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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstĂŒtze Patienten in der Rehabilitation nach Erkrankungen.
- Arbeitgeber: Reha Rheinfelden ist ein innovatives Gesundheitsunternehmen mit ĂŒber 1.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: GenieĂe flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und arbeite an zukunftsweisenden Projekten fĂŒr die Patientenversorgung.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Gesundheit EFZ und Freude an der Arbeit.
- Andere Informationen: RegelmĂ€Ăige Fortbildungen und ein interdisziplinĂ€res Arbeitsumfeld warten auf dich.
Reha Rheinfelden
Fachperson Gesundheit
70 – 80%
per sofort oder nach Vereinbarung * Festanstellung * Rheinfelden
Die Reha Rheinfelden, die Salina Medizin AG und die Park-Hotel am Rhein AG beschĂ€ftigen rund 1\’000 Mitarbeitende. FĂŒr die Erreichung der bestmöglichen Rehabilitation wird in interdisziplinĂ€ren Teams zusammengearbeitet, wobei das Fachwissen und die Erfahrung jedes Einzelnen zum Erfolg beitrĂ€gt.
Ihr Team
Das Pflegeteam der Abteilung 2.03 begleitet und betreut Menschen, welche nach orthopÀdischen, onkologischen oder neurologischen Erkrankungen auf eine stationÀre Rehabilitation angewiesen sind.
Mit einem ganzheitlichen PflegeverstĂ€ndnis unterstĂŒtzen wir unsere Patientinnen und Patienten auch in schwierigen Lebenslagen. Unser Anspruch ist neben einer rehabilitativen aktivierenden Pflege auch die PrĂ€vention von Folgekrankheiten und Komplikationen. Jede Patientin und jeder Patient durchlĂ€uft bei uns eine pflegerische EinschĂ€tzung fĂŒr die Verlaufsgewichtung in unserer 24-Stunden-Betreuung. Als Schwerpunktabteilung fĂŒr Menschen mit Multipler Sklerose bieten wir eine zeitgemĂ€sse und evidenzbasierte Pflege unter BerĂŒcksichtigung der IndividualitĂ€t und dem Autonomiebestreben unserer Patientinnen und Patienten.
Was Sie erwartet
- Rehabilitationspflege nach ganzheitlichem und zielbasiertem Konzept
Konstruktive Zusammmenarbeit mit Fachpersonen unterschiedlicher Therapieformen
- Ein vielseitiges und interdisziplinÀres Arbeitsumfeld
- Mitwirkung an innovativen und zukunftsweisenden Projekten
- Beteiligung an Fallbesprechungen und Supervisionen zur stetigen Verbesserung der Patientenversorgung
Ein aufgestelltes und einsatzerprobtes Team, welches sich gerne Ihrer Einarbeitung annimmt
- RegelmÀssige innerbetriebliche Fortbildungen zur kontinuierlichen Qualifizierung
- Klare Strukturen und eine moderne Infrastruktur
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Gesundheit EFZ (FaGe)
Erfahrung in der Rehabilitation von Vorteil
Interesse an der Arbeit mit schwerbetroffenen Patientinnen und Patienten
- Offenheit fĂŒr Neues und Interesse, sich weiterzuentwickeln
- Freude an der Arbeit, Motivation und Begeisterung fĂŒr den Beruf
- ZuverlÀssigkeit, Eigeninitiative sowie FlexibilitÀt
- AusgeprÀgtes Verantwortungs- und QualitÀtsbewusstsein
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Interessiert?
Tobias Reuber freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.
Tobias Reuber
Abteilungsleiter Pflegedienst
+41 61 836 54 59
Reha Rheinfelden, Salinenstrasse 98, CH-4310 Rheinfelden
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Fachperson Gesundheit Arbeitgeber: Reha Rheinfelden
Kontaktperson:
Reha Rheinfelden HR Team
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So bekommst du den Job: Fachperson Gesundheit
âšTip Nummer 1
Informiere dich ĂŒber die Reha Rheinfelden und ihre interdisziplinĂ€ren Teams. Zeige in deinem GesprĂ€ch, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
âšTip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine FĂ€higkeiten in der rehabilitativen Pflege unter Beweis stellen. Dies zeigt dein Engagement und deine praktische Erfahrung.
âšTip Nummer 3
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine FlexibilitÀt und AnpassungsfÀhigkeit betreffen. In einem dynamischen Team ist es wichtig, dass du zeigst, wie du mit VerÀnderungen umgehen kannst.
âšTip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Fortbildungsmöglichkeiten und innovativen Projekten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher Weiterentwicklung und deinem Engagement fĂŒr die Patientenversorgung.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Fachperson Gesundheit
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Stellenanzeige grĂŒndlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfĂ€ltig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Anforderungen, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft fĂŒr den Beruf als Fachperson Gesundheit zeigt. Gehe darauf ein, warum du dich fĂŒr die Reha Rheinfelden interessierst und wie du zum Team beitragen kannst.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen sowie deine Ausbildung als Fachperson Gesundheit (EFZ) klar darstellt. Betone besondere FĂ€higkeiten oder Weiterbildungen, die fĂŒr die Stelle von Bedeutung sind.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung ĂŒber die Website der Reha Rheinfelden ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollstĂ€ndig sind und ĂŒberprĂŒfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei Reha Rheinfelden vorbereitest
âšBereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich ĂŒber hĂ€ufige Interviewfragen fĂŒr Fachpersonen Gesundheit. Ăberlege dir, wie du deine Erfahrungen und FĂ€higkeiten am besten prĂ€sentieren kannst, insbesondere in Bezug auf die interdisziplinĂ€re Zusammenarbeit und die Betreuung von Patienten mit besonderen BedĂŒrfnissen.
âšZeige deine Leidenschaft fĂŒr den Beruf
Lass deine Begeisterung fĂŒr die Pflege und Rehabilitation durchscheinen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Motivation und dein Engagement fĂŒr die Patientenversorgung verdeutlichen.
âšBetone deine TeamfĂ€higkeit
Da die Reha Rheinfelden Wert auf interdisziplinÀre Teams legt, ist es wichtig, deine FÀhigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. ErzÀhle von Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung der Patientenversorgung beigetragen hast.
âšFrage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an den Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, die das Unternehmen bietet. Stelle Fragen zu Fortbildungen und Projekten, an denen du teilnehmen könntest, um deine Kenntnisse und FÀhigkeiten weiter auszubauen.
