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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen im SAP-Umfeld und unterstütze den gesamten Softwarelebenszyklus.
- Arbeitgeber: Werde Teil der regiocom Familie und gestalte Business Process Outsourcing neu.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Home Office, finanzielle Zuschüsse, Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Sportangebote.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Team und trage zur Optimierung von Softwaresystemen bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Erfahrung in SAP-Entwicklung mit ABAP erforderlich.
- Andere Informationen: Erste Erfahrungen in der Energiebranche sind von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere Kollegen im Bereich Full Service Billing beschäftigen sich mit spannenden Aufgaben zum Thema Business Process Outsourcing. Hierbei erschaffen sie komplett neue Lösungen für unsere Auftraggeber. Werde auch du Teil der regiocom Familie und komm in unser SAP-Entwicklungsteam! Deine Aufgaben
Du entwickelst im Team performante Softwarelösungen in unserem SAP-Umfeld
Du unterstützt in allen Phasen des Softwarelebenszyklus (Konzeption, Entwicklung, Test und Dokumentation)
Du unterstützt im Rahmen des 3rd Level Supports den Betrieb unserer bestehenden SAP-Landschaft
Du treibst die Architektur unserer Plattform und den Entwicklungsprozess mit voran
Du berätst und unterstützt die Fachbereiche bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Softwaresysteme
Dein Profil
Du hast ein abgeschlossenes Studium (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare mehrjährige praktische Erfahrungen
Du besitzt Kenntnisse in der SAP-Entwicklung mit ABAP
Du hast Kenntnisse der SAP-Schnittstellenentwicklung (ODATA-Services)
Du bringst gute Kommunikationsfähigkeiten sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch mit
Von Vorteil sind Kenntnisse in den SAP-Modulen/Technologien SAPUI5, SAP Fiori, SAP-Script, SAP IS-U, S/4HANA Utilities, SAP C4U oder SAP BTP
Erste Erfahrungen in der Energiebranche können Dir helfen, sind jedoch nicht zwingend erforderlich
Was zeichnet uns noch aus
Home Office Möglichkeit
finanzieller Zuschuss zum Deutschland- oder Jobticket
Company Bike (Fahrrad-Leasing)
kostenfreie Park- und Fahrradstellplätze vor Ort
Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. e-Learning Plattform)
Gruppenunfallversicherung rund um die Uhr
Betriebliche Altersvorsorge
kostenfreie Sportangebote mit eigener Gesundheitstrainerin
hauseigenes Betriebsrestaurant mit reichhaltiger Auswahl
Corporate Benefits (Mitarbeiter-Rabatte)
Softwareentwickler SAP-ABAP (m/w/d) Arbeitgeber: regiocom SE
Kontaktperson:
regiocom SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler SAP-ABAP (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der SAP-Entwickler-Community sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten auszutauschen. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in Online-Foren oder Gruppen, die sich mit SAP-Entwicklung beschäftigen. Hier kannst du dein Wissen erweitern und gleichzeitig auf dich aufmerksam machen. Zeige dein Interesse an aktuellen Trends und Technologien in der SAP-Welt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Gespräche vor, indem du deine Kenntnisse in ABAP und den relevanten SAP-Technologien auffrischst. Praktische Übungen und das Lösen von Beispielaufgaben können dir helfen, sicherer aufzutreten und dein Können zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die spezifischen Projekte und Herausforderungen, mit denen unser SAP-Entwicklungsteam konfrontiert ist. Wenn du in einem Vorstellungsgespräch konkrete Ideen oder Lösungen vorschlagen kannst, zeigst du nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Verständnis für die Rolle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler SAP-ABAP (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Kenntnisse heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der SAP-Entwicklung, insbesondere mit ABAP und ODATA-Services. Zeige auf, wie du diese Fähigkeiten in früheren Projekten angewendet hast.
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen ansprichst. Gehe darauf ein, wie du die Herausforderungen im Bereich Business Process Outsourcing meistern kannst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des SAP-Entwicklungsteams werden möchtest. Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit hervor, da dies für die Position wichtig ist.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei regiocom SE vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position Kenntnisse in SAP-Entwicklung mit ABAP erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im Umgang mit SAP verdeutlichen.
✨Verstehe den Softwarelebenszyklus
Da du in allen Phasen des Softwarelebenszyklus arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für Konzeption, Entwicklung, Test und Dokumentation hast. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in diesen Bereichen zu sprechen und wie du zur Optimierung beitragen kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, besonders wenn du Fachbereiche berätst. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
✨Zeige Interesse an der Energiebranche
Obwohl erste Erfahrungen in der Energiebranche nicht zwingend erforderlich sind, kann es von Vorteil sein, dein Interesse an diesem Bereich zu zeigen. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um während des Interviews relevante Gespräche führen zu können.
