Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Mobilität und entwickle strategische Geschäftsfelder.
- Unternehmen: Regionalverkehr Köln GmbH – ein Ort der Veränderung mit über 1000 motivierten Mitarbeitern.
- Vorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, attraktive Vergütung, Gleitzeit und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Benefits wie Jobticket und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und mache einen echten Unterschied im Nahverkehr.
- Qualifikationen: Studium in Verkehrswissenschaften oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im ÖPNV erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Leitung Stabsstelle Aufgabenträger‑und Unternehmensentwicklung (m/w/d)
Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Mobilität!
Die Regionalverkehr Köln Gmb H ist nicht nur ein Unternehmen, sondern ein Ort der Veränderung.
Mit über 1000 motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in der Kölner Hauptverwaltung sowie sechs Standorten in der Region setzen wir Maßstäbe für nachhaltige und umweltschonende Verkehrslösungen – und das auf höchstem Niveau.
Du hast Lust, zusammen mit uns Menschen zu bewegen und unsere mobile Zukunft zu gestalten?
Dann steig jetzt als Leitung Stabsstelle Aufgabenträger- und Unternehmensentwicklung (m/w/d) bei uns ein!
- Was dich erwartet
- Ein verantwortungsvoller und interessanter Aufgabenbereich mit einem persönlichen Arbeitsklima und flachen Hierarchien
- Ein zukunftssicherer, unbefristeter Arbeitsplatz
- Eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung
- Eine geregelte 5‑Tage‑Woche mit Gleitzeit sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Weitere Benefits
- Jobticket für 25 €/Monat und Job‑Rad‑Leasing
- Mitarbeitertarif für E‑Bike‑Verleihsysteme der RVK
- Corporate Benefits: vergünstigte Preise für Reisen oder Produkte
- Physiotherapietermine (1 x monatlich)
- Aufgaben
- Strategische Weiterentwicklung der betrieblichen Geschäftsfelder der RVK
- Aktive Beteiligung und Unterstützung der Aufgabenträger bei der Nahverkehrsplanung
- Betreuung und Koordination von Stakeholdern
- Schnittstelle zum operativen Betrieb
- Abstimmung mit Aufgabenträgern
- Infrastrukturmanagement
- Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium in Verkehrswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Geographie oder vergleichbar
- Erfahrung im Austausch mit öffentlichen Einrichtungen/Kommunen
- Erfahrungen im ÖPNV sind zwingend erforderlich
- Ausgeprägte strategische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Sehr gute Kenntnisse einschlägiger Rechtsvorschriften (z. B. BOKraft, PBf G und BKr QG, etc.)
- Sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen
- Belastbarkeit, auch in Stresssituationen
- Sehr hohe Kommunikationsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Teams
- Sicherer Umgang mit MS‑Office, insbesondere Excel
- Hohe Kommunikations‑ und Teamfähigkeit
- Erfahrung im interkulturellen Umfeld
- Kreativität
- Freude an der Arbeit mit anderen Menschen
- Begeisterungsfähigkeit
- Konfliktfähigkeit
- Hohe Belastbarkeit
- Der Bewerbungsprozess
Fühlst du dich angesprochen und möchtest dein Talent in unserem Unternehmen einbringen?
Dann sende uns deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Qualifikationsnachweise) mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen über unser Bewerbungsportal oder ganz einfach per Mail.
Wir freuen uns auf dich!
Weitere Informationen findest du auch auf rvk. de/karriere und auf unseren Social‑Media‑Kanälen.
Kontakt
Bei Rückfragen wende dich gerne an: Egbert Wagener – Personalmanagement / Recruiting und Personalentwicklung – Telefon: 0221/1637‑712 Marcel Preuß er – Personalmanagement / Recruiting und Personalentwicklung – Telefon: 0221/1637‑715
Deine
Zukunft: Bewirb dich mit deinen vollständigen Unterlagen direkt über unser Bewerbungsformular.
Lieber per Post?
Dann schick uns deine Bewerbung an: Regionalverkehr Köln Gmb H Personalmanagement Theodor‑Heuss‑Ring 19 – 21 50668 Köln
#J-18808-Ljbffr
Leitung Stabsstelle Aufgabenträger- und Unternehmensentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: Regionalverkehr Köln GmbH (RVK)
Die Regionalverkehr Köln GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch eine Vielzahl von Benefits wie ein Jobticket, Job-Rad-Leasing und Corporate Benefits. Mit flachen Hierarchien und einem persönlichen Arbeitsklima fördert das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung und bietet die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Mobilität mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Regionalverkehr Köln GmbH (RVK) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Stabsstelle Aufgabenträger- und Unternehmensentwicklung (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze Branchenveranstaltungen!
