Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die Pflege und Ausbildung von Lernenden in einem dynamischen Spital.
- Unternehmen: Wachsendes Spital mit einem Fokus auf wertschätzende Begegnungen.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Tätigkeit, abwechslungsreiche Aufgaben und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem lebhaften Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und begleite Lernende auf ihrem Weg ins Berufsleben.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Gesundheit und Erfahrung in der Berufsbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Verantwortlich für eine professionelle Pflege und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten in Zusammenarbeit mit den Pflegefachpersonen.
- Zusätzlich verantwortlich für die Ausbildung von Lernenden FaGe und AGS auf einer interdisziplinären Bettenstation.
- Vermitteln theoretische und praktische Grundlagen, schaffen entsprechende Lernsituationen und begleiten in der praktischen Arbeit mit dem Fokus zur Vorbereitung auf das Arbeitsleben.
- Führen von Ausbildungsgesprächen, Dokumentation des Ausbildungsstands, Kenntnis der aktuellen Ausbildungsbestimmungen und deren Überwachung und Einhaltung.
- Mitverantwortlich für die administrativen, logistischen und hauswirtschaftlichen Belange der Station.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ.
- Idealerweise Berufserfahrung im Akutbereich oder in der Berufsbildung.
- Fähigkeitsausweis Berufsbildnerin/Berufsbildner (SVEB1 oder äquivalente Ausbildung) oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben.
- Ausgeprägte soziale, fachliche und methodische Kompetenz.
- Gute Deutsch- und PC-Kenntnisse.
- Bei ausländischen Diplomen ist eine SRK-Anerkennung erforderlich.
Ihre Chance
Es erwartet Sie per sofort oder nach Vereinbarung eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem lebhaften und sich im Wachstum befindenden Spital. Im Spital Muri geht es nicht nur um eine ganzheitliche, bedarfsgerechte und fachkompetente Begleitung von Lernenden und Studierenden, sondern auch – und das ist uns sehr wichtig – um wertschätzende Begegnungen. Erfahren Sie mehr zu unseren aktuellen Arbeitsbedingungen auf unserer Webseite.
Ihre Ansprechperson im HR: Sabine Wiederkehr, HR Bereichsverantwortliche, Spital Muri, 5630 Muri. Fachliche Informationen: Madeleine Kiefer, Stationsleiterin Pflege; Susi Hanko, Berufsbildungsverantwortliche Pflege.
Akutgeriatrie-Berufsbildner: Ausbildung & Pflegebegleitung Arbeitgeber: Rehaklinik Tschugg Ag
Das Spital Muri bietet Ihnen als Akutgeriatrie-Berufsbildner eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, das Wert auf eine ganzheitliche und wertschätzende Betreuung legt. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fachkompetenz einzubringen und Lernende aktiv auf ihrem Weg ins Berufsleben zu begleiten, während Sie von einem unterstützenden Team und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten profitieren. Genießen Sie die Vorteile eines wachsenden Spitals, das sich für die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden engagiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Akutgeriatrie-Berufsbildner: Ausbildung & Pflegebegleitung erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die im Spital Muri arbeiten oder gearbeitet haben. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir typische Fragen über die Ausbildung und Betreuung von Lernenden überlegst. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch ein gutes Gespür für die Bedürfnisse der Lernenden hast.
✨Tip Nummer 3
Mach dir Gedanken über deine eigene Ausbildungsphilosophie. Was ist dir wichtig in der Ausbildung? Teile diese Gedanken im Gespräch, um zu zeigen, dass du eine klare Vision hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller Rückmeldungen. Außerdem kannst du dich über aktuelle Arbeitsbedingungen und weitere Stellenangebote informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Akutgeriatrie-Berufsbildner: Ausbildung & Pflegebegleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Verbindung zur Stelle herstellen!:Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Aufgaben und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu dem passen, was wir suchen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Webseite!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Webseite zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rehaklinik Tschugg Ag vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Berufsbildners in der Akutgeriatrie vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn, in denen du deine sozialen, fachlichen und methodischen Kompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Ausbildung von Lernenden zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und die Ausbildung. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Rolle einbringen kannst. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
