Pflegefachkraft Reha-Klinik m/w/d — VZ/TZ, unbefristet & planbar

Pflegefachkraft Reha-Klinik m/w/d — VZ/TZ, unbefristet & planbar

Badenweiler Befristet 3500 - 4500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pflege und Betreuung von Rehabilitanden in einem interdisziplinären Team.
  • Unternehmen: RehaKlinik Hausbaden mit wertschätzender Atmosphäre.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Mitarbeiter-Benefits wie Bikeleasing und kostenlose Nutzung von MTT.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Rehabilitation und entwickle deine Karriere.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.

Sie sind examinierte Pflegefachkraft (dreijährige Ausbildung) und suchen eine Stelle mit planbaren Diensten, echter Wertschätzung und Entwicklungsmöglichkeiten? Bei Interesse und Eignung besteht die Möglichkeit, die Funktion als mitarbeitende Leitung des Pflegedienstes bzw. deren Stellvertretung zu übernehmen. Werden Sie Teil unseres interdisziplinären Teams in der RehaKlinik Hausbaden (195 Planbetten) mit den Fachbereichen Orthopädie und Psychosomatik.

Leistungsspektrum, Patientinnen und Patienten

  • Bettenzahl: 195 Planbetten.
  • Fachbereiche: Orthopädie und Psychosomatik.
  • Orthopädie:
    • stationär und ganztägig ambulant
    • Heilverfahren und Anschlussheilbehandlungen (AHB), z. B. nach Gelenkersatz
    • Aufnahmevoraussetzung z. B. Barthel-Index > 75.
    • Hauptbeleger Deutsche Rentenversicherung, Zulassung für alle Kostenträger inklusive BGSW-Zulassung
    • Durchschnittliche Verweildauer: ca. 3 Wochen (mit Option auf Verlängerung).
  • Psychosomatik:
    • primär stationär, ganztägig ambulant in Ausnahmefällen
    • Behandlungsbereiche:
      • vorrangig Anpassungs- und Belastungsstörungen
      • Schmerzproblematiken
      • multimodale Therapieangebote mit Psychotherapie, Gruppentherapien, ...
    • Bestimmte Akut-Versorgungsfälle gehören nicht zum Versorgungsspektrum.
    • Durchschnittliche Verweildauer: ca. 5 Wochen (mit Option auf Verlängerung)

WIR BIETEN

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktive Vergütung inklusive Jahresgratifikation
  • Flexible Arbeitsmodelle:
    • Vollzeit oder Teilzeit möglich
    • planbare, mitarbeiterfreundliche Dienstplanung
  • Karriere & Entwicklung
    • Förderung von Fort- und Weiterbildungen
    • Bei Interesse und Eignung Option auf Übernahme der Funktion als
      • mitarbeitende Leitung des Pflegedienstes
      • Stellvertretung der mitarbeitenden Leitung des Pflegedienstes
  • Sympathisches, interdisziplinäres Reha-Team und kollegiale Atmosphäre
  • Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten
  • Mitarbeiter-Benefits:
    • Betrieblich unterstützte private Altersvorsorge
    • Bikeleasing
    • freie Nutzung von MTT und Schwimmbad
    • Täglich frisch zubereitete und günstige Menüs
    • günstige Mitarbeitenden-Preise in der Cafeteria
    • Corporate Benefits
    • Vorteilspreise in zwei regionalen Thermen
    • Arbeitskleidung / Kleidergeld.

IHRE AUFGABEN

  • Pflege, Betreuung und Beratung unserer Rehabilitand:innen
  • Unterstützung bei der Alltagsbewältigung im Rahmen des Reha-Konzepts
  • Durchführung und Dokumentation pflegerischer Maßnahmen; Sicherstellung der Dokumentationsqualität
  • Organisatorische Aufgaben und Mitwirkung an Reha-Planungen
  • Regelmäßiger fachlicher Austausch im multiprofessionellen Team

Bei Übernahme der mitarbeitenden Leitungsfunktion

  • Mitgestaltung von Dienstplänen, Qualitäts- und Hygienemanagement
  • fachliche Führungstätigkeiten

IHR PROFIL

  • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann
  • Interesse an stationärer Rehabilitation idealerweise mit Erfahrung in Orthopädie oder Psychosomatik
  • Sorgfältige Pflegedokumentation; sicherer Umgang mit elektronischen Dokumentationssystemen
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Interesse an Qualitäts- und Hygienemanagement

Bei Interesse an einer mitarbeitenden Leitungsfunktion

  • Stationsleitungskurs oder vergleichbare Führungsschulung von Vorteil
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
  • Einfhlsame, klare Kommunikation im multiprofessionellen Team

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über den "Ich bin interessiert" Button.

Pflegefachkraft Reha-Klinik m/w/d — VZ/TZ, unbefristet & planbar Arbeitgeber: Reha-Klinik Hausbaden

Die RehaKlinik Hausbaden bietet Ihnen als Pflegefachkraft ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit planbaren Diensten und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexiblen Arbeitsmodellen sowie einer kollegialen Atmosphäre in einem interdisziplinären Team. Zudem erwarten Sie attraktive Mitarbeiter-Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Bikeleasing und die Nutzung von Sporteinrichtungen.

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Kontaktdaten:

Reha-Klinik Hausbaden Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft Reha-Klinik m/w/d — VZ/TZ, unbefristet & planbar erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Reha-Klinik arbeiten oder gearbeitet haben. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder bekommt wertvolle Tipps.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Klinik, ihre Werte und das Team. Zeige, dass du nicht nur eine Pflegefachkraft bist, sondern auch ein Teamplayer, der zur interdisziplinären Zusammenarbeit beiträgt.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Erzähl von deinen Erfahrungen und wie du Patienten unterstützt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck und zeigt, dass du wirklich für die Sache brennst.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Dort findest du alle Informationen und kannst direkt zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft Reha-Klinik m/w/d — VZ/TZ, unbefristet & planbar mit Bravour zu bestehen

examinierte Pflegefachkraft
Pflege und Betreuung
Beratung von Rehabilitand:innen
Dokumentation pflegerischer Maßnahmen
Organisatorische Fähigkeiten
Reha-Planung
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege, besonders in der Rehabilitation. Das hilft uns, ein Bild von deinem Können und deiner Eignung für die Stelle zu bekommen.

Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Nutze den 'Ich bin interessiert' Button auf unserer Website, um dich zu bewerben. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reha-Klinik Hausbaden vorbereitet

Informiere dich über die Klinik

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die RehaKlinik Hausbaden und ihre Fachbereiche aneignen. Verstehe die Werte und die Philosophie der Klinik, um im Gespräch zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Frage beispielsweise nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Team die Qualität der Pflege sicherstellt.

Zeige deine Teamfähigkeit

In der Reha-Klinik ist Teamarbeit entscheidend. Betone während des Interviews, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften ist und bringe Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.