Auf einen Blick
- Aufgaben: Schreibe Entlassbriefe, organisiere Termine und unterstütze das Team im Chefarztsekretariat.
- Unternehmen: Reha-Zentrum am St. Josef-Stift mit einem tollen Team und hoher Patientenzufriedenheit.
- Vorteile: Moderne Ausstattung, gute Vergütung, Dienstrad-Leasing und kostenfreie Parkplätze.
- Weitere Informationen: Exzellente Karrierechancen in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams und gestalte die Rehabilitation von Patienten aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29700 - 36300 € pro Jahr.
Ein tolles Team erwartet Sie! Das Reha-Zentrum am St. Josef-Stift ist direkt angebunden an die akutstationäre orthopädische und rheumatologische Fachklinik St. Josef-Stift Sendenhorst und ermöglicht den Patienten einen nahtlosen Behandlungspfad. Patienten, die mit einem künstlichen Knie- oder Hüftgelenk versorgt wurden, eine Hand-Operation oder einen komplexen Eingriff an der Wirbelsäule hatten, können direkt vor Ort im Reha-Zentrum am St. Josef-Stift eine Rehabilitation anschließen. Das Reha-Zentrum mit 180 Einzelzimmern für die stationäre Reha und 20 ambulanten Reha-Plätzen hat überdurchschnittlich hohe Patientenzufriedenheitswerte.
Zur Verstärkung unseres Teams im Reha-Zentrum suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n zusätzliche/n Mitarbeiter/in Chefarztsekretariat (m/w/d) in Teilzeit (75 %).
Ihre Aufgaben:
- Schreiben von Entlassbriefen, Gutachten, etc.
- Erstellen von Rezepten und Bescheinigungen
- Organisation von Terminen
- Betreuung des Dienstplanes für den ärztlichen Dienst
- Vorbereitung der privatärztlichen Abrechnung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r oder ähnlich
- Gute Beherrschung der fachspezifischen Sprache in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit der üblichen Büro-Software
- Idealerweise erste Erfahrungen mit einem Krankenhaus-Informations-System oder einer Therapieplanungs-Software
- Teamorientiertes Arbeiten
Unser Angebot:
- Modernes Arbeitsumfeld mit exzellenter technischer Ausstattung zur Arbeitsentlastung
- Wertschätzender Umgang im Team und zwischen den Berufsgruppen
- Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Sonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge
- U3-Betreuung auf unserem Campus
- Dienstrad-Leasing
- Kostenfreie Parkplätze am Haus mit 24 E-Lade-Punkten
Fragen beantwortet Ihnen gerne persönlich oder telefonisch Dr. Sven Jung (Chefarzt) unter 02526-300-8101.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Reha-Zentrum am St. Josef-Stift gGmbH
Westtor 7
48324 Sendenhorst
https://www.reha-sendenhorst.de
Menschen sind uns wichtig.
Mitarbeiter/in Chefarztsekretariat (m/w/d) Arbeitgeber: Reha-Zentrum am St. Josef Stift
Das Reha-Zentrum am St. Josef-Stift bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit exzellenter technischer Ausstattung und einem wertschätzenden Team, das die Zusammenarbeit zwischen den Berufsgruppen fördert. Mit attraktiven Benefits wie Dienstrad-Leasing, U3-Betreuung und einer Vergütung nach AVR Caritas, ist es ein idealer Ort für Mitarbeiter/innen, die in einem unterstützenden Umfeld wachsen und sich weiterentwickeln möchten. Hier haben Sie die Möglichkeit, Teil eines Teams zu werden, das sich leidenschaftlich um das Wohl der Patienten kümmert und hohe Patientenzufriedenheitswerte erzielt.
Kontaktdaten:
Reha-Zentrum am St. Josef Stift Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter/in Chefarztsekretariat (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Reha-Zentrum am St. Josef Stift ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in Chefarztsekretariat (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Reha-Zentrum am St. Josef Stift sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Reha-Zentrum am St. Josef Stift passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reha-Zentrum am St. Josef Stift vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
