    • Kenntnisse des Bediengebietes des Unternehmens
    • sehr gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise Software-Kenntnisse im Programm TicketOffice
    • hohes Maß an Affinität für die Umsetzung von digitalen Produkten und IT-Themen
    • hohe Schnittstellen- und Kommunikationskompetenz
    • zielgerichtete und systematische Arbeitsweise
    • Erfahrung und Freude an der Umsetzung von Projekten
    • Führerschein Klasse B

    Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Behinderungen ausdrücklich erwünscht.

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über HeyJobs.

    Mitarbeiter technischer Vertrieb Arbeitgeber: regiobus Potsdam Mittelmark GmbH

    Als Arbeitgeber in Bad Belzig bieten wir Ihnen nicht nur eine unbefristete Anstellung im technischen Vertrieb, sondern auch ein faires und kollegiales Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und gegenseitiger Unterstützung basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer pünktlichen Lohnzahlung, zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Krankenversicherung und Altersvorsorge sowie der Möglichkeit zum Bikeleasing. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch spannende Projekte im Bereich Digitalisierung und Ticketing-Systeme, die Ihnen die Chance geben, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiter auszubauen.
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    Kontaktperson:

    regiobus Potsdam Mittelmark GmbH HR Team

    StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

    So bekommst du den Job: Mitarbeiter technischer Vertrieb

    Tip Nummer 1

    Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Bereich technischer Vertrieb tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei uns herstellen.

    Tip Nummer 2

    Informiere dich über aktuelle Trends im ÖPNV und digitale Ticketing-Systeme. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese für unsere Projekte von Bedeutung sein könnten.

    Tip Nummer 3

    Bereite dich auf mögliche Fragen zu Projektmanagement und Prozessoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

    Tip Nummer 4

    Zeige deine Begeisterung für digitale Produkte und IT-Themen. Bereite dich darauf vor, wie du deine Affinität für Technologie in die Rolle einbringen kannst und welche Ideen du zur Weiterentwicklung unserer Systeme hast.

    Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter technischer Vertrieb

    Projektmanagement
    Kenntnisse im tariflichen und vertrieblichen ÖPNV Bereich
    Erfahrungen mit VDV-Kernapplikationen
    MS-Office-Kenntnisse
    Software-Kenntnisse im Programm TicketOffice
    Prozessoptimierung
    Digitale Produktentwicklung
    Kommunikationskompetenz
    Systematische Arbeitsweise
    Affinität für IT-Themen
    Fähigkeit zur Teamarbeit
    Führerschein Klasse B

    Tipps für deine Bewerbung 🫡

    Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.

    Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bereich technischer Vertrieb und Projektmanagement.

    Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stelle ein.

    Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

    Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei regiobus Potsdam Mittelmark GmbH vorbereitest

    Bereite dich auf technische Fragen vor

    Da die Position im technischen Vertrieb angesiedelt ist, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Informiere dich über die Ticketing-Systemlandschaft und die relevanten Softwarelösungen wie TicketOffice, um im Interview kompetent antworten zu können.

    Zeige deine Projektmanagementfähigkeiten

    Da ein großer Teil der Arbeit in der Leitung von Projekten besteht, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, konkrete Projekte zu beschreiben, an denen du gearbeitet hast.

    Hebe deine Kommunikationskompetenz hervor

    In dieser Rolle ist eine hohe Schnittstellen- und Kommunikationskompetenz gefragt. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast und sei bereit, diese Erfahrungen im Interview zu teilen.

    Informiere dich über das Unternehmen und den ÖPNV-Bereich

    Um im Interview zu überzeugen, solltest du dich gut über das Unternehmen und den öffentlichen Nahverkehr (ÖPNV) informieren. Zeige dein Interesse an den aktuellen Entwicklungen im Bereich der Digitalisierung und wie diese das Ticketing beeinflussen.

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