Gruppenleitung (m/w/d) im Landschaftspflegehof in Wunstorf

Gruppenleitung (m/w/d) im Landschaftspflegehof in Wunstorf

Wunstorf Vollzeit 38700 - 47300 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team im Landschaftspflegehof und koordiniere spannende Umweltprojekte.
  • Unternehmen: Region Hannover - ein Ort für Umweltschutz und regionale Naherholung.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Natur aktiv mit und schaffe einen positiven Einfluss auf die Region.
  • Qualifikationen: Meisterprüfung als Gärtner ext{*}in und Erfahrung in der Teamleitung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38700 - 47300 € pro Jahr.

Umweltschutz, Klimaschutz oder Regionale Naherholung - hier werden Aufgaben und Themen koordiniert, die die ganze Region betreffen. Die Region Hannover verfügt über einen eigenen Landschaftspflegehof. Die dort tätigen Gärtner*innen übernehmen zum einen landschaftspflegerische Aufgaben wie etwa die Gehölzpflege oder Mahd in den sensiblen Schutzgebieten der Region. Zum anderen kümmern sie sich um Infrastruktur wie Zäune, Stege und Schilder. Von besonderer Bedeutung ist, dass die Pflegemaßnahmen in einer größtmöglichen naturverträglichen Arbeitsweise erfolgen müssen. Zusätzlich finden Arbeiten zur Biotopgestaltung sowie Maßnahmen zur Herstellung der Verkehrssicherheit statt.

Ihre Aufgaben:

  • Betriebliche Organisation des Landschaftspflegehofes:
    • Fachliche Abstimmung der Aufträge mit den Auftraggebern
    • Prioritäten- und Arbeitsplanung (Personal- und Maschineneinsatzplanung)
    • Einweisung und Anleitung der Mitarbeitenden (fachlich, organisatorisch und arbeitsschutztechnisch)
    • Planung des Materialeinsatzes/-einkaufs sowie der Materialvorhaltung
    • Erstellung und Kontrolle von Gefährdungsbeurteilungen
    • Weiterentwicklung der Pflegemaßnahmen hinsichtlich der Fragen der Nachhaltigkeit und des Naturschutzes in enger Abstimmung der Unteren Naturschutzbehörde der Region Hannover
    • Investitionsplanung für die Anschaffung neuer Gerätschaften und Fahrzeuge unter besonderer Berücksichtigung einer fauna- und floraschonenden Pflege
    • Anleitung und Förderung der Mitarbeiter*innen in Bezug auf ökologische Pflege inkl. Recherche zu und Identifizierung von geeigneten Fortbildungsmaßnahmen für die Mitarbeiter*innen
    • Garten- und landschaftsbauliche Tätigkeiten insbesondere im Rahmen der Landschaftspflege

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Meisterprüfung als Gärtner*in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder eines anderen einschlägigen Berufes
  • Langjährige Berufserfahrungen in der Leitung kleinerer betrieblicher Einheiten, Kenntnisse im Vergaberecht, Erfahrung mit der Arbeit in naturschutzfachlich sensiblen Gebieten und Kenntnisse von Unfallverhütungsvorschriften (UVV) sind erforderlich
  • Kenntnisse in Baumpflege (Kettensägeschein AS Baum 1) sind erforderlich, wünschenswert wäre AS Baum 2
  • Fahrerlaubnis Klasse BE
  • EDV-Kenntnisse gängiger Office-Produkte
  • Teamfähigkeit und Überzeugungskraft
  • Selbstmanagement sowie Planung und Organisation

Die Aufgaben stellen teilweise erhöhte Anforderungen an die körperliche Leistungsfähigkeit, da im Rahmen der Tätigkeit auch zum Teil nicht barrierefreie oder schlecht zugängliche Bereiche (z.B. unzureichend befestigtes Gelände) aufzusuchen sind. Der Dienstort ist Wunstorf.

Wir bieten u. a.:

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit den Sozialleistungen nach dem TVöD
  • Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9a TVöD, Berufserfahrung kann bei der Stufenzuordnung anerkannt werden
  • Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
  • Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Gleitzeitmodelle, Homeoffice-Möglichkeiten etc.), Belegplätze in einer Kinderkrippe, Ferienbetreuung für Schulkinder, Fluxx-Notfallbetreuung für Kinder und Angehörige mit Unterstützungsbedarf
  • Ein attraktives „Hannover Jobticket“ (Deutschlandticket für 34,95 Euro/Monat)
  • Fahrrad-Leasing
  • Aktive Gesundheitsförderung
  • Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote

Die Region Hannover setzt sich für die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ein. Sie arbeitet am Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes und ermutigt daher Frauen ausdrücklich, sich zu bewerben. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Region Hannover strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an.

Ihr Kontakt:

Für Fragen und Informationen zum Stellenprofil steht Ihnen Herr Dr. Peters, Leiter des Teams Liegenschaftsmanagement und Klimaanpassung, unter der Tel.: 0511 616-22630 zur Verfügung, Ansprechpartnerin im Team Operatives Personalmanagement 1 ist Frau Bögel, Tel.: 0511 616-29490.

Haben wir Ihr Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 15.10.2026 über unser Online Bewerbungsportal.

