Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle pädagogische Konzepte zur Demokratieförderung für Kinder und Jugendliche.
- Unternehmen: Gedenkstätte Ahlem, ein Ort mit bedeutender Geschichte und Bildungsarbeit.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, Sozialleistungen nach TVöD und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Arbeitsumgebung mit Fokus auf Gleichstellung und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen durch Bildung und Demokratiearbeit.
- Qualifikationen: Masterabschluss in relevanten Fachrichtungen und Erfahrung in der Bildungsarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Gedenkstätte Ahlem der Region Hannover am Ort der ehemaligen Israelitischen Gartenbauschule Ahlem blickt auf eine außergewöhnliche Geschichte zurück. In der bundesrepublikanischen Gedenkstättenlandschaft nimmt sie eine besondere Rolle ein, da sie die positive Geschichte einer jüdischen Schule Ende des 19. Jahrhunderts mit den Gräueln des Nationalsozialismus vereint. Ihr Alleinstellungsmerkmal, in den Jahren ab 1933 ein Ort der Hoffnung für die jüdische Bevölkerung gewesen zu sein, schafft positive Anknüpfungspunkte in der Gegenwart, die vor allen Dingen in der Vermittlungsarbeit mit jungen Menschen anschlussfähig an gegenwärtige gesellschaftliche Herausforderungen sind.
Zu den Aufgaben des Teams der Gedenkstätte Ahlem gehören die Durchführung von Workshops, Führungen, Veranstaltungen und Seminaren. Außerdem werden Forschungsanfragen bearbeitet, Sammlungsbestände aufgebaut und betreut und Kontakte mit Zeitzeugen und Angehörigen gepflegt.
Ihre Aufgaben:
- Pädagogische Konzeption und Erprobung eines Angebots zur Demokratieförderung für Kinder und Jugendliche (Schwerpunkt Kinder im Grundschulalter)
- Konzeptionelle Entwicklung von Ausstellungsmodulen unter gedenkstättenpädagogischen Aspekten für Grundschulkassen
- Bildungs- und Vermittlungsarbeit mit Schülergruppen und Erwachsenen inklusive Entwicklung von Materialien für die pädagogische Arbeit
- Netzwerkarbeit (u. a. Entwicklung und Durchführung von Projekten und Fachtagungen, sowie Teilnahme an Fachveranstaltungen)
Ihr Profil:
- Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Politik-, Sozial-, Geschichts-, Erziehungs- oder Kulturwissenschaften oder vergleichbar
- Erfahrungen in der historisch-politischen Bildungsarbeit mit Kindern im Grundschulalter und Jugendlichen/jungen Erwachsenen (Nachweis erforderlich)
- Fundierte Kenntnisse bzw. Erfahrungen in der Demokratiebildung bzw. Demokratieförderung insbesondere in der Arbeit mit Kindern im Grundschulalter sind wünschenswert (Nachweis erforderlich)
- Mehrjährige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Qualifikation ist wünschenswert
- Kommunikative Kompetenzen und Teamfähigkeit
- Eigeninitiative/ Innovationsfähigkeit
- Belastbarkeit
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitsgestaltung und zur Wahrnehmung von Abend- und Wochenendterminen
Wir bieten u. a.:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit den Sozialleistungen nach dem TVöD
- Ein weiteres befristetes Arbeitsverhältnis bis voraussichtlich 31.10.2027 für die Dauer einer Elternzeit mit den Sozialleistungen nach dem TVöD
Die Region Hannover setzt sich für die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ein. Sie arbeitet am Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Region Hannover strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an.
Ihr Kontakt: Für Fragen und Informationen zum Stellenprofil steht Ihnen Frau Burmeister, Leiterin des Teams Gedenkstätte Ahlem, unter der Tel.: 0511 616-22256 zur Verfügung, Ansprechpartner im Team Operatives Personalmanagement 2 ist Herr Frauenstein, Tel.: 0511 616-25271. Sollten wir Ihr Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet geweckt haben, bewerben Sie sich bitte bis zum 24.07.2026 über unser Online Bewerbungsportal.
Wissenschaftliche Mitarbeitende (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf Pädagogik Arbeitgeber: Region Hannover Gebietskörperschaft
Die Region Hannover bietet Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit tarifgerechter Bezahlung und flexiblen, familienfreundlichen Arbeitsmodellen. Genießen Sie 30 Tage Jahresurlaub, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein unterstützendes Team, das sich für die psychische Gesundheit der Menschen in der Region einsetzt. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem abwechslungsreichen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Klienten und deren Angehörigen beizutragen.
Kontaktdaten:
Region Hannover Gebietskörperschaft Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftliche Mitarbeitende (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf Pädagogik erhalten könnten
✨Netzwerken in der Bildungsbranche
In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.
✨Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten
Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.
✨Direkt bewerben
Wenn du etwas Spannendes bei Region Hannover Gebietskörperschaft siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche Mitarbeitende (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf Pädagogik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei Region Hannover Gebietskörperschaft als Wissenschaftliche Mitarbeitende (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf Pädagogik bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!
Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!
Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei Region Hannover Gebietskörperschaft möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.
Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Region Hannover Gebietskörperschaft vorbereitet
✨Bring deine Lehrmethoden zum Leben
In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.
✨Bereite dich auf didaktische Fragen vor
Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
✨Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit
Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei Region Hannover Gebietskörperschaft vorzustellen.
