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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team im Service Center und analysiere Kennzahlen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das für Qualität und Zuverlässigkeit steht.
- Mitarbeitervorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, unbefristeter Vertrag, modernes Arbeitsumfeld und Provisionen.
- Warum dieser Job: Gestalte Projekte aktiv mit und bringe deine Ideen ein in einem kollegialen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Mitarbeitermanagement und Sales, sowie gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Vielfältiges, weltoffenes Unternehmen, das Bewerbungen von allen Menschen begrüßt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Bei uns geht es um Leidenschaft, Innovation und Kundenbegeisterung. Unser Unternehmen ist ein Vorreiter in der Branche und steht für Qualität und Zuverlässigkeit.
Das bieten wir dir:
- Du bekommst einen krisensicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag ab Tag 1
- Ein angenehmes, sehr kollegiales und modernes Arbeitsumfeld
- Die Spannung und den SpaĂź, ein Projekt am Standort erfolgreich weiter mit aufzubauen
- Die Chance, deine Ideen und Erfahrungen mit ein zu bringen
- Bedarfsgerechte und kontinuierliche Weiterentwicklung
- Provisionen und LOV aus dem Vertrieb
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung im Mitarbeitermanagement und fundierte Expertise im Kundenkontaktmanagement und Sales.
- Ehrgeiz – du hast deine Ziele immer im Blick.
- Zielorientiertes, eigenverantwortliches und pragmatisches Handeln sowie ausgeprägte Selbstorganisation.
- Selbständige, lösungsorientierte und wirtschaftliche Arbeitsweise zur Erreichung der definierten Ziele.
- Gutes analytisches Zahlenverständnis und idealerweise Affinität für Vertriebsarbeit.
- Kommunikationstalent mit hohem Verantwortungsbewusstsein, sicher im Umgang mit digitalen Tools und Kollaborationstechnologien.
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (C1 Niveau)
- Sicherer Umgang mit den gängigen PC Anwendungen
Deine Aufgaben:
- Verantwortung fĂĽr Dein Team und die Teamkennzahlen im Bereich Service Center
- Ständige Präsenz im Team als Motivator und täglicher Mitarbeiterkontakt
- Nachhalten von Vereinbarungen durch regelmäßige Potentialgespräche
- Durchführung von Teammeetings und Feedbackgesprächen
- Regelmäßige Kennzahlenanalyse und –auswertung
- Korrespondenzbearbeitung in Form von Reviews
Dein Interesse ist geweckt? Du hast das Zeug? Dann zögere nicht dich umgehend zu bewerben! Wir sind ein vielfältiges, weltoffenes Unternehmen und freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir freuen uns auf dich!
Teamleiter Operation (m/w/d) im Vertrieb Arbeitgeber: regiocom Customer Care SE
Kontaktperson:
regiocom Customer Care SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Operation (m/w/d) im Vertrieb
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in das Unternehmen gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Führungskompetenzen und dein Mitarbeitermanagement beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Vertrieb und im Kundenkontaktmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deinem zukünftigen Job umsetzen könntest.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Da die Rolle viel Interaktion erfordert, solltest du in der Lage sein, klar und überzeugend zu kommunizieren, sowohl im persönlichen Gespräch als auch in digitalen Formaten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Operation (m/w/d) im Vertrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich grĂĽndlich ĂĽber das Unternehmen. Besuche die offizielle Website, um mehr ĂĽber die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Teamleiter Operation im Vertrieb wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Erfolge im Kundenkontaktmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Fähigkeit zur Teamführung darlegst. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein und erläutere, wie du diese erfüllst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch fehlerfrei ist und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei regiocom Customer Care SE vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position einen Teamleiter im Vertrieb betrifft, solltest du konkrete Beispiele fĂĽr deine Erfahrungen in der MitarbeiterfĂĽhrung parat haben. Ăśberlege dir, wie du dein Team motiviert und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern und wie du mit verschiedenen Teammitgliedern und Kunden interagierst. Ein gutes Beispiel könnte ein erfolgreiches Feedbackgespräch sein.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Da regelmäßige Kennzahlenanalysen Teil deiner Aufgaben sind, solltest du bereit sein, über deine analytischen Fähigkeiten zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Daten interpretierst und Entscheidungen auf Basis von Zahlen triffst.
✨Sei bereit, deine Ideen einzubringen
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der innovative Ideen hat. Überlege dir im Voraus, welche Vorschläge du zur Verbesserung des Teams oder der Vertriebsstrategie machen könntest, und präsentiere diese während des Interviews.
