System Engineer*in 60 - 100%

Die Regionalspital Surselva AG stellt die erweiterte Grund- und Notfallversorgung für ca. 22‘000 Einwohner und saisonal rund 20‘000 Feriengäste der Tourismusregion Bündner Oberland sicher. Unsere rund 320 Mitarbeitenden behandeln mit zeitgemässer Infrastruktur (CT, MRI, IMC, etc.) jährlich rund 2‘600 stationäre und 16‘000 ambulante Patienten in den Kliniken Chirurgie und Orthopädie/Traumatologie mit Neurochirurgie und Urologie, Innere Medizin mit Kardiologie, Onkologie, Gastroenterologie Pneumologie und Rheumatologie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Pädiatrie und Anästhesie. Die Regionalspital Surselva AG ist mit dem Label „Swiss Olympic Medical Base approved by Swiss Olympic“ ausgezeichnet. Durch die Kooperation mit dem Zentrumsspital in Chur kann ein erweitertes Leistungsspektrum angeboten werden.

• Sie entwickeln und optimieren Netzwerke, Serverlandschaften und Cloud-Lösungen
• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Systeme
• Sie analysieren Störungen, setzen Troubleshooting-Methoden ein und stellen den reibungslosen Betrieb sicher
• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Systeme
• Mitarbeit oder Leitung von Projekten zur Einführung neuer Technologien oder Produkten
• Sicherstellung der IT-Sicherheit: Implementierung und Wartung von Sicherheitslösungen und Zugriffsmanagement
• Erstellung und Bewirtschaftung von technischen Dokumentationen

• Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikationen
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration oder ähnlichen Bereichen, idealerweise im Spitalumfeld
• Fundierte Kenntnisse in Betriebssystemen, Netzwerktechnologien, Virtualisierung sowie Cloud-Diensten.
• Analytisches Denken, Lösungsorientierung und eine strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikative, lösungsorientierte Persönlichkeit mit konzeptionellen und analytischen Fähigkeiten
• Freude an der Arbeit in einem dynamischen Team und Bereitschaft, Wissen zu teilen

• Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie zeitgemässe Anstellungsbedingungen, moderne Arbeitszeitmodelle, fünf Wochen Ferien und eine Woche Kompensation, diverse Vergünstigungen (intern + externe Anbieter) für Mitarbeitende.
• Die Besoldung erfolgt nach kantonalen Richtlinien für Spitäler und Heime. Darüber hinaus bietet das Bündner Oberland als eines der schönsten Berggebiete der Schweiz im Sommer wie im Winter reichhaltige Möglichkeiten der Freizeitgestaltung.