Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Grundpflege eines 16-jährigen Jungen in seinem Zuhause.
- Unternehmen: Reha-Assist GmbH, ein Unternehmen für medizinische Rehabilitation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Einarbeitung und Unterstützung durch Intensivpflegedienst.
- Weitere Informationen: Voll- und Teilzeit mit Bereitschaft für Nachtdienste und Schulbegleitung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben eines jungen Menschen.
- Qualifikationen: Examinierte Pflegekräfte oder mit Erfahrung in der Pflege willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Die Reha-Assist GmbH ist ein deutsches Unternehmen aus dem Bereich der medizinischen, sozialen und beruflichen Rehabilitation mit Hauptsitz in Arnsberg. Das Unternehmen unterstützt Menschen, die nach einem unverschuldeten Unfall zu Hause gepflegt und betreut werden.
Gesucht werden 1-2 Pflegekräfte und / oder Therapeuten für die Einzelfallpflege eines 16-jährigen Jungen (heimbeatmet, rollstuhlpflichtig, Sonden-Ernährung) in einem Privathaushalt in Friedberg, Voll- und Teilzeit mit Bereitschaft für Nachtdienste und Schulbegleitung. Einarbeitung und Kooperation mit Intensivpflegedienst gegeben.
Ihre Aufgaben
- Zu übernehmen ist die Grundpflege des 16-jährigen Betroffenen in seinem Privathaushalt.
- Kenntnisse im Bereich erworbenes Schädel-Hirn-Trauma wären hilfreich.
Wir suchen
- Examinierte Pflegekräfte und Pflegekräfte mit einjähriger Ausbildung.
- Auch Bewerber:innen ohne Abschluss, aber mit Erfahrung in der Pflege, sind herzlich eingeladen, sich zu bewerben.
Wir bieten Ihnen
Ihr Weg zu uns
Bewerbungen bitte an: Reha Assist GmbH Fr. Hammami, per E-Mail.
Datenschutzhinweis
Krankenpfleger Allgemeine Krankenpflege/Krankenschwester Allgemeine Krankenpflege (m/w/d) Arbeitgeber: Reha Assist GmbH
Die Reha-Assist GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Friedberg nicht nur ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Durch die enge Zusammenarbeit mit einem Intensivpflegedienst und die individuelle Einarbeitung in die Einzelfallpflege wird sichergestellt, dass jeder Mitarbeiter optimal auf seine Aufgaben vorbereitet ist und einen wertvollen Beitrag zur Lebensqualität der betreuten Personen leisten kann.
