Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie eine Pflegeeinrichtung und gestalten Sie aktiv die Personalentwicklung.
- Arbeitgeber: Familiengeprägtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, individuelle Weiterentwicklung und starkes Teamgefühl.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und regionale Reisebereitschaft sind von Vorteil.
- Warum dieser Job: Übernehmen Sie Verantwortung und machen Sie einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Sozial-, Pflege- oder Gesundheitsmanagement und Leitungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
„Mitten im Leben“ sorgt die DOMICIL Unternehmensgruppe an 50 Standorten mit über 6.500 engagierten Kollegeninnen und Kollegen für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Wir sind familien- und inhabergeprägt und denken, dass Vertrauen durch Verhalten und nicht durch Versprechen entsteht. Deshalb haben wir Regeln, die den Einzelnen in seiner Persönlichkeit wertschätzen und beantworten, wodurch der Zusammenhalt des Teams in seiner Vielfalt gestärkt wird. Mit klarer und offener Kommunikation fördern wir das gegenseitige Vertrauen. Wir sind jeden Tag Teil der Gemeinschaft für die uns anvertrauten Menschen und wir sind stolz darauf.
Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen uns ab sofort in unseren Einrichtungen in München und Kempten.
Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in einem inhaber- und familiengeprägten Unternehmen mit großen Gestaltungsspielräumen, flachen Hierarchien und offener Unternehmenskultur. Bei uns zählen Persönlichkeit, Ideenreichtum und unternehmerisches Denken.
- Strukturierte Einarbeitung – persönlich durch die Geschäftsführung
- Starkes Miteinander – Teamgeist und kollegiale Zusammenarbeit
- Individuelle Weiterentwicklung – zielgereichtet und zukunftsorientiert
- Attraktive Vergütung – maßgeschneidertes Gehaltspaket mit attraktiven Zusatzleistungen
Sie übernehmen temporär die Verantwortung für die wirtschaftliche Betriebsführung und Steuerung einer Einrichtung.
Sie gestalten die Personalgewinnung, -planung, -führung und -bindung.
Sie sind erste Ansprechpartnerin oder erster Ansprechpartner für alle Belange der Einrichtung.
Sie fördern und entwickeln Ihre Kolleginnen und Kollegen durch Tatkraft und Vorbild.
Sie tragen aktiv zur Weiterentwicklung Ihrer Kolleginnen und Kollegen bei.
Sie unterstützen unsere Einrichtungsleitungen bei der Einarbeitung und Weiterentwicklung.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich des Sozial-, Pflege- oder Gesundheitsmanagements oder pflegerische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
- Qualifikation gem. §2 HeimPersV
- Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung
- Ausgeprägtes wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
- Hohes Maß an Kunden- und Mitarbeiterorientierung
- Teamfähigkeit sowie ein großes Verantwortungsbewusstsein
- Regionale Reisebereitschaft und Flexibilität
Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins zu. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Einrichtungsleitung / Heimleitung als Interimsmanager (m/w/d) - Region Bayern Arbeitgeber: Region Süd
Kontaktperson:
Region Süd HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung / Heimleitung als Interimsmanager (m/w/d) - Region Bayern
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man über offene Stellen oder interessante Projekte, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig ihnen, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend zu präsentieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten und uns von deiner Persönlichkeit zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung / Heimleitung als Interimsmanager (m/w/d) - Region Bayern
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Leidenschaft für die Pflege und das Management durchscheinen.
Struktur ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich, damit wir schnell einen guten Eindruck von dir bekommen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege oder im Management zu berichten. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was du aus diesen Situationen gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Region Süd vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur der DOMICIL Unternehmensgruppe. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Vertrauen und offener Kommunikation verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Rolle als Einrichtungsleitung umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Personal geführt oder eine Einrichtung geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Führungsstil zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Einrichtung aktuell hat, oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Bewohner bestmöglich zu unterstützen.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Ansichten. Die DOMICIL Unternehmensgruppe sucht nach jemandem, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringt, sondern auch gut ins Team passt. Sei du selbst und lass deine Leidenschaft für die Pflege und das Management durchscheinen.