Sales Manager (m/w/d)

Sales Manager (m/w/d) – B2B Software / ERP / HR / DMS & Managed Services

Remote | bevorzugt Rhein-Main-Region / Köln / Bonn oder Raum Dillenburg

Deine Chance:

Du willst nicht nur operativ arbeiten, sondern echten Einfluss nehmen? Für ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit Fokus auf digitale B2B-Lösungen im Mittelstand suchen wir ein Sales Manager (m/w/d), das modernes Lösungsverständnis mit strategischem Vertriebsdenken verbindet.

Im Zentrum Deiner Arbeit steht die Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen – durch gezieltes Cross- und Upselling schaffst Du Mehrwert, stärkst die Kundenbindung und hebst zusätzliche Potenziale.

Dich erwartet ein Umfeld, das auf unternehmerisches Denken, digitale Prozesse und klare Kommunikation setzt. Du arbeitest eng mit Marketing, PreSales und dem Management zusammen und kannst den Vertrieb aktiv mitgestalten – gestützt durch moderne Tools, ein professionelles Team und kurze Entscheidungswege.

Wenn Du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen, Strukturen weiterzuentwickeln und in einem agilen Umfeld sichtbar zu wachsen, dann ist das Deine Bühne.

Dein Aufgabenbereich:

• Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen sowie Identifikation und Umsetzung von Cross- und Upselling-Potenzialen
• Eigenständige Planung und Durchführung von Vertriebsaktionen im Mittelstandssegment
• Identifikation und Gewinnung neuer Kunden mit beratender Herangehensweise
• Strukturierter Ausbau Deiner Sales-Pipeline mithilfe moderner CRM- und Automatisierungstools
• Enge Zusammenarbeit mit den Teams aus Marketing, PreSales und Management
• Beteiligung an strategischen Vertriebsinitiativen und Kampagnen

Was Du mitbringst:

• Erste Erfahrung im B2B-Vertrieb von Softwarelösungen, idealerweise in den Bereichen ERP, DMS, HR oder Managed Services
• Erfolgsnachweise im Mittelstandsvertrieb, insbesondere im Cross-Selling oder Kampagnenvertrieb
• Idealerweise Erfahrung in einem IT-Systemhaus oder bei einem Software-/Cloud-Anbieter
• Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke auf Augenhöhe – vom Fachbereich bis zur Geschäftsführung
• Unternehmerische Denkweise, hohe Eigenverantwortung und Motivation, Dinge voranzutreiben
• Begeisterung für digitale Lösungen und strukturierte Arbeitsweise

Wer wird gesucht:

• Menschen, die gestalten wollen, statt nur verwalten
• Persönlichkeiten mit Energie, Klarheit und Drive
• Sales-Talente mit Ambitionen, sich langfristig fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln
• Teamplayer, die in einem leistungsorientierten Umfeld mit flachen Hierarchien aufblühen

Was Dir geboten wird:

• 100 % Remote-Option (idealerweise im Großraum Rhein-Main, Köln/Bonn oder Dillenburg ansässig)
• Dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Raum für Eigeninitiative
• Attraktives, erfolgsbasiertes Vergütungsmodell – keine Deckelung
• Zugang zu einem etablierten Netzwerk innerhalb eines starken Unternehmensverbunds
• Modernste Tools und professionelle Unterstützung für einen erfolgreichen Vertriebsalltag

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf den Austausch. Wir besetzen diese Position exklusiv für ein innovatives Unternehmen mit langfristiger Perspektive im Digital- und Mittelstandssegment.

Sende deine Bewerbung bitte ausschließlich per E-Mail an die beauftragte Personalberatung.

bewerbung@regitz.de

Für Fragen steht Dir Max Regitz gerne zur Verfügung.

REGITZ CONSULTING

Personal- und Unternehmensberatung

Koblenzer Str. 74, 50968 Köln

Telefon +49 (0)2213796925