Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Menschen auf ihrem Weg zu nachhaltiger Arbeit.
- Unternehmen: Privater Bildungsträger mit Fokus auf individuelle Unterstützung und Gemeinwohl.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Zuschuss zum ÖPNV oder Tankkarte, und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Strukturierter Einarbeitungsplan und regelmäßige Teamevents sorgen für eine tolle Atmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und arbeite in einem bunten, fröhlichen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im sozialen/pädagogischen Bereich und Interesse an psychischen/physischen Krankheitsbildern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Reha & Beruf gGmbH ist ein privater Bildungsträger. Unsere Mission ist es, Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen durch gezielte Unterstützung und individuelle Beratung erfolgreich auf den beruflichen Weg zu bringen. Was uns antreibt ist unser Zweck: zusammen mit super Kolleg*innen, Menschen dazu zu befähigen, eine leidensgerechte und nachhaltige Arbeit zu finden. Konkret heißt das: bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Finanzielle Interessen sind unserem Bildungsauftrag, dem Gemeinwohl und der Nachhaltigkeit untergeordnet. Wir achten auf die Individualität, die Verschiedenheit und Unterschiedlichkeit der Menschen.
Sie beraten Interessent*innen über unser Maßnahmeangebot. Die Teilnehmer*innen werden bei ihrer Berufswegplanung von Ihnen unterstützt. Über den gesamten Verlauf des Vorbereitungslehrgangs und der anschließenden betrieblichen Umschulung begleiten und fördern Sie die Teilnehmer*innen. Sie akquirieren Umschulungsplätze und kooperieren eng mit Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen. Die sozialpädagogische Betreuung der Teilnehmer*innen ist ein wichtiger Kern Ihrer Aufgaben.
Sie haben ein abgeschlossenes Studium im sozialen bzw. pädagogischen Bereich. Der Einzelfallarbeit wollen Sie den Schwerpunkt Ihrer Arbeit widmen und haben Interesse an psychischen/physischen Krankheitsbildern. Zu Ihren Stärken zählen neben Geduld und Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Humor – für frischen Schwung in jeder Gruppe. Sie sind bereit, sich in den Themenkomplex der passgenauen Arbeitsvermittlung einzuarbeiten und den regionalen Arbeitsmarkt kennen zu lernen. Für die Mobilität bringen Sie einen Führerschein Klasse B mit.
Work-Life-Balance: Vollzeit bedeutet bei uns 38,5 Stunden die Woche. Für die Erholung gewähren wir 30 Tage Urlaub/Jahr. Gesundheit ist ein hohes Gut - deswegen achten wir darauf, dass keine Überstunden anfallen.
ÖPNV/Tankkarte: Neben einer attraktiven Vergütung erhalten Sie einen Zuschuss zum ÖPNV oder eine Tankkarte.
Prämien und Rabatte: Sie erhalten bei uns vermögenswirksame Leistungen sowie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Sie profitieren von unserem umfangreichen Corporate Benefits Programm. Außerdem haben wir ein Mitarbeiter*innenempfehlungsprogramm und freuen uns, wenn Sie uns bei offenen Positionen weiterempfehlen.
Persönliche Entwicklung: Für Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung stehen zahlreiche interne und externe Schulungsangebote zur Verfügung.
Onboarding: Bei uns werden Sie nicht ins kalte Wasser geschubst! Ein strukturierter Einarbeitungsplan mit regelmäßigen Feedbackgesprächen hilft Ihnen, bei uns anzukommen.
Wohlfühlatmosphäre: Wir sind ein fröhliches, bunt gemixtes Team, das von den Stärken jedes einzelnen profitiert und einen offenen Umgang miteinander pflegt. Ein spannender Betriebsausflug, ein fröhlicher Firmenlauf sowie eine fulminante Weihnachtsfeier dürfen Sie erwarten. Frisches Obst, reichlich Wasser und noch mehr Kaffee sind für uns selbstverständlich … ach so, und Kekse haben wir auch.
Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) für unseren Standort Gummersbach für die Maßnahme AIR Arbeitgeber: Reha & Beruf gGmbH
Die Reha & Beruf gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine starke Mitarbeiterorientierung und ein unterstützendes Arbeitsumfeld auszeichnet. Mit einem klaren Fokus auf die individuelle Entwicklung und das Wohlbefinden der Mitarbeiter bieten wir nicht nur attraktive Vergütungen und umfangreiche Sozialleistungen, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein harmonisches Teamklima. In Gummersbach erwartet Sie eine sinnstiftende Tätigkeit, bei der Sie aktiv zur beruflichen Integration von Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) für unseren Standort Gummersbach für die Maßnahme AIR erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig ihnen, dass du motiviert bist und bereit, einen Unterschied zu machen. Wir können uns auch direkt über unsere Website bewerben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir sollten immer bereit sein, unsere Leidenschaft für die soziale Arbeit zu zeigen und zu erklären, warum wir die perfekte Wahl sind.
✨Feedback einholen!
Nach einem Vorstellungsgespräch ist es wichtig, Feedback zu bekommen. Frag nach, was gut gelaufen ist und wo du dich verbessern kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft uns auch, beim nächsten Mal noch besser abzuschneiden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) für unseren Standort Gummersbach für die Maßnahme AIR mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt auf relevante Erfahrungen eingehen. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Rolle als sozialpädagogische Fachkraft vorbereitet haben und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reha & Beruf gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Mach dich mit der Mission der Reha & Beruf gGmbH vertraut. Sie setzen den Menschen in den Mittelpunkt, also überlege dir, wie du diese Philosophie in deiner Arbeit als sozialpädagogische Fachkraft umsetzen kannst. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du individuelle Unterstützung geleistet hast.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu psychischen und physischen Krankheitsbildern sowie zur Einzelfallarbeit. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen präsentieren kannst. Zeige, dass du bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten und den regionalen Arbeitsmarkt kennenzulernen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz in dieser Rolle ist, übe, wie du deine Gedanken klar und strukturiert ausdrücken kannst. Denk daran, dass Humor und Geduld ebenfalls wichtig sind – bringe diese Eigenschaften in deine Antworten ein, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an einer positiven Arbeitsatmosphäre.