Gruppenleitung (m/w/d) im Landschaftspflegehof in Wunstorf Arbeitgeber: Region Hannover Gebietskörperschaft

Die Region Hannover bietet als Arbeitgeber ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen nach dem TVöD und fördert eine familienfreundliche Arbeitskultur durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie Betreuungsangebote für Kinder. Mitarbeiter*innen profitieren von gezielten Fort- und Weiterbildungsangeboten und einer aktiven Gesundheitsförderung, während die Vielfalt der Belegschaft aktiv gefördert wird, um ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen.

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Kontaktdaten:

Region Hannover Gebietskörperschaft Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Gruppenleitung (m/w/d) im Landschaftspflegehof in Wunstorf erhalten könntest

Nutze lokale Gartenbau-Messen!

Schau dir lokale Gartenbau-Messen und Veranstaltungen an – das ist der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Viele Unternehmen suchen direkt dort nach neuen Talenten, und du kannst deinen Namen und dein Interesse direkt einbringen.

Schließe dich Gartenbau-Communities an!

Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich um Gartenbau drehen. Sei aktiv, teile dein Wissen und interessiere dich für die Projekte anderer. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und wirst möglicherweise auf offene Stellen hingewiesen, die noch nicht veröffentlicht sind.

Präsentiere deine Expertise!

Erstelle eine kleine Portfolio-Website oder einen Blog, auf dem du deine Projekte und Erfahrungen im Gartenbau zeigst. Das hilft nicht nur, deine Fähigkeiten zu demonstrieren, sondern gibt dir auch ein gutes Gesprächsthema während Bewerbungsinterviews.

Bewerbungen direkt bei Region Hannover Gebietskörperschaft einreichen!

Wenn du die Möglichkeit hast, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen, mach das! So erhältst du die besten Chancen, deinen Fuß in die Tür zu bekommen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Person erreicht.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung (m/w/d) im Landschaftspflegehof in Wunstorf mit Bravour zu bestehen

Fachliche Abstimmung
Prioritäten- und Arbeitsplanung
Einweisung und Anleitung von Mitarbeitenden
Planung des Materialeinsatzes
Erstellung und Kontrolle von Gefährdungsbeurteilungen
Nachhaltigkeit und Naturschutz
Investitionsplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Präsentation deiner gärtnerischen Fähigkeiten:Stell sicher, dass dein Lebenslauf deine gärtnerischen Fähigkeiten und Erfahrungen widerspiegelt! Du könntest zum Beispiel praktische Erfahrungen in der Pflege von Pflanzen, der Gestaltung von Gärten oder der Verwendung von speziellen Anbaumethoden hervorheben. Vergiss nicht, relevante Zertifikate oder Fortbildungen zu erwähnen, die deine Qualifikationen untermauern!

Referenzen aus der Branche einfügen:Wenn du schon im Gartenbau gearbeitet hast, sollten deine Referenzen unbedingt in deine Bewerbung! Frag frühere Arbeitgeber oder Kollegen nach einer kurzen Empfehlung, die deine Arbeitsweise und dein Know-how ebenfalls unterstreicht. Solche Empfehlungen können den Unterschied machen und deinem Profil einen zusätzlichen Schub geben.

Motivation und Leidenschaft im Anschreiben zeigen:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darlegen, warum du für eine Vollzeitstelle im Gartenbau brennst! Teile deine Begeisterung für die Natur und deine Ideen, wie du zur Wertschätzung der Umwelt beitragen kannst. Persönliche Anknüpfungspunkte an Region Hannover Gebietskörperschaft sind hier ein Plus!

Projekte und Bilder von deiner Arbeit:Wenn du schon eigene Gartenprojekte oder kreative Arbeiten realisiert hast, füge einige Bilder oder Beschreibungen in deine Bewerbung ein! Visuelle Beweise deiner Fähigkeiten können Eindruck hinterlassen und dem Team von Region Hannover Gebietskörperschaft zeigen, was du wirklich draufhast. Ein kreatives Portfolio kann hier echt überzeugen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Region Hannover Gebietskörperschaft vorbereitet

Zeige deine grüne Daumenkraft

Bereite dich darauf vor, konkret über deine Erfahrungen im Gartenbau zu sprechen. Wenn du mit speziellen Pflanzen oder Techniken gearbeitet hast, bring das zur Sprache! Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst, die für Region Hannover Gebietskörperschaft wertvoll sein kann.

Portfolios und Projekte präsentieren

Hast du Projekte oder Gärten gestaltet, die du zeigen kannst? Ein Portfolio ist hier Gold wert! Es hilft, deine Fähigkeiten visuell darzustellen und gibt dem Interviewer ein konkretes Bild von deinem Stil und deinen Fähigkeiten.

Technische Fragestellungen im Gartenbau

Erwarte technische Fragen zu Pflanzentechniken oder Schwachstellen im Gartenbau. Sei bereit, dein Wissen über ökologische Anbaumethoden, Schädlingsbekämpfung oder Bodenpflege zu zeigen. Das könnte einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du auf dem neuesten Stand bist!

Motivation und Teamgeist

Als Vollzeitkraft wird von dir erwartet, dass du nicht nur deine Aufgaben erfüllst, sondern auch im Team anpackst. Sei bereit zu erläutern, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen oder Kunden zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Gartenprojekte zu realisieren.