Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf unfallgeschädigten Menschen, ihren Weg zurück ins Leben zu finden.
- Unternehmen: RehaCare GmbH – seit über 25 Jahren erfolgreich in der Rehabilitation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Offene, positive Arbeitskultur mit Entwicklungsmöglichkeiten und flachen Hierarchien.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns eine sinnstiftende Karriere mit positivem sozialen Impact.
- Qualifikationen: Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege oder vergleichbare Qualifikationen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Wir von der RehaCare GmbH leben die Idee, unfallgeschädigten Menschen zu helfen, wieder zurück ins Leben zu finden. Seit über 25 Jahren sind wir damit sehr erfolgreich. Wir sind mit 70 Kolleg:innen an über 30 Standorten deutschlandweit aktiv. Haben Sie Lust, als Teamplayer Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Im Großraum Berlin suchen wir Sie in Vollzeit (38 Stunden / Woche) als Case Manager:in für die medizinisch-pflegerische Rehabilitation.
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung bzw. ein Studium in der Gesundheits- und Krankenpflege oder vergleichbare Qualifikationen im Gesundheitswesen
- Berufserfahrung in der außerklinischen Pflege, idealerweise in der nachklinischen Versorgung von Schwerstverletzten
- Erfahrung in der Pflegeberatung
- Sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift sowie soziale Kompetenzen
- Bereitschaft zu Dienstreisen und einen gültigen Führerschein der Klasse B
Sie sind:
- Selbstmotiviert, proaktiv mit ausgezeichneten Fähigkeiten zur Zusammenarbeit und Kommunikation
- Strukturiert und lösungsorientiert
- Erfahren in Microsoft Office-Anwendungen und offen gegenüber neuen Technologien und KI-gestützten Assistenzsystemen
Ihre Mission zu unserer Erfolgsstory:
- Als Case Manager:in identifizieren Sie mit dem Klienten oder der Klientin die Bereiche, in denen Hilfe benötigt wird, erstellen Reha-Pläne und organisieren entsprechende Maßnahmen
- Sie steuern medizinisch-pflegerische Rehabilitationsfälle im engen Austausch mit Leistungserbringern
- Sie begleiten den Rehabilitationsprozess und evaluieren die Wirksamkeit der eingesteuerten Maßnahmen
Das bieten wir Ihnen:
- Sinnstiftende und lohnenswerte Arbeit mit positivem sozialem Impact
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten ermöglichen eine ausgewogene Work Life Balance
- Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Aufgaben und die Offenheit für Innovationen unterstützen Ihre persönliche Entwicklung
- Die Zusammenarbeit als Team sowie eine offene, positive Arbeitskultur, in der wir uns gegenseitig unterstützen, sind bei uns selbstverständlich
- Eine attraktive Vergütung mit verschiedenen Zusatzleistungen und einem erfolgsabhängigen Bonus runden die Tätigkeit ab
Wir bieten zusätzliche Benefits: z. B. vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss für das Deutschlandticket, Bahncard, EGYM Wellpass und das Angebot, ein Jobrad zu leasen. Autonomie & flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation für ein unkompliziertes Arbeiten. Gute Arbeitsplatzausstattung: Höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Arbeitsmittel bieten Ihnen Komfort beim Arbeiten.
Klingt das nach Ihnen? Dann sollten wir uns persönlich kennenlernen! Für uns zählen Ihre Qualifikationen und Stärken. Deshalb ist jeder unabhängig von sonstigen Merkmalen, wie z. B. Geschlecht, Herkunft und Abstammung oder einer eventuellen Behinderung willkommen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Einstiegstermins unter bewerbung@rehacare.net! Ihre Fragen beantwortet Monika Miedaner (+49 89 2000 451 34) gerne vorab telefonisch.
Case Manager:in für die medizinisch-pflegerische Rehabilitation in Berlin Arbeitgeber: Rehacare
Die RehaCare GmbH bietet als Arbeitgeber im Bereich der Alltagsassistenz in Wuppertal eine sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Kontakt zu Menschen, die Unterstützung benötigen. In einem familiären und wertschätzenden Arbeitsumfeld profitierst Du von planbaren Arbeitszeiten, einer gründlichen Einarbeitung sowie fairer Vergütung, die an den TvÖD angelehnt ist. Hier hast Du die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten in der Pflege und Unterstützung weiterzuentwickeln und aktiv zur Selbstständigkeit und Teilhabe der assistenznehmenden Person beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Case Manager:in für die medizinisch-pflegerische Rehabilitation in Berlin erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Rehacare ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Rehacare.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Rehacare zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Case Manager:in für die medizinisch-pflegerische Rehabilitation in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Rehacare zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Rehacare relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Rehacare, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rehacare vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
