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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe neuropsychologische Diagnostik und Therapie durch und leite ein engagiertes Team.
- Arbeitgeber: REHAB Basel, eine moderne Klinik für Neurorehabilitation im Dreiländereck.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten, Team-Events und ein kostenloses Sportangebot.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und Unterstützung bei administrativen Anforderungen in der Schweiz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensqualität von Patient*innen und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Neuropsycholog*in mit FSP oder EAN Fachtitel und Erfahrung in der Neurorehabilitation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das REHAB Basel, Klinik für Neurorehabilitation und Paraplegiologie, behandelt und rehabilitiert Patient*innen mit Querschnittlähmung, Hirnverletzung sowie verwandten Krankheitsbildern nach Unfall oder Erkrankung. Unser oberstes Ziel ist es, zusammen mit den uns anvertrauten Menschen, die grösstmögliche Selbstständigkeit und eine optimale Lebensqualität zu erreichen. Die Klinik verfügt über 110 Betten. Rund 660 Mitarbeiter*innen setzen Vision und Werte des REHAB Basel in ihrem Arbeitsalltag um. Sie arbeiten in einem einzigartigen Gebäude im attraktiven Dreiländereck von Schweiz, Frankreich und Deutschland.
Für unser Team im Psychologischen Dienst suchen wir per 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung ein*e Neuropsycholog*in im 70%-100% Pensum als Teamleitung ambulante Neuropsychologie.
Ihr Aufgabenbereich:
- Neuropsychologische Diagnostik, Therapie und Beratung im ambulanten Setting
- Vorbereitung und Begleitung von beruflichen Reintegrationsmassnahmen
- Leitung eines kleinen Teams von ambulant arbeitenden Neuropsycholog*innen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Arztdienst und externen Stellen (Sozialversicherungen, Arbeitgeber)
- Angehörigenarbeit
Ihr Profil:
- Neuropsycholog*in mit FSP oder EAN Fachtitel
- Erfahrung in der Neurorehabilitation
- Hohes Mass an Selbständigkeit, transparenter Kommunikation, Belastbarkeit sowie Fähigkeit zur interprofessionellen Zusammenarbeit
- Interesse und Eignung für Führungsaufgaben
- Fremdsprachenkenntnisse (insbesondere ösisch) von Vorteil
Sie finden bei uns:
- Ein hochspezialisiertes, modernes Rehabilitationszentrum
- Kontakt mit vielfältigen Aufgabenstellungen und neurologischen Krankheitsbildern
- Ein engagiertes Team sowie interprofessionelle Zusammenarbeit
- Möglichkeiten zur Teilnahme an klinikinternen Fortbildungen, Unterstützung externer Fortbildungen
- intensive Einarbeitung und qualifizierte fachspezifische Supervision
- bei Bedarf Unterstützung bei den administrativen Erfordernissen im Fall der (Neu-) Aufnahme einer Berufstätigkeit in der Schweiz
- Vielfältige, teamfördernde und mitarbeiterfreundliche Angebote wie z.B. Personalausflüge, Personalevents, kostenloses Sportangebot für Mitarbeitende und vieles mehr.
Unser Team freut sich auf Sie.
Für Auskünfte stehen Ihnen: Herr Dr. G. Grüwell und Frau Dr. M. Schneitter, Co-Leitung Neuropsychologie /Psychologischer Dienst unter Tel. (Zentrale) gerne zur Verfügung.
Neuropsycholog*in 70%-100% m/w/d Arbeitgeber: Rehab Basel AG
Kontaktperson:
Rehab Basel AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Neuropsycholog*in 70%-100% m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Neuropsychologie arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Klinik und ihre Werte. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch zu ihrem Teamgeist passt.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Neurorehabilitation! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Erfahrung und dein Engagement in diesem Bereich verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Neuropsycholog*in 70%-100% m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Neuropsychologie in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu unserem Team passen.
Klar und strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Eindruck von dir gewinnen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie bei der richtigen Stelle landen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rehab Basel AG vorbereitest
✨Verstehe die Klinik und ihre Werte
Informiere dich gründlich über das REHAB Basel und seine Mission. Verstehe, wie die Klinik Patient*innen mit Querschnittlähmung und Hirnverletzungen unterstützt. Zeige im Interview, dass du die Werte der Klinik teilst und bereit bist, zur Verbesserung der Lebensqualität der Patient*innen beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du neuropsychologische Diagnostik oder Therapie erfolgreich angewendet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in der interprofessionellen Zusammenarbeit.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Teamleitung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Betone deine Fähigkeit zur transparenten Kommunikation und wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die dir helfen könnten, dich in deiner Rolle weiterzuentwickeln.