Im Verkehrswesen gibt es jede Menge Messen und Konferenzen, auf denen sich Unternehmen und Fachleute treffen. Nimm an solchen Events teil, um direkt mit Vertretern von Unternehmen wie Regionalverkehr Köln GmbH (RVK) zu sprechen und spannende Kontakte zu knüpfen!
✨Engagiere dich in Fachverbänden!
Schau dir Verbände und Netzwerke im Bereich Verkehrswesen an, wie zum Beispiel die Deutsche Verkehrswissenschaftliche Gesellschaft. Das Mitgliedwerden kann dir Zugang zu exklusiven Jobangeboten und wertvollen Ressourcen geben!
✨Bewirb dich direkt auf der Unternehmenswebsite!
Wenn du dein Interesse an einer Stelle bei Regionalverkehr Köln GmbH (RVK) zeigst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du Initiative zeigst und es vereinfacht den Prozess für die Personalabteilung.
✨Zeige deine Leidenschaft für Mobilität!
In einer Vollzeitstelle im Verkehrswesen ist es wichtig, deine Begeisterung für aktuelle Trends und Technologien zu zeigen. Teile deine Gedanken auf Social Media oder in einem Blog, um sichtbar zu sein und deine Expertise zu untermauern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Stabsstelle Aufgabenträger- und Unternehmensentwicklung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Leidenschaft für das Verkehrswesen sichtbar:Egal ob du Erfahrung im Bereich Verkehrsplanung oder Logistik hast, zeig uns, warum du für die Branche brennst! Erwähne relevante Projekte oder Studien, die dein Interesse an Regionalverkehr Köln GmbH (RVK) und dem Verkehrswesen unterstreichen. Lass uns wissen, welche Herausforderungen du besonders spannend findest und wie du dazu beitragen kannst.
Belege deine praktischen Fähigkeiten:Im Verkehrswesen zählen praktische Erfahrungen oft mehr als theoretisches Wissen. Wenn du Praktika, Nebenjobs oder Projekte in diesem Bereich hast, nenn sie! Zeig, wie deine Fähigkeiten in der Planung, Analyse oder im Management von Verkehrssystemen zur nachhaltigen Entwicklung beitragen können.
Das richtige Format für deinen Lebenslauf:Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, die wichtigsten Informationen im oberen Bereich zu platzieren. Eine klare Gliederung ist im Verkehrswesen essenziell, um deine Qualifikationen schnell nachvollziehbar zu machen. Nutze z.B. abschnittsweise Überschriften, um deine Ausbildung, Berufserfahrung und spezielle Zertifikate hervorzuheben.
Schreibe ein überzeugendes Bewerbungsschreiben:Dein Bewerbungsschreiben ist deine Chance, uns von deiner Motivation zu überzeugen. Erkläre, warum du gerade bei Regionalverkehr Köln GmbH (RVK) im Verkehrswesen arbeiten möchtest und wie du dich in das Team einbringen kannst. Lass persönliche Anekdoten einfließen, die deine Leidenschaft und deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Regionalverkehr Köln GmbH (RVK) vorbereitet
✨Versteh die Branche!
Im Verkehrswesen ist es wichtig, ein solides Verständnis der aktuellen Trends und Herausforderungen zu haben. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen, wie z.B. nachhaltige Verkehrslösungen oder digitale Verkehrsmanagementsysteme, die bei Regionalverkehr Köln GmbH (RVK) möglicherweise relevant sind.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, können technische Fragen zu Verkehrsplanung, Logistik oder spezifischen Tools wie GIS (Geoinformationssysteme) auf dich zukommen. Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über diese Technologien auffrischst und bereit bist, deine Erfahrungen damit zu erläutern.
✨Persönliche Motivation zeigen!
Bei einer Vollzeitstelle möchten die Arbeitgeber oft wissen, warum du in der Verkehrsbranche arbeiten willst. Bereite eine kurze Erklärung vor, die deine Leidenschaft für Mobilität und Verkehrslösungen zeigt. Was inspiriert dich an dieser Branche? Was möchtest du verändern?
✨Aktuelles Projekt im Fokus!
Falls du praktische Erfahrungen oder Projekte hast, die du im Verkehrswesen angestoßen hast, sei bereit, diese zu präsentieren. Eine konkrete Erfolgsgeschichte kann deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und zeigt dein Engagement für die Branche. Mach dir Gedanken darüber, wie du diese Erfahrungen bei Regionalverkehr Köln GmbH (RVK) einbringen kannst.
