Auf einen Blick
- Aufgaben: Fachliche Führung und Unterstützung des Pflegeteams in herausfordernden Situationen.
- Unternehmen: Regionale Pflegezentrum Baden, einer der grössten Anbieter von Langzeitpflege in der Schweiz.
- Vorteile: Moderne Infrastruktur, 25 Tage Ferien, Gesundheitsprämie und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Achtsame Du-Kultur und zahlreiche attraktive Benefits für deine Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit und arbeite in einem respektvollen Team.
- Qualifikationen: Bachelor in Pflege, Erfahrung in Fachführung und Beatmungsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Das Regionale Pflegezentrum Baden gehört zu den grössten Anbietern von Langzeitpflege in der Schweiz. Wir bieten unseren Bewohnenden jeden Alters in verschiedenen Kompetenzbereichen spezialisierte professionelle Pflege und Betreuung. Unser Hauptsitz in Baden (AG) wird in den nächsten Jahren durch Neu- bzw. Umbauten umfassend modernisiert und mit 86 neuen Alterswohnungen ergänzt.
Der Fachbereich «Schwerstpflege» bietet insgesamt Platz für 10 Bewohnende, wovon 5 Plätze für beatmungsbedürftige Bewohnende vorhanden sind. Nach dem Umbau wird diese Pflegeabteilung 25 Pflegeplätze anbieten.
Für den RPB-Standort in Baden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine fachkompetente, zuverlässige und engagierte Persönlichkeit als Fachverantwortung Pflege (w/m/d).
Damit unterstützt du uns:
- Fachliche Führung der Mitarbeitenden auf der Pflegeabteilung in Absprache mit der Leitung und dem Fachexperten Pflege
- Sicherstellung einer professionellen, evidenz-basierten Pflege
- In Zusammenarbeit mit den Leitungen Pflegeabteilungen reflektierst, überprüfst und planst du adäquate und nachhaltige Umsetzungsstrategien für die Fachentwicklung der Mitarbeitenden auf der Pflegeabteilung wie z. B. Festigung des Pflegeprozesses, Umsetzung von Neuerungen, Coaching von Mitarbeitenden usw.
- Beraten, befähigen und unterstützen des Pflegeteams in komplexen und herausfordernden Pflegesituationen
- Überprüfung von Arbeitsanleitungen, Mitarbeit an Projekten sowie Durchführung von Wissenstransfers auf den Pflegeabteilungen
- Führen von regelmässigen Fallbesprechungen auf den Pflegeabteilungen
- Kenntnisse im Beatmungsmanagement
- Mitarbeit in der Inko-Gruppe
- Mitarbeit in der direkten Pflege
Damit kannst du uns überzeugen:
- Ausbildung als Bachelor Bachelor of Science (FH) Pflege mit Kenntnissen in der Langzeitpflege und im Beatmungsmanagement
- Zusatzausbildung als Expertin / Experte Intensivpflege NDS HF oder NDS HF Notfallpflege von Vorteil
- Erfahrung in der Fachführung hast du bereits erworben und diese nachhaltig zugunsten von Pflegeteams eingesetzt
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Freude an der Umsetzung und Begleitung von Veränderungsprozessen
- Empathische, innovative, flexible und fröhliche Persönlichkeit
- Ausgeprägte Sozial- und Selbstkompetenz mit der Fähigkeit, sich wirksam zu vernetzen
- Professionalität und positives Vorbild
Damit begeistern wir dich:
- Eine moderne Infrastruktur im Neubau und ein Pflegealltag, der in Bewegung ist
- Eine achtsame Du-Kultur geprägt von Respekt und Wertschätzung
- Ein internes, vielseitiges Weiterbildungsprogramm
- Mindestens 25 Tage Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen, ab 60 Jahren 7 Wochen)
- 13 bezahlte Feiertage
- Gesundheitsprämie
Und das ist noch nicht alles! Entdecke auf unserer Karriereseite viele weitere attraktive Benefits in den Bereichen Work-Life-Balance, Gesundheitsförderung, Wellness, Vergünstigungen und Zukunft.
Bist du bereit? Fachliche Auskünfte erhältst du von Ulrike Braun, Leitung Pflege, Telefon. Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet dir Maurus, Leitung Human Resources, Telefon. Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung, gerne mit Angabe deiner Jahreslohnvorstellung bei einem 100 %-Pensum.
Fachverantwortung Pflege , Schwerstpflege, 80 - 100 % Arbeitgeber: Regionales Pflegezentrum Baden AG
Das Regionale Pflegezentrum Baden ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine moderne Infrastruktur und ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine wertschätzende Du-Kultur fördert. Mit einem umfangreichen internen Weiterbildungsprogramm und attraktiven Benefits in den Bereichen Work-Life-Balance und Gesundheitsförderung unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Hier hast du die Möglichkeit, in einem anspruchsvollen und selbstständigen Tätigkeitsfeld zu arbeiten und dabei einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität der Bewohnenden zu leisten.
Kontaktdaten:
Regionales Pflegezentrum Baden AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachverantwortung Pflege , Schwerstpflege, 80 - 100 % erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Regionales Pflegezentrum Baden AG ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Regionales Pflegezentrum Baden AG.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Regionales Pflegezentrum Baden AG zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachverantwortung Pflege , Schwerstpflege, 80 - 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Regionales Pflegezentrum Baden AG zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Regionales Pflegezentrum Baden AG relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Regionales Pflegezentrum Baden AG, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Regionales Pflegezentrum Baden AG vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
