Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die Mandatsbuchhaltung im Kindes- und Erwachsenenschutz und arbeite eng mit Fachpersonen zusammen.
- Unternehmen: Regionaler Sozialdienst Roggwil u.U. - ein engagiertes Team für soziale Belange.
- Vorteile: Flexibilität durch Homeoffice, kostenlose Parkmöglichkeiten und eine wertschätzende Teamkultur.
- Weitere Informationen: Kollegiales Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Sozialdienst und mache einen Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Buchhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6000 € pro Monat.
Du suchst nach einer neuen Herausforderung, bei der du deine Fähigkeiten in einem sinnstiftenden und dienstleistungsorientierten Umfeld einsetzen kannst? Möchtest du, als Teil eines engagierten Teams, den Sozialdienst aktiv weiterentwickeln? Dann suchen wir genau dich!
Wer sind wir?
Der Regionale Sozialdienst Roggwil u.U. ist ein polyvalenter Sozialdienst mit 12 Mitarbeitenden und zuständig für insgesamt 4 Gemeinden.
Was bieten wir dir?
- Vielseitiger Aufgabenbereich
- Flexibilität durch Jahresarbeitszeit und Homeoffice
- Kostenfreie Parkmöglichkeit oder nahe ÖV Anbindung
- Eine wertschätzende Teamkultur sowie fachliches Qualitätsmanagement durch engen Fachaustausch im Team
Dich erwartet ein kollegiales Arbeitsumfeld mit geteilter Verantwortung und enger Abstimmung innerhalb des Administrationsteams. Gehaltsklasse 14 (kantonale Lohntabelle)
Dein Wirkungsbereich
- Du führst selbständig einen Teil der Mandatsbuchhaltung im Kindes- und Erwachsenenschutzbereich in Zusammenarbeit mit den involvierten Fachpersonen.
- Du bearbeitest eigenständig deine Aufgabengebiete in der Administration im Bereich des Kindes- und Erwachsenenschutzes.
- Du erledigst im Tandem zu den Sozialarbeitenden Aufträge im Bereich des Kindes- und Erwachsenenschutz.
- Zusammen mit unserer Verantwortlichen für Schalter, Telefon und Postverarbeitung bist du erste Anlaufstelle des Sozialdienstes und den ersten Kontakt für unsere Klienten und Klientinnen.
Das bringst du mit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im öffentlichen Umfeld oder im Sozialbereich
- Erfahrung in der Buchhaltung, vorzugsweise in der Mandats- oder Klientenbuchhaltung
- KLIB Kenntnisse von Vorteil
Sachbearbeiter:In Administration Mandatsbuchhaltung Arbeitgeber: Regionaler Sozialdienst Roggwil u.U.
Der Regionale Sozialdienst Roggwil u.U. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Weiterentwicklung des Sozialdienstes beizutragen. Mit einer wertschätzenden Teamkultur, flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Homeoffice fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier erwartet dich ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem du deine Fähigkeiten in der Mandatsbuchhaltung im Kindes- und Erwachsenenschutzbereich optimal einsetzen kannst.
Kontaktdaten:
Regionaler Sozialdienst Roggwil u.U. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter:In Administration Mandatsbuchhaltung erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder mögliche Praktika – oft erfährt man so von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du deine Fähigkeiten im sozialen Bereich eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Organisation! Informiere dich über den Regionalen Sozialdienst Roggwil u.U. und bringe in Gesprächen ein, was dir an deren Arbeit gefällt. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich mit der Mission identifizierst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über das Team und die Unternehmenskultur. So kannst du dich optimal auf deine Bewerbung vorbereiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter:In Administration Mandatsbuchhaltung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich der Mandatsbuchhaltung oder im Sozialdienst. Wir wollen wissen, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und was du dabei gelernt hast.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Regionaler Sozialdienst Roggwil u.U. vorbereitet
✨Informiere dich über den Sozialdienst
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über den Regionalen Sozialdienst Roggwil u.U. informieren. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Projekte und Werte. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und verstehst, worum es in der Organisation geht.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mandatsbuchhaltung und im sozialen Bereich unter Beweis stellen. Wenn du von deinen Erfahrungen erzählst, wird das deinem Gesprächspartner helfen, sich ein besseres Bild von dir zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen im Team oder den Erwartungen an die Rolle fragen. So zeigst du, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und wie du ins Team passen würdest. Ein kollegiales Arbeitsumfeld ist wichtig, also lass sie sehen, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.
