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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe Gruppenangebote für Kinder und Jugendliche durch.
- Arbeitgeber: Reha-Südwest Südbaden, ein gemeinnütziger Träger der Jugendhilfe.
- Mitarbeitervorteile: TVöD Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing und Corporate Benefits.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Atmosphäre mit individuellen Fortbildungsmöglichkeiten und regelmäßiger Supervision.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit oder Sozialpädagogik, Erfahrung mit besonderen Förderbedarfen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Die Reha-Südwest Südbaden ist ein privater gemeinnütziger Träger von Diensten und Einrichtungen der Jugend- und Eingliederungshilfe. Wir beraten, bilden, fördern und begleiten Menschen mit und ohne Behinderung.
Der pädagogische Fachdienst unterstützt Kinder und Jugendliche differenziert in ihrer sozialen, emotionalen und persönlichen Entwicklung und ergänzt die Arbeit von Schule, Internat und (Schul-)Kindergarten. In Schulwochen fallen Mehrstunden an, die während der Ferien ausgeglichen werden.
Ihre Tätigkeiten
- Sie planen und führen präventive sowie intervenierende Gruppenangebote für Kinder und Jugendliche durch.
- Sie arbeiten einzelfallorientiert zu Themen wie Emotionsregulation, Konflikten oder belastenden Lebensereignissen mit den Adressaten und Adressatinnen.
- Sie beraten Mitarbeitende in unterschiedlichen pädagogischen Fragestellungen.
- Sie vernetzen sich mit internen Bereichen sowie externen Hilfesystemen.
- Sie nehmen an Besprechungen, Arbeitskreisen und Projektgruppen zur Qualitätssicherung und Abstimmung teil.
- Sie übernehmen die Dokumentation, geben Informationen weiter und wirken an konzeptionellen Weiterentwicklungen mit.
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) oder über einen vergleichbaren Abschluss.
- Sie bringen idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit besonderem Förderbedarf mit.
- Sie zeichnen sich durch eine hohe Reflexionsfähigkeit sowie Freude an kreativer und interdisziplinärer Zusammenarbeit aus.
- Sie verfügen über Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und eine eigenständige Arbeitsweise.
Freuen Sie sich auf
- verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen Sie Ihre eigenen Ideen einbringen und umsetzen können.
- eine Vergütung nach TVöD (Bund) EG 9b mit tariflicher Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (VBL).
- Vermögenswirksame Leistungen.
- eine wertschätzende, familiäre und respektvolle Arbeitsatmosphäre.
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- regelmäßige Supervision.
- Fahrradleasing über JobRad.
- Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten für Mitarbeitende.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
Wir freuen uns auf Ihren Anruf und Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, gerne als PDF-Datei. Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein! Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Reha-Südwest Südbaden gGmbH
Bregtalschule
Furtwangen SBBZ
Katharina Bücheler
Betriebsleitung
Dilgerhofweg 13
78120 Furtwangen
Telefon
Sozialarbeiter, Sozialpädagoge (m/w/d) für den pädagogischen Fachdienst Arbeitgeber: Reha-Südwest gGmbH
Kontaktperson:
Reha-Südwest gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiter, Sozialpädagoge (m/w/d) für den pädagogischen Fachdienst
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus deinem Umfeld, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die Reha-Südwest Südbaden und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns über dein Interesse und möchten dir den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich machen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter, Sozialpädagoge (m/w/d) für den pädagogischen Fachdienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns in deinem Anschreiben, warum du dich für die Stelle als Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge interessierst und was dich motiviert. Persönliche Anekdoten können helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die direkt mit der Stelle zu tun haben. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen! Sie sind wichtig, um deine Qualifikationen und Erfahrungen zu untermauern. Achte darauf, dass sie gut lesbar und in einem einheitlichen Format sind.
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reha-Südwest gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Reha-Südwest Südbaden verschaffen. Schau dir ihre Mission, Werte und die spezifischen Programme an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du mit Kindern und Jugendlichen gearbeitet hast, insbesondere mit solchen, die besonderen Förderbedarf haben. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen und Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Reflexionsfähigkeit
Da die Stelle eine hohe Reflexionsfähigkeit erfordert, sei bereit, über deine eigenen Erfahrungen nachzudenken und zu diskutieren, wie du aus Herausforderungen gelernt hast. Dies kann dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Frage nach den Teamstrukturen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team zu erfahren. Frage, wie die Kommunikation zwischen den verschiedenen Bereichen funktioniert und welche Rolle du dabei spielen würdest. Das zeigt, dass du an einer guten Teamdynamik interessiert bist.