Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle Cloud-Dienste, IT-Sicherheit und 2nd-Level-Support.
- Arbeitgeber: Regionalverband Saarbrücken fördert Chancengleichheit und Diversität in einem offenen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement, JobTicket und Jobrad-Leasing warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit Fokus auf Weiterbildung und persönlichem Wachstum.
- Gewünschte Qualifikationen: Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Fortbildung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir setzen uns aktiv für Gleichberechtigung und Vielfalt ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Vollzeit, unbefristet Beim Regionalverband Saarbrücken , Informations- und Medienzentrum IMZ, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Systemadministrator (m/w/d) ~ Entgeltgruppe 10 TVöD – Betrieb, Pflege und Weiterentwicklung des Cloud- und Kollaborationsdienstes Nextcloud Verwaltung und Weiterentwicklung des Active Directory (inkl. Durchführung von System- und Sicherheitsupdates sowie Unterstützung im Bereich IT-Sicherheit 2nd-Level-Support für technische Anfragen im Umfeld der IT-Infrastruktur Dokumentation der Systeme und Abläufe sowie Mitarbeit an der Automatisierung (z. B. via PowerShell) Bereitschaft zur dauerhaften Fort- und Weiterbildung Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft den eigenen PKW für dienstliche Zwecke (gegen Reisekostenerstattung) zur Verfügung zu stellen. flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit eine familienfreundliche Personalpolitik interessante Angebote im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements und Sportangebote eine Jahressonderzahlung und eine zusätzliche Altersvorsorge ein vergünstigtes JobTicket und ausgezeichnete ÖPNV-Anbindungen Jobrad-Leasing Er setzt sich daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir sind bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu pflegen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet. Darüber hinaus verfolgt der Regionalverband Saarbrücken im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern das Ziel, bestehende Nachteile durch die Gewährleistung gleichen Zugangs von Frauen und Männern zu öffentlichen Ämtern zu beseitigen, bestehende Unterrepräsentanzen von Frauen auf allen Funktions- und Einkommensebenen abzubauen sowie die Nachteile durch die Wahrnehmung von Familien- und Betreuungspflichten zu vermeiden. Frauen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden entsprechend den gesetzlichen Vorgaben besonders berücksichtigt. August 2025. Bewerbungen, die auf dem Postweg eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesandt.
IT-Systemadministrator (m/w/d) Ab sofort - in Vollzeit Arbeitgeber: Regionalverband Saarbrücken
Kontaktperson:
Regionalverband Saarbrücken HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Systemadministrator (m/w/d) Ab sofort - in Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Technologien, die in der Stellenanzeige erwähnt werden, wie Nextcloud und Active Directory. Zeige in deinem Gespräch, dass du praktische Erfahrungen oder Kenntnisse in diesen Bereichen hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zur IT-Sicherheit und zu Systemupdates zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich IT-Systemadministration und bringe diese Themen in das Gespräch ein.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über den Regionalverband Saarbrücken und dessen Arbeitsumfeld zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Systemadministrator (m/w/d) Ab sofort - in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch, um alle Anforderungen und Aufgaben zu verstehen. Achte besonders auf spezifische Fähigkeiten wie Kenntnisse in Nextcloud und Active Directory.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als IT-Systemadministrator wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in IT-Sicherheit und 2nd-Level-Support.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren. Gehe auch auf deine Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung ein.
Dokumentation der Bewerbung: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zertifikate, vollständig und gut strukturiert sind. Überprüfe alles auf Rechtschreibfehler und formale Korrektheit, bevor du die Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Regionalverband Saarbrücken vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Nextcloud und Active Directory. Zeige im Interview, dass du praktische Erfahrungen oder Kenntnisse in diesen Bereichen hast.
✨Bereite Beispiele für 2nd-Level-Support vor
Überlege dir konkrete Situationen, in denen du technische Probleme gelöst hast. Dies zeigt deine Problemlösungsfähigkeiten und deine Erfahrung im Umgang mit IT-Anfragen.
✨Dokumentation und Automatisierung betonen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Dokumentation und Automatisierung zu sprechen, insbesondere mit Tools wie PowerShell. Dies ist ein wichtiger Aspekt der Stelle und zeigt dein Engagement für Effizienz.
✨Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung
Der Arbeitgeber legt Wert auf kontinuierliche Fortbildung. Teile im Interview mit, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast und welche Pläne du für die Zukunft hast, um deine Fähigkeiten zu erweitern.