Auf einen Blick
- Aufgaben: Flexibel arbeiten im Pflegepool und das Kern-Pflegeteam unterstützen.
- Unternehmen: Spital Muri mit familiärem Zusammenhalt und interdisziplinärem Pflegesetting.
- Vorteile: 25-30 Urlaubstage, 13 Feiertage und attraktive Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Günstige Parkmöglichkeiten und ein ausgezeichnetes Personalrestaurant.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Arbeitszeiten selbst und profitiere von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Diplom als Pflegefachperson oder Fachperson Gesundheit und Berufserfahrung in einem Akutspital.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Sie bestimmen selbst, wann Sie arbeiten möchten - der Pool im Spital Muri ermöglicht es Ihnen, Ihre Arbeitszeit gemäss Ihren persönlichen Bedürfnissen flexibel einzuteilen.
- Unterstützung des Kern-Pflegeteams auf unseren interdisziplinären Bettenstationen
- Individuelle und kompetente Pflege und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten mit Unterstützung des Lean Managements
- Sicherstellung einer hochstehenden Pflegequalität sowie Kundenzufriedenheit
- Abschluss als Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder als Fachperson Gesundheit
- Berufserfahrung in einem Akutspital
- Gute Deutsch- und PC-Kenntnisse (KISIM)
- Hohe Selbständigkeit und rasche Auffassungsgabe
- Bei ausländischen Diplomen ist die SRK Anerkennung zwingend erforderlich
Flexibilität pur - Sie bestimmen, wann und wie oft Sie arbeiten möchten. Dazu bieten wir Ihnen attraktive Pool Anstellungsbedingungen. In unserem interdisziplinären Pflegesetting ist Abwechslung garantiert. Unseren familiären Zusammenhalt pflegen wir mit verschiedenen Aktivitäten.
Ihre Vorteile: Sie profitieren von Ferien zwischen 25 und 30 Arbeitstagen (je nach Alter) sowie von 13 bezahlten Feiertagen. Dazu haben Sie die Möglichkeit, 5 Ferientage zu kaufen.
Arbeitszeiten: Die betriebliche Normalarbeitszeit beträgt bei einem Vollzeitpensum 42 Stunden pro Woche (ausgenommen Ärzte). Es gilt die Jahresarbeitszeit, welche eine möglichst hohe Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit gewährleistet. Dienstwünsche werden nach Möglichkeit umgesetzt und Teilzeitbeschäftigung ist in vielen Funktionen möglich – auch in Führungspositionen.
Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung ist uns wichtig. Wir unterstützen die Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen durch grosszügige Beteiligung in Form von Arbeitszeit und/oder Kurskosten.
Verpflegung: In unserem Personalrestaurant – nominiert mit dem «Best of Swiss Gastro»-Award – geniessen Sie Menüs aus der marktfrischen Küche zu sehr attraktiven Konditionen.
Anreise/Parkplatz: Mitarbeitende des Spital Muri profitieren von günstigen Parkmöglichkeiten. Das Parkhaus befindet sich auf dem Spitalareal. Falls Sie mit dem öffentlichen Verkehr, dem Velo, Motorrad oder zu Fuss zur Arbeit kommen, vergüten wir Ihnen einen monatlichen Ökobonus.
Sozialversicherungen: Wir legen Wert auf adäquate Sozialleistungen. Für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit vergüten wir Ihnen faire Zulagen. Ihr Gehalt versichern wir bei der Pensionskasse Profond ohne Koordinationsabzug (ausgenommen Ärzte). Die Löhne der Ärztinnen und Ärzte sind bei der Vorsorgestiftung VSAO versichert.
Ihre Ansprechperson im HR: Sabine Wiederkehr, HR Bereichsverantwortliche, 0566751182, Spital Muri, 5630 Muri
Fachliche Informationen: Jennifer Fischer, Stationsleitung Pflege, 056 6751258
Arbeiten im Pflegepool - Dipl. Pflegefachperson / Fachperson Gesundheit 10% - 20% Arbeitgeber: Rehaklinik Tschugg Ag
Das Spital Muri ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Flexibilität bietet, Ihre Arbeitszeiten selbst zu bestimmen und somit Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung und einem familiären Arbeitsumfeld, das durch zahlreiche Aktivitäten gefördert wird, profitieren Sie von attraktiven Anstellungsbedingungen, großzügigen Sozialleistungen und einer hohen Arbeitszufriedenheit in einem interdisziplinären Pflegesetting.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Arbeiten im Pflegepool - Dipl. Pflegefachperson / Fachperson Gesundheit 10% - 20% erhalten könnten
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Rehaklinik Tschugg Ag ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Arbeiten im Pflegepool - Dipl. Pflegefachperson / Fachperson Gesundheit 10% - 20% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Rehaklinik Tschugg Ag sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Rehaklinik Tschugg Ag passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rehaklinik Tschugg Ag vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
