Community Sales Manager
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Basel Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Regus

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Team und sorge fĂĽr erstklassigen Kundenservice in einem dynamischen Umfeld.
  • Arbeitgeber: Regus, ein globales Unternehmen mit ĂĽber 3000 Standorten weltweit.
  • Mitarbeitervorteile: Karrierechancen, internationale Mobilität und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams und unterstĂĽtze Kunden auf ihrem Erfolgsweg.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Französisch und Englisch.
  • Andere Informationen: Entwickle deine Karriere mit strukturierten Trainingsprogrammen und individuellen Zielen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

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Regus 4 weeks ago Be among the first 25 applicants Join to apply for the

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Regus REGUS GROWS… GROW WITH US.

In more than 3’000 locations in 120 countries and over 900 cities worldwide, business partners and REGUS GROWS… GROW WITH US.

In more than 3’000 locations in 120 countries and over 900 cities worldwide, business partners and

companies from all industries can work in our business centers – wherever, however, or whenever

they want.

In Switzerland, Regus operates over 50 business centers in 15 cities.

(www.regus.ch).

Why Regus?

Service in an inspiring atmosphere . To enable outstanding work results at any place and at any time,

to create a creative environment that promotes millions of people in their productivity – that’s what

we stand for. You can be part of our success story!

What does it take to be successful?

The success of our customers is our goal. Would you like to

support our customers to be more successful? This is possible if you see your center as your own

business and work with your team every day to create a professional environment. What’s more: an

environment in which everyone feels comfortable.

We are very dynamic and growing strongly . This also opens up opportunities for you if you are

motivated and achieve outstanding results. And we promote talent – structured, consistent and

sustainable.

Global mobility:

Our success is global, which means that we also give our talents the opportunity to

be internationally successful. Whether in a project or permanent – international living and working is

a matter of course for us.

To strengthen our team we are looking for

Community Sales Manager (M/W)

Your Tasks

Operational responsibility of the site Technical leadership of the center team in day-to-day business Ensuring the center standard Minimization of accounts receivable and development of potential additional business or

services

Provide customer support and ensure top-notch service and high levels of customer

satisfaction

Customer complaint handling or, in the case of serious problems, escalation to the

responsible manager

Organization/coordination of events and community events Responsibility for all operational and administrative customer and center issues Handling of daily customer inquiries Communication with the landlords, the suppliers as well as the internal departments

Your Profile

Successfully completed vocational training Good knowledge of the German/ French and English languages, both written and spoken Very good manners and a well-groomed external appearance A reliable, strong organizational and team-oriented personality Strong communication skills A high degree of independence, initiative, customer work and flexibility Fun to work in a team Sense of responsibility and service-oriented action

Opportunities for advancement at Regus. We like to challenge and promote our talents. To this end,

we have developed a consistent career model and a variety of training programs. We will also be

happy to work with you to develop goals that match your skills and aspirations. Your ambition

determines where the journey takes you. Maybe you\’ll be our next Sales Director?

Up to the challenge? Apply now.

regus.com/careers Seniority level

Seniority level Mid-Senior level Employment type

Employment type Full-time Job function

Job function Sales and Management Industries Facilities Services Referrals increase your chances of interviewing at Regus by 2x Sign in to set job alerts for “Community Sales Manager” roles.

We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.

#J-18808-Ljbffr

Community Sales Manager Arbeitgeber: Regus

Regus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und inspirierenden Umfeld zu arbeiten. Mit über 50 Standorten in der Schweiz fördert Regus nicht nur die berufliche Entwicklung durch strukturierte Karrierewege und Schulungsprogramme, sondern ermöglicht auch internationale Mobilität für talentierte Mitarbeiter. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben, und jeder hat die Chance, seine Fähigkeiten einzubringen und zum gemeinsamen Erfolg beizutragen.
Regus

Kontaktperson:

Regus HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Community Sales Manager

✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder trete Online-Communities bei, die sich auf Sales und Management konzentrieren. Je mehr Menschen dich kennen, desto höher sind deine Chancen, von Regus oder anderen Unternehmen wahrgenommen zu werden.

✨Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Regus zu und zeige dein Interesse an der Community Sales Manager Position. Ein direktes Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich über Regus und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist. Übe häufige Interviewfragen, um selbstbewusst aufzutreten.

✨Bewirb dich über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt über die Regus-Karriereseite zu bewerben. Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute weiterzuleiten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Community Sales Manager

Betriebswirtschaftliches Denken
TeamfĂĽhrung
Kundenservice
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeit
Flexibilität
Initiative
Verantwortungsbewusstsein
Verhandlungsgeschick
Eventorganisation
Sprachkenntnisse in Deutsch, Französisch und Englisch
Kundenbeschwerdemanagement
Serviceorientierung
Selbstständigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und die Leidenschaft für den Job mitbringen.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau bei Regus arbeiten möchtest und was dich an der Position des Community Sales Managers reizt. Das zeigt uns dein echtes Interesse!

Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Verkauf und im Kundenservice. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie du diese Erfolge in unsere Community einbringen kannst. Zahlen und Beispiele sind immer hilfreich!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Also, leg los und bewirb dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Regus vorbereitest

✨Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über Regus und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung einer inspirierenden Arbeitsumgebung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu fördern.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Kunden unterstützt oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.

✨Zeige Teamgeist

Da die Rolle des Community Sales Managers stark teamorientiert ist, betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit deinem Team zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen.

✨Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr ĂĽber die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.

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