Overview Dipl. Pflegefachfrau/-mann Fokus F - Neonatologie
Responsibilities
Wir pflegen und betreuen Neu- und Frühgeborene in allen drei Schichtdiensten selbständig, mit hoher Eigenverantwortung und in enger Zusammenarbeit mit unseren Pädiaterinnen/-pädiatern sowie Neonatologinnen/Neonatologen.
Du betreust selbstständig bis zu vier Früh- oder kranke Neugeborene und bindest deren Eltern aktiv in eine ganzheitliche, familienzentrierte Betreuung ein.
Du führst den Pflegeprozess nach neuesten Erkenntnissen durch, unterstützt durch das Klinik-Informationssystem KISIM.
Für die Erreichung der Bereichs- und Abteilungsziele übernimmst du Mitverantwortung und engagierst dich für die fortlaufende Optimierung von Pflegeabläufen.
Zudem unterstützt du das Gebärsaal-Team in Notfällen.
Was dich auszeichnet (Qualifikationen)
Du bist diplomierte/r Pflegefachfrau/-mann (KWS/PFF HF/FH mit Fokus F) und verfügst über mindestens sechs Monate Erfahrung auf einer Neonatologie.
Du betreust Früh- und kranke Neugeborene kompetent und einfühlsam.
Du bist eine flexible, engagierte und motivierte Persönlichkeit mit rascher Auffassungsgabe.
Eine gute interdisziplinäre Zusammenarbeit ist dir wichtig.
Das Wohl der Früh- und Neugeborenen sowie deren Familien steht im Zentrum deiner Arbeit. Du begegnest Menschen mit Respekt und Wertschätzung.
Du arbeitest zuverlässig, teamorientiert und behältst auch in belastenden sowie wechselnden Patientensituationen den Überblick.
Du verfügst über gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Benefits & Arbeitsbedingungen
Ferien und Freizeit; Möglichkeit Ferienkauf.
Mitarbeitendenrabatte; Vergünstigungen und Angebote; vergünstigte Verpflegung im Personalrestaurant; vergünstigte Parkplätze / PubliBike-Abos.
KITA – bedürfnisorientierte Öffnungszeiten.
16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei 100% Lohnfortzahlung; 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub.
Treueprämie: freie Tage im 5. und 7. Anstellungsjahr; ab 10. Anstellungsjahr alle 5 Jahre.
Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) – ZÄME GSUND.
Halber Koordinationsabzug gemäss BVG.
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess hilft dir gerne.
Bei der Lindenhofgruppe erwarten dich Teamgeist, Verantwortung und echte Wertschätzung. Über 2'500 Mitarbeitende aus Medizin, Pflege und Verwaltung arbeiten Hand in Hand, um unseren Patientinnen und Patienten die bestmögliche Versorgung zu bieten – menschlich, kompetent und zukunftsorientiert. An unseren Standorten in Bern verbinden wir moderne Infrastruktur mit einer persönlichen Atmosphäre, die den fachlichen und menschlichen Austausch fördert.
#J-18808-Ljbffr
Responsibilities
Wir pflegen und betreuen Neu- und Frühgeborene in allen drei Schichtdiensten selbständig, mit hoher Eigenverantwortung und in enger Zusammenarbeit mit unseren Pädiaterinnen/-pädiatern sowie Neonatologinnen/Neonatologen.
Du betreust selbstständig bis zu vier Früh- oder kranke Neugeborene und bindest deren Eltern aktiv in eine ganzheitliche, familienzentrierte Betreuung ein.
Du führst den Pflegeprozess nach neuesten Erkenntnissen durch, unterstützt durch das Klinik-Informationssystem KISIM.
Für die Erreichung der Bereichs- und Abteilungsziele übernimmst du Mitverantwortung und engagierst dich für die fortlaufende Optimierung von Pflegeabläufen.
Zudem unterstützt du das Gebärsaal-Team in Notfällen.
Was dich auszeichnet (Qualifikationen)
Du bist diplomierte/r Pflegefachfrau/-mann (KWS/PFF HF/FH mit Fokus F) und verfügst über mindestens sechs Monate Erfahrung auf einer Neonatologie.
Du betreust Früh- und kranke Neugeborene kompetent und einfühlsam.
Du bist eine flexible, engagierte und motivierte Persönlichkeit mit rascher Auffassungsgabe.
Eine gute interdisziplinäre Zusammenarbeit ist dir wichtig.
Das Wohl der Früh- und Neugeborenen sowie deren Familien steht im Zentrum deiner Arbeit. Du begegnest Menschen mit Respekt und Wertschätzung.
Du arbeitest zuverlässig, teamorientiert und behältst auch in belastenden sowie wechselnden Patientensituationen den Überblick.
Du verfügst über gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Benefits & Arbeitsbedingungen
Ferien und Freizeit; Möglichkeit Ferienkauf.
Mitarbeitendenrabatte; Vergünstigungen und Angebote; vergünstigte Verpflegung im Personalrestaurant; vergünstigte Parkplätze / PubliBike-Abos.
KITA – bedürfnisorientierte Öffnungszeiten.
16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei 100% Lohnfortzahlung; 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub.
Treueprämie: freie Tage im 5. und 7. Anstellungsjahr; ab 10. Anstellungsjahr alle 5 Jahre.
Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) – ZÄME GSUND.
Halber Koordinationsabzug gemäss BVG.
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess hilft dir gerne.
Bei der Lindenhofgruppe erwarten dich Teamgeist, Verantwortung und echte Wertschätzung. Über 2'500 Mitarbeitende aus Medizin, Pflege und Verwaltung arbeiten Hand in Hand, um unseren Patientinnen und Patienten die bestmögliche Versorgung zu bieten – menschlich, kompetent und zukunftsorientiert. An unseren Standorten in Bern verbinden wir moderne Infrastruktur mit einer persönlichen Atmosphäre, die den fachlichen und menschlichen Austausch fördert.
#J-18808-Ljbffr
Dipl. Pflegefachfrau/-mann Fokus F - Neonatologie Arbeitgeber: Rehaklinik Tschugg Ag
Die Rehaklinik Tschugg AG in Bern bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld zu arbeiten, das auf Innovation und Teamarbeit setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem tragen Sie aktiv zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung in der Schweiz bei, was Ihre Arbeit besonders bedeutungsvoll macht.
