Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle individuelle Pflegekonzepte und begleite Menschen auf ihrem Weg zur Rehabilitation.
- Unternehmen: Reha Assist GmbH - ein unterstützendes Team für die Rückkehr ins Leben.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Kommunikation und umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Pflege, Empathie und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Pflegeberater /Case-Manager (m/w/d)
Die Reha Assist Gmb H unterstützt Menschen nach einem Unfall oder einer Krankheit bei ihrer Rückkehr ins Leben.
Wir helfen betroffenen Menschen bei der Steuerung der medizinischen Rehabilitation und organisieren die Wiedereingliederung in das Berufsleben.
Wir setzen uns für die Beibehaltung der Mobilität ein und klären im Bedarfsfall die Pflegesituation.
Die individuelle Lebenssituation des Einzelnen konstruktiv und langfristig zu optimieren ist unsere höchste Motivation.
Für die Region Süd (Stuttgart, Ulm, Karlsruhe, Tübingen) suchen wir motivierte und qualifizierte Pflegeberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zur Unterstützung unseres deutschlandweit agierenden Teams, vorzugsweise mit Wohnort in Bayern.
Wenn Sie Lust haben eigenständig zu arbeiten, sich stetig weiterzuentwickeln und sich mit unserem
Leitsatz: „Der Mensch steht im Mittelpunkt unseres Handels.“ identifizieren können, dann sind Sie in unserem Unternehmen herzlich willkommen.
- Ihre Aufgaben
- Die Entwicklung von möglichen Pflegekonzepten in Abstimmung mit allen beteiligten Akteuren (Betroffenen, Angehörigen, Ärzten, Krankenhäusern bzw.
Reha‑Einrichtungen, Dienstleistern, Therapeuten, Pflegediensten, Anwälten, Kostenträgern, etc.)
- Die Begleitung vom Klinikaufenthalt bis zu einer stabilen häuslichen Versorgung und das Monitoring aller Beteiligten
- Beratung, Neuentwicklung, Implementierung und Coaching bei alternativen Versorgungsmodellen, wie beispielsweise dem Assistenz‑/Arbeitgebermodell
- Begutachtung und Optimierung der Hilfsmittelversorgung
- Erstellung von Gutachten (Pflege‑ und Betreuungsmehraufwand, Behandlungspflege)
- Beratung hinsichtlich möglicher Mobilitätskonzepte
- Unterstützung bei der sozialen, beruflichen und medizinischen Teilhabe/Rehabilitation
- Ihr Profil
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Pflege, vorzugsweise mit Erfahrung im Bereich der Rehabilitation von Schwerverletzten
- Sicherheit in Wort und Schrift sowie Interesse am Verfassen von Gutachten, Stellungnahmen und ausführlichen Berichten
- Weiterbildung im Bereich Case Management bzw. Studiengänge im Bereich Pflegemanagement/Pflegewissenschaft wünschenswert
- Freude am direkten Umgang mit Menschen, Freundlichkeit, Empathie
- Sicheres Auftreten, offener Umgang und Verhandeln, Belastbarkeit und Durchhaltevermögen
- Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft
- Unsere Leistungen
- Wir verbinden die Vorzüge eines mittelständischen Unternehmens mit den Vorteilen eines deutschlandweit agierenden Verbundes
- Wir bieten flexible Arbeitszeitgestaltung zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Wir pflegen eine sehr wertschätzende und offene Kommunikation
- Wir bieten vielfältige Sozialleistungen sowie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Wir ermöglichen ein subventioniertes Fahrradleasing
- Wir bieten in unserem Verbund einen exklusiven Mitarbeitereinkauf mit 120 Markenshops und exklusiven Preisvorteilen
- Wir gewähren Sonderurlaub für besondere familiäre Anlässe
- Wir unterstützen auch finanziell bei der persönlichen Fort‑ und Weiterbildung zum Beispiel mit einem berufsbegleitenden Studium oder bei dem Erwerb einer Zusatzqualifikation
- Wir bieten Home‑Office‑Arbeitsplätze mit hochwertiger Ausstattung und Dienstwagen mit privater Nutzung
- Wir haben ein aktives Gesundheitsmanagement mit einem eigenen ärztlichen Dienst und Zugang zu den besten medizinischen Einrichtungen Deutschlands
- Wir ermöglichen die umfassende Einarbeitung und Begleitung durch einen erfahrenen Kollegen oder Kollegin
- Vorteile für Mitarbeitende
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Rabatte für Mitarbeitende
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkmöglichkeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Moderne technische Ausstattung
- Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann freuen wir uns auf Ihre zeitnahe und aussagekräftige Bewerbung.
- Telefon: +49(0)
- #J-18808-Ljbffr
Pflegeberater /Case-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Reha Assist GmbH
Die Reha-Assist GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Ansbach eine wertvolle Möglichkeit bietet, Menschen in schwierigen Lebenslagen zu unterstützen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer umfassenden Einarbeitung und einem respektvollen Arbeitsumfeld fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Stundenlohn und der Chance, in einem sinnstiftenden Bereich tätig zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegeberater /Case-Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Reha Assist GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Reha Assist GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Reha Assist GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegeberater /Case-Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Reha Assist GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Reha Assist GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Reha Assist GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reha Assist GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
