Mitarbeiter für die Personalverwaltung (w/m/d)
Mitarbeiter für die Personalverwaltung (w/m/d)

Mitarbeiter für die Personalverwaltung (w/m/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Personalangelegenheiten und unterstütze Mitarbeitende während ihres gesamten Lebenszyklus.
  • Arbeitgeber: Reha Viersen GmbH – ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Urlaubstage und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalverwaltung in einem herzlichen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalverwaltung erforderlich.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und ein positives Arbeitsklima warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Mitarbeiter für die Personalverwaltung (w/m/d)

Stellenbeschreibung

„Zum Wohle unserer Patient*innen, Kund*innen und Mitarbeitenden“ – nach diesem Motto leben wir bei der Reha Viersen GmbH jeden Tag. Mit einem ganzheitlichen Ansatz begleiten wir unsere Patient*innen und Kund*innen interdisziplinär in ein gesundes Leben. Gleichzeitig geben wir täglich alles, dass unsere rund 120 Mitarbeitenden mit Freude arbeiten, ihr volles Potential ausschöpfen und dabei Leben und Arbeit in Balance halten können. Zur Erweiterung unseres erfolgreichen Teams suchen wir
Mitarbeiter*in für die Personalverwaltung (w/m/d) 25-40 Stunden/Woche

Dein neuer Job bietet Dir

  • interessante und vielfältige Aufgaben in einem herzlichen Team
  • Abwicklung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt (u.a. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse, An- und Abwesenheiten, bAV)
  • Ansprechpartner/in für Mitarbeitende über den gesamten Mitarbeiter-Lebenszyklus
  • Beratung der Führungskräfte in allen personellen Fragestellungen
  • Steuerung des Recruiting Prozesses von der Ausschreibung über die Einstellung bis hin zum Onboarding
  • Mitwirken bei der Weiterentwicklung unseres Benefits Angebotes und die Optimierung der HR Prozesse
  • Enge Zusammenarbeit mit HR in der rehaneo Holding bei HR Projekten
  • Vorbereitende Lohnbuchhaltung
  • flexible Arbeitszeiten und bis zu 30 Urlaubstage,
  • eine leistungsgerechte Vergütung mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen nach Betriebszugehörigkeit, und mehr Gehalt je Zusatzqualifikation.

Deine Benefits in der Reha Viersen

  • Vollständige Kostenübernahme deiner beruflichen Weiterbildungen, Freistellung an den Fortbildungstagen und regelmäßige interne Fortbildungen während der Arbeitszeit
  • Vielfältige Sozialleistungen wie: Betriebliche Altersvorsorge, Job Bike Leasing, Kinderbetreuungszuschuss, kostenloses Training in unserem Fitnessbereich und Gesundheitstage
  • Ein positives Arbeitsklima mit wöchentlichen (interdisziplinären) Teamsitzungen während der Arbeitszeit und offener Feedbackkultur
  • Jährliche Mitarbeitergespräche, um dich in deiner beruflichen Weiterentwicklung zu begleiten
  • Helle und moderne Therapieräume mit vielseitig nutzbaren Trainingsgeräten und großen Gymnastikräumen
  • Eine Mitarbeitenden und Patient*innen App
  • Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern

Was wir uns von dir wünschen

  • Kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung in den genannten Tätigkeitsfeldern wird vorausgesetzt
  • Kenntnisse in Personio von Vorteil
  • proaktive, vorausschauende, vertrauenswürdige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Freude und Interesse an der Weiterentwicklung des HR Bereiches

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Hast du noch Fragen? Dann schreibe uns gerne unter Bewerbung@reha-viersen.de. Gerne können wir im Vorfeld auch ein unverbindliches Gespräch oder einen Schnuppertag vereinbaren.

Die Reha Viersen ist ein Teil der rehaneo Gruppe. rehaneo – dieser Name steht für bundesweit höchste Qualität im Bereich der ambulanten Rehabilitation. Ziel der Gruppe ist es, durch Zukäufe von etablierten ambulanten Rehazentren sowie durch Ausbau und Erweiterung bestehender Zentren eine kompetente und leistungsstarke Gruppe mit gebündeltem Wissen und Erfahrungswerten zu bilden und so den Stellenwert der ambulanten Rehabilitation gemäß ihrer Bedeutung im Gesundheitswesen deutlich zu erhöhen.

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Mitarbeiter für die Personalverwaltung (w/m/d) Arbeitgeber: Reha Viersen

Die Reha Viersen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein positives Arbeitsklima und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. In einem herzlichen Team haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in der Personalverwaltung voll auszuschöpfen und aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen, während Sie gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance genießen können.
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Kontaktperson:

Reha Viersen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter für die Personalverwaltung (w/m/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter*in in der Personalverwaltung interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem unverbindlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen ersten Eindruck zu gewinnen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Reha Viersen GmbH und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und weitere Informationen zu unserem Unternehmen informieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter für die Personalverwaltung (w/m/d)

Personaladministration
Arbeitsverträge
Vertragsänderungen
Zeugnisse
An- und Abwesenheiten
Betriebliche Altersvorsorge
Recruiting
Onboarding
HR Prozesse optimieren
Lohnbuchhaltung
Kenntnisse in Personio
proaktive Arbeitsweise
lösungsorientierte Arbeitsweise
Beratung von Führungskräften
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und deinem Lebenslauf. Lass uns wissen, warum du für die Personalverwaltung brennst und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Mach es persönlich!: Wenn möglich, richte dein Anschreiben an eine bestimmte Person. Das zeigt, dass du dich mit unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast und wirklich interessiert bist. Ein bisschen Recherche kann hier viel bewirken!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reha Viersen vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Reha Viersen GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Mission und die angebotenen Dienstleistungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalverwaltung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zum Beispiel: 'Wie wird die Zusammenarbeit im Team gefördert?' oder 'Welche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung gibt es?'. Das zeigt, dass du an einem langfristigen Engagement interessiert bist.

Sei du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu sein. Zeige deine Persönlichkeit und deine Begeisterung für die Position. Die Reha Viersen sucht nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.

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  • Mitarbeiter für die Personalverwaltung (w/m/d)

    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-09-16

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    Reha Viersen

    50 - 100
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