Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und entwickle visuelle Geschichten für die Kantonspolizei Bern.
- Unternehmen: Kantonspolizei Bern - sicherer Arbeitgeber mit einem dynamischen Umfeld.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, flexible Arbeitsmodelle und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Spannende Kontakte im Polizeialltag und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative visuelle Inhalte und präge die Kommunikation der Polizei.
- Qualifikationen: Studium in visueller Kommunikation und Erfahrung in Videoproduktion oder Fotografie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Stellenantritt: August 2026 oder nach Vereinbarung
Arbeitsort: Bern
Als Fachstellenleiter/-in Visuelle Kommunikation erzählen Sie die Geschichten der Kantonspolizei Bern in Bildern. Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie kreative und wirkungsvolle Inhalte und prägen den visuellen Auftritt der Kantonspolizei Bern auf allen relevanten Kanälen.
Ihre Aufgaben
- Fachliche und personelle Führung sowie Weiterentwicklung des Teams Visuelle Kommunikation
- Konzeption, Planung und Umsetzung von Video-, Foto- und weiteren audiovisuellen Projekten sowie Entwicklung und Realisierung innovativer visueller Formate für unterschiedliche Kanäle, inkl. Social Media
- Weiterentwicklung der visuellen Kommunikation durch die Verbindung bewährter Ansätze mit neuen, kreativen und experimentellen Medienformen
- Enge Zusammenarbeit innerhalb des Newsrooms Kommunikation sowie mit verschiedenen Abteilungen zur Sicherstellung eines einheitlichen und zeitgemässen visuellen Auftritts
- Beobachtung und Analyse aktueller Trends und Entwicklungen in der visuellen Kommunikation
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Mediengestaltung, Kommunikationsdesign, visueller Kommunikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung gepaart mit einer mehrjährigen Berufserfahrung in der visuellen Kommunikation mit Schwerpunkt Videoproduktion und/oder Fotografie
- Ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten mit mehrjähriger Erfahrung
- Kreatives Denken sowie die Fähigkeit, sowohl hochwertige Produktionen als auch agile Formate für digitale Kanäle erfolgreich umzusetzen - mit einem sicherem Gespür für visuelle Gestaltung, Storytelling und Markenführung
- Fundierte Kenntnisse aktueller Social-Media-Plattformen sowie deren Anforderungen und Wirkungsweisen im Bereich visueller Kommunikation, dies zusammen mit Innovationsfreude und der Bereitschaft, neue Wege zu gehen und Veränderungen aktiv mitzugestalten
- Fähigkeit, operativ und konzeptionell zu denken und Projekte effizient umzusetzen
Wir bieten Ihnen
- Attraktive Sozialleistungen und Vorsorge
- Sicherer Arbeitgeber und transparentes Lohnsystem, Dienstaltersgeschenke (Zeit oder Geld)
- Dynamisches Umfeld in einem Grossbetrieb, spannende Kontakte mit Menschen im Polizeialltag
- Wertebasierte, wertschätzende Umgangsformen
- Stufengerechte Personalentwicklung: kompetente Einarbeitung, Unterstützung von individueller Weiterbildung, Entwicklung des Frauenanteils
- Flexible Arbeitsmodelle: Jahresarbeitszeit, Teilzeit-, Top- und Job-Sharingmodelle, Homeoffice
- Gesundheitsförderung: verschiedene Sport- und Kulturangebote, Gesundheitscheck
- Mobiltelefon inkl. Übernahme der Abokosten
- Arbeitsplatz im Zentrum der Stadt Bern
Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 16. Juni 2026 via Link "Jetzt bewerben". Für weitere Auskünfte steht Ihnen Lena Zurbuchen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.
Über die Kantonspolizei Bern: Die Kantonspolizei Bern mit rund 3'000 Mitarbeitenden in über 300 Funktionen ist für die Menschen da und steht ein für ein sicheres Morgen - engagiert, vertrauensvoll und nah bei der Bevölkerung. Rund um die Uhr. Im Bewusstsein einer Vorbildfunktion und der besonderen Verantwortung im Umgang mit den Bürgerinnen und Bürgern stehen unsere Mitarbeitenden zu verbindlichen Werten.
Fachstellenleiter/-in Visuelle Kommunikation Arbeitgeber: Rehaklinik Tschugg Ag
Die Kantonspolizei Bern ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur attraktive Sozialleistungen und ein transparentes Lohnsystem bietet, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem Großbetrieb mit spannenden Kontakten im Polizeialltag schafft. Die Werte basierte und wertschätzende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle, während der Arbeitsplatz im Herzen von Bern eine ideale Lage für kreative Köpfe darstellt, die Geschichten visuell erzählen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachstellenleiter/-in Visuelle Kommunikation erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche Events oder Workshops, die sich um visuelle Kommunikation drehen, und sprich mit den Menschen dort. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Kreativität! Erstelle ein Portfolio, das nicht nur deine besten Arbeiten zeigt, sondern auch deine Fähigkeit, Geschichten visuell zu erzählen. Denk daran, dass dein Portfolio ein lebendiges Dokument ist – aktualisiere es regelmäßig mit neuen Projekten und Ideen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media strategisch! Teile deine Arbeiten auf Plattformen wie Instagram oder LinkedIn und interagiere mit anderen in der Branche. Das kann dir helfen, gesehen zu werden und deine persönliche Marke aufzubauen. Vergiss nicht, auch die Kantonspolizei Bern zu folgen und deren Inhalte zu teilen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Achte darauf, deine Bewerbung individuell zu gestalten und auf die spezifischen Anforderungen der Stelle einzugehen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachstellenleiter/-in Visuelle Kommunikation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!:Nutze die Gelegenheit, deine kreative Ader zu zeigen! Deine Bewerbung sollte nicht nur informativ, sondern auch visuell ansprechend sein. Denk daran, dass du in der visuellen Kommunikation arbeitest – zeig uns, was du kannst!
Erzähl deine Geschichte:Jede Bewerbung ist eine Chance, deine persönliche Geschichte zu erzählen. Erkläre, warum du für die Kantonspolizei Bern arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereiten. Lass uns wissen, was dich antreibt!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rehaklinik Tschugg Ag vorbereitet
✨Verstehe die Kantonspolizei Bern
Informiere dich über die Kantonspolizei Bern und ihre aktuellen Projekte. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie deine kreative Vision dazu passt.
✨Bereite kreative Beispiele vor
Bring konkrete Beispiele deiner bisherigen Arbeiten in der visuellen Kommunikation mit. Zeige, wie du innovative Formate entwickelt hast und welche Erfolge du damit erzielt hast. Das wird deine Kreativität und Erfahrung unterstreichen.
✨Teamführung betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Gib Beispiele, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch als Führungskraft überzeugen kannst.
✨Aktuelle Trends kennen
Halte dich über die neuesten Trends in der visuellen Kommunikation und auf Social Media auf dem Laufenden. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren würdest, um die Kantonspolizei Bern zeitgemäß zu präsentieren.
