Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Pflegeexperte und unterstütze Menschen in verschiedenen Lebenslagen.
- Unternehmen: Vinzenz von Paul gGmbH – ein vielfältiges Team für soziale Dienste.
- Vorteile: Faire Vergütung, 30 Urlaubstage und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen und digitaler Unterstützung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und entwickle dich in einem sinnvollen Beruf.
- Qualifikationen: Kommunikationsstärke, Empathie und ein mittlerer Bildungsabschluss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1490 - 1490 € pro Monat.
Einsatzort: 73033 Göppingen
Beschäftigungsart: Ausbildung
Eintrittsdatum: ab 01.10.2027
In der Vinzenz von Paul gGmbH Soziale Dienste und Einrichtungen engagieren wir uns im süddeutschen Raum in der Alten-, Kinder- sowie Jugendhilfe. Zudem bieten wir Hilfen für Menschen mit Hörschädigung an. Wir, das sind über 2.000 Teammitglieder aus mehr als 60 Nationen, die alle Menschen unabhängig von Herkunft, Bildung, Religion oder sexueller Ausrichtung schätzen und die mit ihrer Arbeit die Welt ein kleines bisschen besser machen wollen.
Welche Aufgaben wir bieten:
- In drei Jahren entwickelst du dich zum:zur anerkannten Pflegeexpert:in und kannst nach erfolgreichem Abschluss in gleich drei Berufen arbeiten: Altenpflege, Krankenpflege und Kinderkrankenpflege.
- Du unterstützt und begleitest Menschen mit Pflegebedarf.
- Dabei organisierst und gestaltest du die notwendigen Pflegeprozesse.
- Zugleich achtest du auf die Sicherung und Entwicklung der Pflegequalität.
- Vielseitige Themenfelder durch die individuelle Versorgung in der eigenen Häuslichkeit.
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich der Behandlungspflege.
Wie lange die Ausbildung dauert:
- 3 Jahre im dualen System (Ausbildungsstätte und Schule) oder 4 Jahre in Teilzeit.
- Um einen Schulplatz kümmerst du dich selbst.
Was du in der Praxis lernst:
- Erhebung und Festlegung des individuellen Pflegebedarfs von Menschen.
- Organisation, Gestaltung und Steuerung von Pflegeprozessen.
- Analyse, Sicherung und Entwicklung der Pflegequalität.
Was du im Unterricht lernst:
- Stationäre Akutpflege, stationäre Langzeitpflege, ambulante Akut- und Langzeitpflege.
- Pädiatrische Versorgung.
- Allgemein-, geronto-, kinder- oder jugendpsychiatrische Versorgung.
Was dich auszeichnet:
- Du bist kommunikationsstark, empathisch und verantwortungsbewusst.
- Du hast mindestens einen mittleren Bildungsabschluss oder eine gleichwertige Schulbildung oder einen Hauptschulabschluss mit erfolgreich abgeschlossener mind. 2-jähriger Berufsausbildung oder mind. einer 1-jährigen Assistenz- oder Helfer:innen-Ausbildung in der Pflege.
- Du begegnest allen Menschen mit Respekt und schätzt ihre Vielfalt.
Was du von uns erwarten kannst:
- Faire, sichere und pünktliche Vergütung nach AVR-Caritas-Tarif mit Sonderzahlungen, betrieblicher Altersvorsorge und vermögensbildenden Leistungen.
- Eine 39-Stunden-Woche in Vollzeit und 30 Urlaubstage sowie zusätzlich 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage.
- Leitungskräfte, die regelmäßig geschult werden, um eine gute Führung sicherzustellen.
- Digitale Unterstützung durch Tablets zur Pflege-Dokumentation und Online-Schulungen.
- Eine umfassende und hochwertige Anleitung durch unsere Praxismentor:innen.
- Regelmäßige Treffen und Veranstaltungen für unsere Azubis.
- Zahlreiche Benefits wie die Vinzenz Therme in Bad Ditzenbach.
- Zugang zu Benefits.me mit mehr als 10.000 Rabattaktionen.
- Lukrative Einzel- und Teamprämie von je 600 € für Mitarbeiter:innen-Werbung.
Wie dein Karriereweg aussehen kann:
- Einsatzmöglichkeiten in der Kinder-, Kranken- und Altenpflege und das EU-weit.
- Weiterbildung in Bereichen wie Hygiene, Gerontopsychiatrie oder Wundmanagement.
- Entwicklungsmöglichkeiten zur Pflegedienst- und Einrichtungsleitung, Regionalleitung oder Qualitätsmanager:in.
- Vielfältige angeschlossene Studienmöglichkeiten im Sozial- und Gesundheitswesen.
Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Bewirb dich – auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst. Setz dir mit uns gemeinsam Ziele. Wir unterstützen dich gerne in deiner Weiterbildung, sowohl fachlich als auch finanziell.
Neugierig? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung:
Rea Politi | Assistenz der Regionalleitung Regionale Leitung und Verwaltung | Oberhofenstr. 10 | 73033 Göppingen
Tel. 07161 156020
Ausbildung zu Pflegefachleuten (m/w/d) in Göppingen Arbeitgeber: Region Göppingen
Die Vinzenz von Paul gGmbH bietet als Arbeitgeber in Göppingen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Wertschätzung großgeschrieben werden. Mit attraktiven Gehältern nach AVR-Caritas-Tarif, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreichen Benefits wie Jobrad und vergünstigten Auszeiten, fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen. Hier hast du die Möglichkeit, in einem vielfältigen Team zu arbeiten und einen echten Unterschied im Leben der Menschen zu machen, die wir unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung zu Pflegefachleuten (m/w/d) in Göppingen erhalten könntest
✨Pflegepraktika nutzen
Schau, ob du in deiner Region Praktika in Pflegeeinrichtungen machen kannst. Das ist eine super Möglichkeit, um erste Erfahrungen zu sammeln und direkt Kontakte zu knüpfen. Die meisten Einrichtungen in der Pflege sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten!
✨Mit Verbänden connecten
Tausch dich mit anderen Auszubildenden und Profis in der Pflege aus! Verbände wie die Deutsche Gesellschaft für Pflegewissenschaft bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch Veranstaltungen, wo du mit Leuten sprechen kannst, die dir bei deinem Einstieg helfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Nutze Plattformen wie Instagram oder Facebook, um deine Begeisterung für die Pflege zu zeigen! Teile Inhalte, die dich interessieren, und zeig, was du gelernt hast. So kannst du dich in der Community sichtbar machen und vielleicht sogar direkt von Einrichtungen entdeckt werden.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Die besten Ausbildungschancen findest du nicht nur durch Netzwerken, sondern auch direkt auf unserer Website. Halte Ausschau nach den aktuellen Ausbildungsplätzen und bewirb dich unkompliziert bei Region Göppingen. So bist du direkt auf dem neuesten Stand und erhöhst deine Chancen auf einen Platz!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zu Pflegefachleuten (m/w/d) in Göppingen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation für die Pflegeberufe klar zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du in diesem Bereich arbeiten? Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen – sei es durch Praktika oder sogar durch ehrenamtliche Tätigkeiten. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erwähne relevante Zertifikate und Qualifikationen:Wenn du bereits Praktika gemacht hast, ist es hilfreich, entsprechende Nachweise oder Zertifikate anzuhängen. Zeige uns, welche Qualifikationen du mitbringst, auch wenn es nur kleine Dinge wie einen Erste-Hilfe-Kurs sind. Diese Details können einen großen Unterschied machen!
Mach deine Bewerbung persönlich:In der Ausbildung im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Statt nur Fakten aufzuzählen, versuche, deine persönlichen Stärken und Eigenschaften zu betonen, die dich als Pflegekraft auszeichnen – Empathie, Geduld oder Teamfähigkeit sind hier Gold wert!
Strukturierte Bewerbungsunterlagen:Wir bei Region Göppingen schätzen es, wenn deine Unterlagen klar strukturiert sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist und alle notwendigen Informationen enthält – von deinen persönlichen Daten bis hin zu deinen bisherigen Erfahrungen. Diese Klarheit hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Region Göppingen vorbereitet
✨Zeige deine Empathie!
In der Pflege geht es um Menschen. Sei bereit, Beispiele aus deinem Leben zu teilen, die zeigen, wie du einfühlsam und fürsorglich im Umgang mit anderen bist. Überlege dir auch, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und den Fokus auf die Bedürfnisse der Patienten legst.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit!
Pflegeberufe sind oft teamorientiert. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du eingenommen hast. Vielleicht hast du schon mal in einer Gruppe freiwillig geholfen oder ein Projekt organisiert – erzähl uns davon!
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor!
In einem Interview für eine Pflegeausbildung könnten auch praktische Übungen Teil des Gesprächs sein. Das bedeutet vielleicht, dass du Direktoren oder Ausbildern zeigen musst, wie du mit einem Patienten kommunizieren würdest oder wie du Erste Hilfe leistest. Übe solche Szenarien im Voraus!
✨Sei offen für Feedback!
Während deiner Ausbildung wirst du viel lernen, auch durch Kritik. Zeige im Interview, dass du bereit bist, aus deinen Fehlern zu lernen. Ein Beispiel dafür, wie du mit konstruktivem Feedback umgegangen bist, kommt immer gut an und zeigt deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.
